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12 Fragen

"Was wir Ihnen bieten: Mobiles Arbeiten" - Wie wird das umgesetzt?

Gefragt am 2. Juni 2022 von einem anonymen User

Antwort #1 am 2. Juni 2022 von Stefanie Schiener

UmweltBank AG, Personalreferentin

Hallo, vielen Dank für die Frage. Wir möchten unseren Mitarbeitenden gerne das Maximum an Flexibilität anbieten, das in ihrer jeweiligen Tätigkeit möglich ist. Dies wird individuell auf Team-Ebene festgelegt und hängt stark von den Abteilungen und bspw. deren Digitalisierungsgrad ab, weshalb es mir schwer fällt, Ihnen eine pauschale Antwort zu geben. Grundsätzlich sind bis zu 100 % mobiles Arbeiten möglich, Präsenz vor Ort kann zu bestimmten Ereignissen eingefordert werden. Ich freue mich über Ihren Anruf unter 0911/5308 1072 oder Ihre Mail an stefanie.schiener@umweltbank.de. Gerne gebe ich Ihnen konkret zu der für Sie interessanten Stelle Auskunft. Freundliche Grüße Stefanie Schiener

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Wieviel Monate Arbeit sind denn liegenblieben bei "IT-Administrator (m/w/d) Windows-Systeme & MS SQL"? Stimmen Bewerber mit den Füssen ab bzgl. ". Wir haben uns darauf geeinigt, dass uns persönliche Begegnungen im Büro weiterhin wichtig sind. "?

Gefragt am 14. Februar 2022 von einem anonymen User

Antwort #1 am 14. Februar 2022 von Stefanie Schiener

UmweltBank AG, Personalreferentin

Liebe_r Fragesteller_in, vielen Dank für Ihre Nachfrage. Es ist selbstverständlich keine Arbeit liegen geblieben, sondern handelt sich hier um eine Entlastung der vorhandenen Ressourcen. Somit brauchen Sie keine Sorge vor einem Backlog haben. Ihrer zweiten Frage können wir leider nicht folgen. Wir sind überzeugt, dass es sehr wertvoll ist, wenn man sich ab und an auch live vor Ort trifft (unabhängig von Pandemiegeschehen). Dementsprechend ist es wichtig, dass auch unseren Bewerbenden bewusst ist, dass wir Mobiles Arbeiten anbieten, dennoch eine gewisse Anwesenheit an unserem Standort in Nürnberg voraussetzen. Mit freundlichen Grüßen Stefanie Schiener

Antwort #2 am 2. Juni 2022 von einem anonymen User

sehr ungenaue Antwort, hilft nicht weiter.

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Wie ist das mit der Rufbereitschaft im IT-Bereich? Wird die extra vergütet? Wie oft ist man dran? mit welchen Umfang?

Gefragt am 18. Januar 2022 von einem anonymen User

Antwort #1 am 19. Januar 2022 von Stefanie Schiener

UmweltBank AG, Personalreferentin

Hallo, es gibt keine Rufbereitschaft. Freundliche Grüße Stefanie Schiener

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Wird "IT-Administrator (m/w/d) Windows-Systeme & MS SQL" immer noch oder schon wieder gesucht? Wie ist die Betriebszugehörigkeit? Wie ist die Mitarbeiterzufriedenheit? Ist 73.000eur noch in der Gehaltsspanne oder kann man sich eine Bewerbung sparen?

