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Jetzt Profil vervollständigenAuthentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nette Kontakte, lange Wartezeiten
Bewerber/inHat sich 2016 bei unilab Systemhaus GmbH in Düsseldorf als Junior Systems Engineer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Arbeitgeber-Kommentar
Team HRPersonal
Ihre Bewertung liegt schon einige Jahre zurück. Vielen Dank für Ihre positive Bewertung.
Wir haben viele Punkte aufgenommen und unsere Hausaufgaben gemacht. Gerne möchten wir Sie ins Bild setzen, was sich seitdem bei unilab verändert hat.
Themen wie Home-Office, Onboarding, Weiterbildungen, faire Vergütungsmodelle und eine lebendige Feedbackkultur gehören wie selbstverständlich zur heutigen Arbeitsumgebung bei unilab. Mit dem Umzug in neue Büroräume wurde durch geschickte Planung und aktuelles Equipment ein ruhiges und entspanntes Arbeitsumfeld geschaffen.
Es ist uns zudem wichtig, ein inspirierendes und unterstützendes Arbeitsklima zu schaffen, das es unseren Mitarbeitern ermöglicht, sich wohlzufühlen und erfolgreich zu sein.
Im Rahmen unserer Unterstützungsmaßnahmen bieten wir nicht nur fachliche Weiterbildungen an, sondern auch persönliche Coachings zur individuellen Stärkung und Entwicklung,
um die Gesundheit unserer Mitarbeiter zu fördern.
Wir laden Sie gerne ein, sich ein eigenes, neues Bild von unilab zu machen.