Sehr angenehme Gesprächsatmosphäre
Bewerber/inHat sich 2015 bei Universität Bonn in Bonn als Mitarbeiter/in mit wissenschaftlicher Hochschulbildung für den Bereich Prüfungsangelegenheiten beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
- Drei Wochen ab Ende der Bewerbungsfrist bis zur Einladung, sechs Wochen ab Ende der Bewerbungsfrist bis zum Gesprächstermin
- Eine sehr angenehme Gesprächsatmosphäre, die nach festgestellten Gemeinsamkeiten noch etwas lockerer wurde
- Gute Beschreibung des weiteren Verfahrens; kommt binnen des Folgetages kein Anruf - Absage
Bewerbungsfragen
- Klassische Fragen wie Stärken/Schwächen, Motivation
- Darstellung des bisherigen Werdegangs in Bezug auf die stellenspezifischen Anforderungen
- Was wissen Sie über die Universität Bonn?
- Welche Vorstellung haben Sie von den auszuübenden Tätigkeiten?
- Rechtsgrundlage und Beschreibung des Verfahrens der Kapazitätsermittlung
- Diverse spezifische situative Fachfragen zu den auf der Position zu erledigenden Aufgaben (was würden Sie im Fall X machen; was würden Sie Y antworten etc.)
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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