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2024

30 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 5,0
Score-Details

30 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Strukturierter und sehr professioneller Bewerbungsprozess :-)

4,8
Bewerber/inHat sich 2023 bei Syzygy Performance GmbH in München als Senior SEO Consultant beworben.

Verbesserungsvorschläge

Der Bewerbungsprozess ist wirklich sehr unkompliziert und läuft relativ schnell ab. Nach dem ersten Gespräch habe ich direkt Feedback bekommen. Die Ansprechpartner waren gut vorbereitet und ich habe mich sehr wertgeschätzt gefühlt. Das Gesprächsklima war wirklich angenehm und die Gesprächspartner waren sehr sympathisch. Durch die gute Erläuterung der Stellenanforderungen konnte ich mir schnell ein komplettes Bild der späteren Tätigkeit machen. Auf meine Fragen wurde tiefergehend eingegangen und zu meiner Zufriedenheit beantwortet. Ich konnte auch viele Informationen zur Firmenkultur und der generellen Arbeitweise sammeln.

Bewerbungsfragen

  • Hobbies, Interessen, Frage nach Social Skills
  • Gründe für den Wechsel, Fragen zu einzelnen Karrierestationen und Tätigkeiten, Fragen zu Tools und Erfahrungen
  • Woran würde ich später erkennen, dass der Job bei diesem Unternehmen die richtige Wahl war?
  • Was müsste passieren, dass ich mich bei einem Arbeitgeber wohlfühle?
  • Welche konkreten Vorstellungen habe ich zu dieser Stelle?

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Oebels, Talent Acquisition Managerin
Alexandra OebelsTalent Acquisition Managerin

Hallo liebe/r Bewerter:in,
vielen lieben Dank für Deinen positiven Kommentar zu unserem Bewerbungsprozess.
Wir freuen sehr, dass Dir der Prozess gefallen hat und wünschen Dir weiterhin alles Gute und viel Erfolg.

Dein People & Culture Team von SYZYGY

Fairer und transparenter Bewerbungsprozess & strukturiertes Onboarding

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 bei SYZYGY Performance Marketing GmbH in Hamburg als Marketing Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • viel Persönliches aber auch zu meinem Lebenslauf
  • Gründe für den Wechsel
  • Studienwahl
  • Fragen zur bisherigen Position
  • Meine bisherige Expertise

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Alexandra Oebels, Talent Acquisition Managerin
Alexandra OebelsTalent Acquisition Managerin

Hallo,
vielen Dank für deine positive Bewertung und vor allem deine Zeit, die du dir hierfür genommen hast! Wir haben uns sehr darüber gefreut.

Wir möchten unseren Bewerber:innen immer einen angenehmen und transparenten Gesprächsprozess bieten und so einen möglichst authentischen Einblick in unsere Agentur ermöglichen. Wir freuen uns sehr, dass du das so wahrgenommen hast und du dich mit unserem Onboarding-Programm wohlfühlst.

Nochmal ein herzliches Willkomen bei uns!

Interviewprozess auf Augenhöhe - Angenehmer Prozess, transparente Beantwortung aller Fragen!

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei SYZYGY Performance Marketing GmbH in Hamburg als Senior Marketing Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Know-how über eine kleine Case Study & anschließendem Austausch erfragt
  • berufliche Planung / angestrebte Entwicklung
  • Fit zwischen Unternehmen und einem selbst
  • Gründe für den Wechsel
  • Inhalte der relevanten Positionen im CV
  • Erfolge, die man gefeiert hat
  • im letzten Gespräch wird viel Platz für eigene Fragen geboten

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr unkomplizierter, freundlicher Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 bei SYZYGY Performance Marketing GmbH in Hamburg als Grafikdesigner/Art Director beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

-

Bewerbungsfragen

  • • viele Fragen zu meiner Person
  • • viel Persönliches, aber auch zu meinem Lebenslauf
  • • welche Arbeiten erledige ich gerne, welche eher nicht so gerne
  • • meine liebste Software zum arbeiten etc.
  • • was erwarte ich mir im neuen Job/Team
  • • warum ein Wechsel des Arbeitgebers
  • Im zweiten Gespräch durfte ich dann eine kleine Präsentation vorstellen zu einem fiktiven Produkt, welches ich vorher konzipiert habe.
  • Durch das Feedback zu meiner praktischen Arbeit bekam ich nochmals einen besseren Eindruck ob meine Arbeitsweise zu Ihren Vorstellungen passt!

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Sehr angenehmer und top organisierter Bewerbungsablauf!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei SYZYGY Performance Marketing GmbH in Hamburg als Praktikantin im Marketing Consulting beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

/

Bewerbungsfragen

  • Fragen zur Person abseits des Lebenslaufes
  • Erfahrungen und Tätigkeiten in vergangenen Jobs
  • Kritische Überprüfung einer Excel Tabelle zur Marketing Performance

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Top Candidate Experience!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 bei SYZYGY Performance Marketing GmbH in Hamburg als Marketing Consultant beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

Der gesamte Prozess verlief sehr gut - schnelles Feedback, Wertschätzung des Kandidaten, Beantwortung aller Fragen und als klar wurde, dass die Position nicht 100% passt, wurde nach einer gemeinsamen Lösung für den richtigen Einstieg gesucht!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Dein People & Culture TeamSYZYGY Performance

Hallo,
vielen Dank für deine positive Bewertung und vor allem deine Zeit, die du dir hierfür genommen hast! Wir wissen dies sehr zu schätzen.

Wir möchten unseren Interessent:innen immer einen möglichst authentischen und umfassenden Einblick in unsere Agentur, unsere Arbeitsweise und die Atmosphäre bei uns ermöglichen. Auch wenn die Position mal nicht zu 100% passt, du aber menschlich einfach ein prima Fit zum Team und uns bist (und das Team zu dir), wir gemeinsam neue Wege gehen können. Wir freuen uns sehr, dass das genauso bei dir angekommen ist und du dich bei uns im Kennenlernprozess wohl gefühlt hast.

Schön, wenn wir nun die Eindrücke in deiner Zeit bei uns festigen können!

Super organisierter Prozess und von Anfang bis Ende sehr wertschätzend.

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2020 bei SYZYGY Performance Marketing GmbH in Hamburg als employee beworben und eine Absage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Was macht dich aus? Auf welchen drei Werten würdest du dein eigenes Unternehmen aufbauen? Psychologie-Schnelltest etc.
  • Wieso genau dieser Bereich? Wieso möchtest du wechseln? Was wünscht du dir für deine neue Position? Etc.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Außerordentlich freundliche, transparente und wertschätzende Gespräche

5,0
Bewerber/inHat sich 2019 bei SYZYGY Performance Marketing GmbH in Hamburg beworben.

Verbesserungsvorschläge

Einen solchen offenen, authentischen und angenehmen Austausch erlebt man wohl nur sehr selten. Die gesamte Kommunikation und der erste Eindruck von SYZYGY waren ausgesprochen positiv.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Super freundliches HR-Team & transparenter Bewerbungsprozess!

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei SYZYGY Performance Marketing GmbH in Hamburg als Account Manager beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Stärken, Integration im Team, Umgang mit Problemen/Stresssituationen, usw.
  • Allgemeine Fragen zum Lebenslauf (Studium, etc.), bisheriger Aufgabenbereich, Motivation zum Jobwechsel, Stärken und Schwächen, usw.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Offener und freundlicher Umgang bei der Kontaktaufnahme, ebenso bei den Gesprächen.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2018 bei SYZYGY Performance Marketing GmbH in Hamburg beworben und eine Zusage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Alles lief optimal!


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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