Schlechtester Arbeitgeber in meiner Vita-Missmanagement baden die Mitarbeiter aus
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei TÜV Rheinland in Köln gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
In Zeiten des Fachkräftemangels in die Mitarbeiter zu investieren, um diese zu halten...
Arbeitsatmosphäre
Tolles Team
Vorgesetztenverhalten
unterirdisch, Einsparungen in jedem Bereich, "Man solle sich luftiger anziehen bei 30 Grad im Büro", inbesondere für die ältere Belegschaft eine unangemessene Aussage, diverse Kosteneinsparungen zu Lasten der übrigen Mitarbeiter-welche Mehrarbeit bei gleichem Lohn leisten müssen, Mitarbeiter werden zu Umsatz genötigt, da man sonst "ein Exempel statuieren würde", praxisferne interne "Projekte/Aufgabenverteilungen", welche für die Mitarbeiter stets lediglich weiteren Mehraufwand darstellen
Interessante Aufgaben
Ich habe meine Arbeit stets gern ausgeübt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Müll wird in Büros und Küchen getrennt, um ihn dann in eine Tonne zu werfen.
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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