Bis zur Absolvierung des Video-Interviews ein angenehmer Bewerbungsprozess, danach jedoch sehr intransparent.
Bewerber/inHat sich 2020 bei Unilever in Hamburg als Trainee/ UFLP Programm beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Transparenterer Prozess (Wann finden die Assessment-Center statt? Wann werden Absagen verschickt?) - Das ist bei anderen Trainee Programmen Standard, hier jedoch überhaupt nicht erfolgt. Finde es wenig wertschätzend, dass man selbst viel Zeit und Vorbereitung in den gesamten Bewerbungsprozess steckt, jedoch auch 7 Wochen nach der Bewerbung keine Rückmeldung erhält. Parallel liest man in Foren, dass Assessment-Center schon stattgefunden haben. Eine transparentere Kommunikation wäre hier wünschenswert. Ich gehe nun einfach von einer Absage aus.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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