2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Nette Kollegen, gute Ausstattung
Durch sehr hohen Druck und unprofessionelles, willkürliches Führungsverhalten auf höchster Ebene, sind vielen tollen Mitarbeitern und Führungskräften die Hände gebunden es besser und wertschätzender zu machen.
In jedem anderen Unternehmen würde man sich bei der hohen Fluktuation überlegen woher das kommt und ob man etwas verbessern kann. Hier wird nach dem Motto "Jeder ist ersetzbar" gelebt, Wissenstransfer ist kaum möglich und eine Fachkraft nach der nächsten verlässt das Unternehmen.
Auch wenn die Stimmung in den Teams gut ist, schwebt über allem die Unberechenbarkeit des Managements.
Überstunden dürfen nur im selben Monat ausgeglichen werden, was unmöglich ist. Negativstunden sind nicht erlaubt.
Sehr nette Kollegen, faires Miteinander.
Leider wird von ganz oben ein unprofessionelles Verhalten etabliert und durchgereicht, dass nicht abgepuffert wird/werden kann. Stichwort: Angstkultur.
Interessantes Arbeitsfeld mit viel Potential, schade dass Corona so viel unmöglich gemacht hat.
Liebes Kununu Mitglied,
vielen Dank für Dein Feedback.
Es ist natürlich schade, dass Du so unzufrieden auf Deine Zeit bei Uniplan zurückblickst. Wir sind dankbar für konstruktive Kritik, um Dinge zu verändern. Aber bei einigen Punkten von Dir genannten Punkte wundern wir uns etwas. Daher wäre es für uns hilfreich, wenn wir uns dazu noch einmal genauer austauschen könnten, um Deine Einschätzung besser zu verstehen. Wir würden uns freuen, wenn Du uns per Mail an jobs@uniplan.com mit dem Betreff "Kununu" schreibst oder Dich ansonsten auch gerne auf anderem Wege meldest.
Herzlichen Dank und alles Gute!
Viele Grüße
Das HR Team
meist familiäres Miteinander, man kann auch mal seine Meinung sagen (solange sie konstruktiv ist)
man hatte den Anschein das einige wichtige Themen unter den Teppich gekehrt werden, von einigen Führungskräften wurde man nicht ernst genommen
Mitarbeiter fördern, Lob und angemessene Kritik ist gerade für junge Arbeitnehmer sehr wichtig
Das alte Team war sehr familiär, man konnte über alles reden und hatte Spaß bei der Arbeit. Auch in stressigen Situationen konnte man immer Fragen stellen, das ist vor allem für junge Arbeitnehmer die gerade neu im Job sind sehr ansprechend und gibt ein gutes Gefühl.
Gerade in der Probe- und Urlaubszeit saß man teilweise bis 21 Uhr im Büro, das wurde in 3 von 5 Fällen allerdings wertgeschätzt.
Gehalt kam immer sehr pünktlich
In dem alten Accounting Team top, auch Abteilungsübergreifend in Köln. Es gab einige Kollegen mit denen man Probleme hatte, das war dann aber meist eher ein persönliches Problem.
Die Führungskräfte bis Sommer 2019 waren allesamt super, man konnte immer Fragen stellen und auch mal privat quatschen und hat sich verstanden gefühlt. Leider kam dann der Umbruch, es wurde vieles neu strukturiert und viele sehr gute Führungskräfte haben Uniplan verlassen. Mit ihnen ist gefühlt auch die gute Stimmung gegangen.
Ich kann hier nur die Zeit vor Corona bewerten, als alle im Büro waren. Die Kommunikation war gut bis sehr gut, dadurch das einzelne Büros verglast sind konnte man immer sehen falls jemand gerade ansprechbar war oder auch nicht und die verschiedenen Standorte hat man meist auch taggleich erreicht.
Es gab viele interessante steuerliche Themen, ansonsten typisches Tagesgeschäft in der Buchhaltung.
Liebes Kununu Mitglied,
vielen Dank für Deine ausführliche Bewertung und Deine Zeit, die Du Dir dafür genommen hast. Wir nehmen das Feedback sehr ernst. Auch wenn die Zeiten momentan sehr herausfordernd sind, arbeiten wir an einigen Punkten, die Du genannt hast und haben das ein oder andere auch schon verändert.
Für Deinen weiteren Weg wünschen wir Dir alles Gute und viel Erfolg.
Viele Grüße
Das HR-Team