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United 
Promotion 
GmbH
als Arbeitgeber

Top
Company
2024

Wie ist es, hier zu arbeiten?

Top
Company
2024
4,4
kununu Score34 Bewertungen
94%94
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 4,4Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Vertriebsmitarbeiter:in7 Gehaltsangaben
Ø51.100 €
Projektmanager:in3 Gehaltsangaben
Ø60.100 €
Büroangestellte / Büroangestellter2 Gehaltsangaben
Ø52.400 €
Gehälter für 6 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
United Promotion
Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Kooperieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
United Promotion
Branchendurchschnitt: Telekommunikation
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    55%55
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    52%52
  • InternetnutzungInternetnutzung
    48%48
  • CoachingCoaching
    45%45
  • FirmenwagenFirmenwagen
    41%41
  • HomeofficeHomeoffice
    28%28
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    24%24
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    21%21
  • ParkplatzParkplatz
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • EssenszulageEssenszulage
    7%7
  • RabatteRabatte
    3%3
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    3%3
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die moderne Arbeitsweise
Bewertung lesen
Soweit eigentlich alles.
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Pünktliche Bezahlung
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Die Weiterbildungsmaßnahmen. Und der fairer Umgang mit allen
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Pünktliche Bezahlung, immer ansprechbar auf allen Ebenen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kein persönliches Gespräch bei Problemen.
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Das Gebühren nicht ordentlich kommuniziert worden sind
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Von Anfang an auch die Abzügen die einen erwarten, ansprechen und kommunizieren, die waren schon überraschend weil davon vorher nie die Sprache war.
Aber schlimm sind die nicht sie sind nachvollziehbar und davor muss man nicht flüchten oder gar verschweigen.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ab gewissen umsatzgrössen z.b ein Fahrzeug ausloben. Bessere Kommunikation. Der Kosten und Gebühren
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Mehr Projekte bitte
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Die Erstausstattung besser Regeln mit Kleidung
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Eigentlich sind sie ganz gut. Viele Probleme sind nicht von UP sondern kommen von ihren Auftraggebern. So kenne ich Kollegen die nach mehreren Monaten noch nicht die Passenden Kleidung bekommen haben.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von United Promotion ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Auch ältere Kollegen sind gern gesehen.
5
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Auch hier kann ich nicht klagen
5
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Keine Unterschiede
5
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Alter ist eine Zahl.
5
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Genau wie mit jungen, alle gleich
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von United Promotion ist Work-Life-Balance mit 4,2 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


( leider) viel abendstunden oder Samstag. Realistisch kann man in dem Arten strassenverkauf 4 maximal 6 Stunden wirklich kontinuierlich arbeiten.
3
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Wer arbeitet verdient gut. Wer sich frei nimmt wird auch nichts schreiben können.
3
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Da man Selbstständig ist kann man theoretisch seine Arbeitszeit selbst einteilen. In der Praxis ist die Arbeitszeit von 10 bis 20 Uhr.
2
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Chance zum Zeamleiter oder Projektleiter gibt es wohl.
4
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Eingenes Schulungsprogramm und eine eigene Ausbildungsplattform.
Man kann direkt über United Promotion eine IHK Zertifizierung machen.
5
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Vom Tellerwäscher zum Millionär...Natürlich ein wenig überspitzt ausgedrückt ;)
5
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Geht schnell, Einfach nur zeigen was man drauf hat.
5
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Erfolgt regelmäßig
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • United Promotion wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Telekommunikation schneidet United Promotion besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 94% der Mitarbeitenden United Promotion als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 34 Bewertungen schätzen 93% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 32 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei United Promotion als eher modern.
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