Praktikum bei Universal
Verbesserungsvorschläge
Ich hab das Glück bei einem der spannendsten Vertreter der Musikbranche ein Praktikum absolvieren zu dürfen. Dieses ist wirklich super und es gibt wenig zu meckern, bis auf ein riesig großes Minus, den diese Firma den Praktikanten aufhalst: oft ist es so dass man aus Datenschutzgründen von Teammeetings und Teamveranstaltungen aktiv ausgeschlossen wird. (Das gilt auch oft für Trainees und Azubis)
Das kreiert nach einiger Zeit ein Außenseiterproblem. Von meinen anderen Arbeitgebern (ähnliche Größe und Relevanz) bisher kenne ich das so nicht: hier unterschreibt man wie alle anderen Mitarbeiter auch eine Verschwiegenheitserklärung und wird Teil des Team. Bei Universal gibt es das Team- und es gibt die Praktikanten. Das ist leider sehr schade und manchmal braucht man ein dickes Fell um das nicht persönlich zu nehmen. Warum diese Firma, bei allem an dem sie sonst als Vorbild vorausgeht, das nicht besser hinkriegt, ist mir schleierhaft. Hinterher muss sich dann keiner wundern, wenn Praktikanten, Trainees und Azubis zu anderen Firmen abwandern, die sie inkludieren.