Gefragt am 18. Januar 2022 von einem anonymen User

Antwort #1 am 18. Januar 2022 von Stefanie Schiener

UmweltBank AG, Personalreferentin

Hallo, die Position des IT-Admins wurde bisher noch nicht besetzt. Wir suchen hier speziell nach Kandidat_innen, die Erfahrung in PowerShell und SQL haben, was die Suche etwas herausfordernder gestaltet. Zur Betriebszugehörigkeit kann man sagen, dass wir insgesamt in den letzten 3-4 Jahren stark gewachsen sind. Das trifft auch auf die IT zu, die nun ca. 30 Kolleginnen und Kollegen umfasst. Im Team IT Operations, in welchem die Stelle angesiedelt ist, gibt es einige Kollegen, die schon viele Jahre bei der UmweltBank sind, einige sind in den letzten Jahren dazugekommen (ca. 50/50). Die Mitarbeiterzufriedenheit ist sehr gut. Im Rahmen des Bewerbungsprozesses bekommen die Kandidat_innen im Zweitgespräch die Möglichkeit, ihre zukünftigen Kolleg_innen kennenzulernen und Fragen wie diese beantwortet zu bekommen. Insgesamt achten wir sehr darauf, dass alle Kolleg_innen eine gute Zeit auf der Arbeit (oder im Mobile Office) haben, erfolgreich sind und einen guten Ausgleich zwischen Job und Freizeit bekommen. Über das Gehalt wird im Einzelfall je nach Qualifikation verhandelt. Deshalb kann ich Ihnen diese Frage so nicht direkt beantworten. Unsere Gehälter liegen jedoch im marktüblichen Rahmen. Wir freuen uns sehr auf Ihre Bewerbung und stehen Ihnen bei weiteren Fragen gerne zur Verfügung. Mit freundlichen Grüßen Stefanie Schiener Personalreferentin karriere@umweltbank.de 0911 5308 1072

Antwort #2 am 18. Januar 2022 von einem anonymen User

sehr ungenaue Antwort, hilft nicht weiter.

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Wie lange und oft wird "IT-Administrator (m/w/d) Windows-Systeme & MS SQL" gesucht? Wie ist die Betriebszugehörigkeit? Wie ist die Mitarbeiterzufriedenheit?

Gefragt am 19. November 2021 von einem anonymen User

Keine Antworten vorhanden

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Wird "IT-Administrator (m/w/d) Windows-Systeme & MS SQL" über Zeitarbeit besetzt?

Gefragt am 22. Oktober 2021 von einem anonymen User

Keine Antworten vorhanden

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Wird schon mal "vergessen", eine Befristung in der Stellenanzeige anzugeben? Gelegentlich oder generell?

Gefragt am 8. Oktober 2021 von einem anonymen User

Antwort #1 am 12. Oktober 2021 von Stefanie Schiener

UmweltBank AG, Personalreferentin

Liebe_r Verfasser_in, unsere Stellen sind grundsätzlich unbefristet zu besetzen, außer eine Befristung steht explizit dabei. Somit kann ich Ihre Frage definitiv mit "nein" beantworten. Mit freundlichen Grüßen, Stefanie Schiener, Personalreferentin

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Ist ein Umzug Richtung Norden geplant?

Gefragt am 6. Oktober 2021 von einem anonymen User

Antwort #1 am 6. Oktober 2021 von Stefanie Schiener

UmweltBank AG, Personalreferentin

Vielen Dank für die Anfrage. Aktuell planen und bauen wir unsere neue Firmenzentrale, das UmweltHaus. Diese wird sich im Nürnberger Norden befinden. Nördlicher als das wird es die UmweltBank jedoch bis auf Weiteres nicht ziehen. Sie können sich auch einen Umzug nach Nürnberg vorstellen? Lassen Sie uns gerne darüber sprechen. Viele Grüße, Stefanie Schiener

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Wenn da kein Prozentsatz angegeben ist in der Stellenanzeige, ist dann "mobiles Arbeiten" überhaupt erwünscht? Oder "nach Corona" vorbei?

Gefragt am 5. Oktober 2021 von einem anonymen User

Antwort #1 am 6. Oktober 2021 von Stefanie Schiener

UmweltBank AG, Personalreferentin

Selbstverständlich wird bei der UmweltBank mobiles Arbeiten auch nach Corona möglich sein. Wir haben uns darauf geeinigt, dass uns persönliche Begegnungen im Büro weiterhin wichtig sind. Dennoch haben unsere Mitarbeitenden voraussichtlich die Möglichkeit, ca. die Hälfte der Arbeitszeit mobil zu arbeiten. Weitere Fragen? Wir freuen uns auch über Ihre Mail an karriere@umweltbank.de. Mit freundlichen Grüßen, Stefanie Schiener

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Warum sollte man sich bei einem Unternehmen bewerben, dass bereits vor dem ersten Kennenlerngespräch eine Gehaltsvorstellung zwingend abfragt?

