238 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
156 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 49 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Leider ist das Klinikum schon lange nicht mehr das, was es mal war
1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Universitäts Klinikum Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Leider nichts mehr... Daher Kündigung nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit und neuer Job.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- die Arbeitsatmosphäre in der Verwaltung ist regelrecht toxisch; - Patientenessen in der Kantine, das auch Mitarbeiter bekommen, ist schlecht und teuer; - Verkehrssituation auf dem Campus ist purer Stress egal zu welcher Uhrzeit man kommt und geht;
Verbesserungsvorschläge
- faire Einstellungsprozesse etablieren, statt Stellen ausschreiben, für die bereits jemand vorgesehen ist; - schlechte Führungskräfte, die durch ihre Inkompetenz Abteilungen zerstören, entlassen; - Vertrauen gegenüber Mitarbeitern von der Vorstandsebene; - Arbeitsklima verbessern;
Arbeitsatmosphäre
Extrem schlechte Laune unter Kollegen, Fluktuation enorm hoch, alleine in unserer Abteilung gab es 2023 eine Fluktuation von 20%
Image
Image ist von früher noch relativ gut, aber das Klinikum ist wirklich nicht mehr so gut wie früher
Work-Life-Balance
Möglichkeit in der Verwaltung 2 Tage im Homeoffice zu arbeiten, Gleitzeit, Überstundenausgleich
Karriere/Weiterbildung
Es werden externe bevorzugt, intern kann man sich nicht weiterentwickeln. Weiterbildung werden nicht gerne bezahlt.
Gehalt/Sozialleistungen
TV-UK mit wenig Spielraum
Kollegenzusammenhalt
Leider auch nicht vorhanden, da viele frustiert sind und resigniert haben oder auf dem Sprung
Vorgesetztenverhalten
Katastrophal!!! Leider besitzen einige Vorgesetzten gar keine Führungsqualitäten, sind unfähig mit Kritik umzugehen und haben inhaltlich von ihren Abteilungen keine Ahnung. Es werden immer externe für Führungspositionen eingestellt, interne Mitarbeiter werden nicht befördert. Vorgesetzte greifen oft zu unlauteren Maßnahmen wie Mobbing die Mitarbeiter loszuwerden, die ihnen nicht gefallen.
Arbeitsbedingungen
Das Verwaltungsgebäude ist im Winter kalt und im Sommer extrem heiß, keine Räume für Zusammenkünfte von Teams vorhanden.
Kommunikation
Nicht vorhanden. Mitarbeiter erfahren wichtige Neuigkeiten über das Klinikum aus der Zeitung nicht nicht vom Vorstand
Interessante Aufgaben
Dadruch, dass jede Kleinigkeit vom Vorstand entschieden werden muss, kaum Gestaltungsspielraum.
vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, das UKHD als Arbeitgeber zu bewerten. Nur mit solch differenzierten Bewertungen, die uns helfen, den Blick auf die Bereiche zu richten, wo Verbesserungspotenzial herrscht, können wir besser werden.
Ihre Verbesserungsvorschläge nehmen wir mit und werden sie zur internen Evaluation besprechen. Auch die intensive Schulung von Führungspersonal ist ein Anliegen, das uns sehr wichtig ist und vorangetrieben wird.
Ihnen weiterhin alles Gute auf Ihrem Weg am UKHD - wir freuen uns, dass Sie da sind!
Ihr Team vom UKHD
Toller, sicherer Arbeitgeber mit Luft nach oben
3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Universitätsklinikum Heidelberg Kopfklinik gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Fortbildungen bezahlt werden. Das internationale Team
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das die Cafeteria mit den Patienten geteilt werden muss, leider geht beim anstehen oft ein Großteil der Pause verloren. Für die Mitarbeiter Kantine (befindet sich in einem anderen Gebäude) ist die halbe Stunde Pause als Vollzeitkraft nicht umsetzbar. Ebenso würde ich mich über geringere Parkgebühren freuen.
Verbesserungsvorschläge
Viele Verwaltungsabläufe sind veraltet teilweise muss man sehr viel telefonieren um den richtigen Ansprechpartner zu bekommen
Arbeitsatmosphäre
Sehr angenehm, ein großes buntes Team.
Work-Life-Balance
Als Vollzeitkraft ist man leider total unflexibel, somit muss man sich oft Urlaub nehmen oder Minusstunden aufbauen z.B für Arzt Termine.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist immer pünktlich. Es gibt im öffentlichen Dienst auch viele Vergünstigungen. Sowie feste Tarifverträge.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung super
Vorgesetztenverhalten
Flache Hierarchie, Probleme werde Zeitnah geklärt
Kommunikation
Teilweise veraltet viel unnötiger Papierkram teilweise sehr undurchsichtig. Teilweise fühlt sich niemand verantwortlich.
Interessante Aufgaben
Interessante Fälle, man lernt wenn man will jeden Tag etwas dazu
Vielen Dank für Ihre konstruktive Bewertung! Wir freuen uns, dass Sie uns als empfehlenswerten Arbeitgeber betrachten und geben weiterhin unser Bestes. Danke auch, dass Sie positiv über die Internationalität und Diversität in Ihrem Team berichten - wir empfinden dies ebenfalls als immense Bereicherung.
Die von Ihnen genannten Verbesserungspotentiale in Sachen Verwaltung, Kommunikation und Work-Life-Balance sind uns bewusst, und Feedback wie Ihres hilft, diese Bereiche noch mehr in den Fokus zu rücken. Gerne nehmen wir diese Punkte mit in eine interne Evaluation, um sie zu verbessern.
