Wer nur Peanuts zahlt, muss mit Affen arbeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bleibt sich selbst immer treu mit der festgefahrenen immergleichen Masche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lernt nicht aus Fehlern. Keine gehaltlichen Sprünge nach oben möglich.
Verbesserungsvorschläge
Aus den Mitarbeiterbefragungen Konsequenzen ziehen und aktiv etwas ändern
Arbeitsatmosphäre
Mit Entscheidungen der Vorgesetzten muss man leben obwohl vorher über viele Nachteile in bestimmten Projekten gesprochen wird. Man fährt den Karren gerne mal bewusst in den Schlamm um andere Abteilungen dann mit Mehrarbeit zu konfrontieren.
Kommunikation
Running-Gag in der UNI ELEKTRO
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb der Abteilung: Ja
Work-Life-Balance
Die Arbeitszeiten bewegen sich im normalen Rahmen.
Kein Home-Office im Jahr 2020. (das mobile Arbeiten von zu Hause während der CORONA-Pandemie ist kein Home-Office!)
Vorgesetztenverhalten
Nicht nachvollziehbare Entscheidungen.
Nicht lösungsorietiert. Kein Miteinander.
Teilweise sehr respektloser Umgang!
Gleichberechtigung
Ein privates/persönliches Netzwerk (Vitamin B) ist sehr von Vorteil.
Umgang mit älteren Kollegen
Kein Unterschied zwischen jung und alt.
Arbeitsbedingungen
Büroausstattung mal so mal so - keine identische Ausstattung.
In manchen Büros sieht es aus wie anno dazumal und wiederum woanders ist alles "relativ" modern.
Parkplätze vorhanden: Ja - wer zuerst kommt malt zuerst.
Nicht für jeden Mitarbeiter ist ein Parkplatz vorhanden.
Keine (richtigen) Pausenräume vorhanden. Keine Kantine.
Generell ist eine ordentliche Pausengestaltung nicht möglich.
Vlt. könnte man hier an das noch nicht umgebaute Stockwerk im neuen Gebäude herantreten und hier geeignete Pausenräume ermöglichen?
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Keine erneuerbaren Energien. Weder als Solar/Windkraft auf dem Dach oder im Fuhrpark.
Gehalt/Sozialleistungen
Hinhaltetaktik beim Gehalt. Gehaltserhöhungen/Benefits trotz jahrzentelanger Zugehörigkeit nicht möglich.
Image
Die echte Meinung sagen leider viel zu wenige Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen in ausgewählten (wenigen) Bereichen möglich.
Interne Fachakademie.
Interessante Aufgaben
Arbeitgeber-Kommentar
Liebe Kollegin,
lieber Kollege,
danke, dass Sie sich Zeit für eine Bewertung genommen haben. Wir bedauern sehr, dass es in Ihrer Wahrnehmung einige Themen gibt, mit denen Sie scheinbar unzufrieden sind.
Uns ist es sehr daran gelegen, positive genauso wie negative Kritik über diese Plattform aufzugreifen. Hierdurch möchten wir gezielt Themen beleuchten, die bereits gut sind und die wir auf einem hohen Niveau halten möchten. Gleichzeit hilft es uns, aktuelle Handlungsfelder aufzuspüren und entsprechende Maßnahmen einzuleiten.
Leider ist diese gezielte Beleuchtung von Handlungsfelder durch sehr allgemeine subjektive Aussagen sehr schwer für uns. Daher möchte ich Sie ermutigen in einen qualifizierten Austausch mit uns zu gehen, um gemeinsam Lösungen für die Zukunft zu finden.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute und bleiben Sie Gesund!
Ihr Personalmanagement