Gefragt am 3. Oktober 2021 von einem anonymen User

Antwort #1 am 4. Oktober 2021 von Stefanie Schiener

UmweltBank AG, Personalreferentin

Sehr geehrte_r Verfasser_in, mehr als alles andere liegt uns die Wertschätzung unserer Bewerber_innen am Herzen, dies wird bei der UmweltBank gelebt und wird uns auch regelmäßig so gespiegelt. Dass wir Ihre Gehaltsvorstellungen im Zuge des Bewerbungsformulars abfragen, dient in erster Linie dazu einen Eindruck zu bekommen, ob Ihre Wünsche mit unseren Strukturen in Einklang gebracht werden können. Gegebenenfalls halten wir bei einer sehr großen Abweichung vor einem Vorstellungsgespräch Rücksprache mit Ihnen, um zu prüfen, ob eine Einigung möglich wäre und um Ihnen diese Information von Anfang an transparent mitteilen zu können. Wir hoffen, diese Information hat Ihnen weitergeholfen, hoffen, dass die Frage nach Ihren Gehaltswünschen Sie nicht zurückhält und freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bei weiteren Fragen erreichen Sie uns auch unter karriere@umweltbank.de oder unter 0911 5308 1072. Mit freundlichen Grüßen, Stefanie Schiener

Antwort #2 am 19. November 2021 von einem anonymen User

Komisch, anderer Arbeitgeber hat nicht gefragt und hat einfach gesagt "73000eur gibt es", und das bei der telefonischen Einladung zum Erstgespräch.

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Ist die Betriebszugehörigkeit im Gesamtunternehmen ähnlich wie in HR?

Gefragt am 2. Oktober 2021 von einem anonymen User

Antwort #1 am 4. Oktober 2021 von Stefanie Schiener

UmweltBank AG, Personalreferentin

Liebe_r Verfasser_in, vielen Dank für Ihre Nachfrage. Die Betriebszugehörigkeit variiert in der Personalabteilung zwischen mehr als 17 Jahren und unter einem Jahr, was aus dem Wachstum der UmweltBank resultiert. Auch im Rest des Unternehmens gibt es viele Kolleg_innen, die 15 oder mehr Jahre UmweltBanker_innen sind, gleichzeitig entwickeln wir uns stetig weiter und freuen uns deshalb sehr, die Teams zusätzlich um neue Talente ergänzen zu können. Wir hoffen, diese Informationen helfen Ihnen bereits weiter. Bei weiteren Fragen stehen wir Ihnen gerne auch telefonisch unter 0911 5308 1072 zu Verfügung. Mit freundlichen Grüßen Stefanie Schiener

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Muss man einen StepStone-Account haben um sich bei der Umweltbank bewerben zu dürfen?

Gefragt am 27. September 2021 von einem anonymen User

Antwort #1 am 29. September 2021 von Tina Riess

UmweltBank AG, Referentin Recruiting

Wir freuen uns sehr über Ihr Interesse an der UmweltBank! Damit wir Ihre Bewerbungsunterlagen bearbeiten können, bitten wir Sie unser Bewerbungsformular zu nutzen und Ihre Unterlagen dort hochzuladen. Dieses finden Sie auf unserer Website unter folgendem Link: https://www.umweltbank.de/karriere/bewerbungsformular. Weitere Details zu unseren Stellenausschreibungen finden Sie unter https://www.umweltbank.de/karriere/stellenangebote. Bei Fragen können Sie sich jederzeit gern melden. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Viele Grüße Tina Rieß

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