Angestellt auf einer Intensivstation im Uniklinikum
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Universitäts Klinikum Heidelberg gearbeitet.
Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?
Bisher keine positiven Patienten auf der aktuellen Station, was nicht steuerbar durch den Arbeitgeber ist.
Wo siehst du Chancen für deinen Arbeitgeber mit der Corona-Situation besser umzugehen?
Alle Mitarbeiter abstreichen, zuvor Mitarbeiter aus Risikogebieten für 2 Wochen isolieren und nicht zwingen, konstant mit mundschutz für 14 Tage zu arbeiten. Mundschutz ist ein knappes Gut und muss laut Hersteller alle 2h gewechselt werden, was absolut unwirtschaftlich ist...
Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?
Klare einheitliche Standards formulieren, an der sich alle Mitarbeiter orientieren können und jeder weiß, wie zu handeln ist. Mitarbeiter sollten alle getestet werden um jegliches Risiko zu vermeiden, einen Patienten an zu stecken...
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
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Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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