Angenehme Gespräche, geringe Wertschätzung, schlechte Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2019 bei UNITY AG in Stuttgart als Consultant Innovation beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Während des mehrstufigen Bewerbungsprozesses wurde das anfangs ausgerufene Einstiegsgehalt mehrfach nach unten korrigiert. Nach positiver Rückmeldung nach dem dritten Gespräch habe ich zwei Wochen später selbst nach einem Termin für das abschließende vierte Gespräch fragen müssen. Erst daraufhin wurde mir mitgeteilt, dass man sich doch gegen mich entschieden habe.
Bewerbungsfragen
- Es wurde ehrliches Interesse an persönlichen und privaten Vorstellungen und berflichen Zielen gezeigt.
- Es wurde auf einzelne Stationen im Lebenslauf eingegangen
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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