Nicht überlebensfähig. Kein Strategie. Keine Entwicklungsmöglichkeiten und keine Einflussnahme durch MA.
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei TÜV Rheinland Consulting GmbH in Köln gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
100% Neustrukturierung (strategisch, personell inkl. Führungskräfte oder Betrieb einstellen)
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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