Sicherer Arbeitgeber - unterdurchschnittliche Bezahlung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Solider Arbeitgeber mit vielen spannenden Themen. Gute Wertschätzung der Mitarbeiter. Man merkt deutlich, dass der Konzern versucht die digitale Transformation voranzubringen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Probleme werden oftmals ausgessen. Es existieren teilweise keine oder nicht funktionierende Prozesse zu akuten Herausforderungen. Oftmals hat man den Eindruck, dass die Verhältnisse verdreht sind. Kernbereiche werden von den unterstützenden Bereichen dominiert.
Verbesserungsvorschläge
Marktgerechte Bezahlung. Dann bekommt man auch eher die dringend gesuchten Mitarbeiter in den unterbesetzten Bereichen. Die Kommunikation könnte ebenfalls besser strukturiert werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist angenehm. Die Kollegen sind nett und hilfsbereit. Das Miteinander zwischen Vorgesetzten und Angestellten ist sehr respektvoll.
Kommunikation
Man tut sich sehr schwer mit der Kommunikation. Es wird viel getan, um diesen Punkt zu verbessern. Allerdings wirkt das häufig etwas holprig.
Kollegenzusammenhalt
Prinzipiell alles gute Kollegen. Natürlich gibt es immer die eine oder andere Ausnahme.
Work-Life-Balance
Das kommt stark auf den Bereich an. Bei normalen Innendiensttätigkeiten ist die Balance sicherlich gut. In anderen Bereichen sind Kollegen akut burnout gefährdet / erkrankt.
Vorgesetztenverhalten
Das kommt stark auf den Vorgesetzten an. Ich für meinen Teil darf mich glücklich schätzen. Unkomplizierte Kommunikation, Absprachen werden eingehalten, auf Wünsche geht man ein.
Interessante Aufgaben
Von den Aufgaben her könnte ich mir kaum etwas spannenderes vorstellen. Das mag in anderen Bereichen ganz anders aussehen. Leider werden die Kernaufgaben oft durch nicht funktionierende Prozesse torpediert. Plötzlich muss man sich um komplett artfremde Aufgaben kümmern.
Gleichberechtigung
Ich sehe keine Unterschiede.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Altersdurchschnitt ist ziemlich hoch. Die älteren Kollegen werden sehr respektvoll behandelt und auch wertgeschätzt.
Arbeitsbedingungen
Alle paar Jahre gibt es aktuelle Hardware. Man darf sein Equipment teilweise selbst aus einem pool wählen. Das was man für die Arbeit braucht, wird auch gestellt. Hierzu zählt auch die persönliche Schutzausrüstung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Dieser Aspekt wird sicherlich behandelt, ist allerdings nicht wirklich präsent. Die größte Baustelle ist die fortschreitende Digitalisierung.
Gehalt/Sozialleistungen
Die Sozialleistungen sind gut. Das beginnt mit den corporate benefits und geht weiter mit einer Arbeitsunfähigkeitsversicherung, flexiblen Arbeitszeiten etc. Der Tarifvertrag bietet 30 Tage Urlaub im Jahr. Allerdings ist das Jahresgehalt unterdurchschnittlich. Wenn man nicht wirklich Geld verdienen muss, ist man hier gut aufgehoben.
Image
Solides image. Man ist oftmals sogar stolz mit so qualifizierten Kollegen gute Arbeit zu leisten.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen sind unproblematisch. Diese werden sogar teilweise gefordert. Leistung wird erkannt und Talente werden mehr oder weniger gezielt gefördert. Natürlich ist hier der eigene Antrieb mit der größte Faktor. Ein beruflicher Aufstieg hat jedoch oft nur einen besseren Titel zur Folge. Am Gehalt ändert sich kaum etwas.