Ihnen weiterhin alles Gute auf Ihrem Weg am UKHD - schön, dass Sie da sind!
Ihr UKHD-Team
Tolle Klinik
4,8
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Universitäts Klinikum Heidelberg gearbeitet.
Vielen Dank für diese sehr positive Bewertung! Wir geben weiterhin unser Bestes, ein guter und wertschätzender Arbeitgeber zu sein.
Ihnen weiterhin alles Gute für Ihren Weg am UKHD - schön, dass Sie da sind!
Ihr Team UKHD
Katastrophe
1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Forschung / Entwicklung bei Universitäts Klinikum Heidelberg gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Keine Work-Life-Balance Unbezahlte Überstunden Wochenendarbeit
Verbesserungsvorschläge
Wenn ein Mitarbeiter zu Ihnen kommt und von Mobbing und sexueller Belästigung berichtet, nehmt sie Ernst und helft den Mitarbeitern. Arbeitszeugnis selbst schreiben und nicht vom Mitarbeiter schreiben lassen.
vielen Dank für Ihre Bewertung! Wir freuen uns sehr, dass Sie Ihre Ausbildung am Universitätsklinikum Heidelberg als größtenteils positiv bewerten und uns als einen empfehlenswerten Ausbildungsbetrieb sehen.
Vielen Dank auch für Ihr konstruktives Feedback, Auszubildende als Mitarbeitende noch individueller zu betrachten und intensiver auf ihre spezifischen Bedürfnisse einzugehen. Wir sind uns der besonderen Situation, in der unsere Auszubildenden sich befinden und ihren Bedürfnissen nach Lernen, Wachstum und Wertschätzung sehr bewusst und arbeiten aktuell verstärkt daran, diese noch besser erfüllen zu können. Sollten Sie dazu noch weitere Fragen oder Vorschläge haben, melden Sie sich gerne über die Frage-Antwort-Funktion bei kununu oder fragen Sie in Ihrer Fachabteilung nach.
Wir wünschen Ihnen weiterhin alles Gute auf Ihrem Karriereweg am UKHD. Schön, dass Sie da sind!
Ihr UKHD-Team
Medizin Top, Verwaltung Flop
3,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Finanzen / Controlling bei Universitäts Klinikum Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Schöne Möglichkeiten für den Spaziergang in der Pause Bin mit der Kantine sehr zufrieden Habe recht zügig einen Laptop fürs Homeoffice bekommen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Verwaltung scheint auf einem Stand von vor ca 20 Jahren stehen geblieben zu sein. Um das zu ändern braucht es Mut und Vorausblick, Wissen und Kompetenz, und nicht zuletzt die nötige finanzielle Unterstützung.
Verbesserungsvorschläge
* Klare Kompetenzprofile und ebenso klare Aufgabenprofile, und dann matchen. Und nicht stur Stellen nach Organigramm befüllen * Massiv in klare Prozesse investieren * massiv in Digitalisierung investieren …. Sprecht mit den Leuten… es gibt so viel zu verbessern
Image
Hab mich vom tollen Image verleiten lassen, hätte nie gedacht, dass das „Innenleben“ so verstaubt und veraltet ist
Work-Life-Balance
Homeoffice in Abstimmung möglich, grundsätzlich ist aber noch Luft nach oben
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Man leistet sich seit Neuestem eine extra Abteilung dafür, mal sehen, ob das was bringt
Karriere/Weiterbildung
Hab bislang noch nicht viel davon mitbekommen… schade.
Vorgesetztenverhalten
Vermutlich stark abhängig vom jew. Vorgesetzten (wie überall)
Arbeitsbedingungen
Keine Klimaanlage… im Sommer wird es echt heiß
Gehalt/Sozialleistungen
Grundsätzlich bin ich zufrieden. Hätte allerdings nicht gedacht, dass es trotz Tarifvertrag so gewaltige Unterschiede geben kann und es offensichtlich auch hier massiv vom Verhandlungsgeschick bei der Einstellung abhängt. Das Unternehmen unterschätzt die negative Wirkung, wenn solche Dinge bekannt werden.
Gleichberechtigung
Kann ich nicht wirklich einschätzen, bislang ist mir weder besonders positiv noch negativ etwas aufgefallen
Interessante Aufgaben
Prinzipiell sind die Aufgaben sehr interessant. War für mich ein ua Grund herzukommen. Allerdings muss man dann natürlich auch an die interessanten Aufgaben kommen…
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Universitäts Klinikum Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass man jeder Zeit und zu jedem gehen kann und das Gespräch suchen kann und man es sofort geklärt bekommt.
Verbesserungsvorschläge
Es muss mal darüber geredet werden.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist in den meisten Häusern angenehm und gerecht einem Klinikum. Einige modern aber nicht zu steril und andere sehen nicht nach Krankenhaus, sondern Hotel aus.
Kollegenzusammenhalt
Der passt perfekt. Ich bin mit meiner ganzen Station privat immer mal wieder unterwegs
Vorgesetztenverhalten
Einige der höheren Ärzte sind natürlich etwas besseres und das lassen die einen spüren.
Kommunikation
Die Kommunikation im Team, mit den Ärzten und Pflegekräften ist einfach nicht überall gegeben.
Interessante Aufgaben
Alles ist interessant und jeden Tag gibt es neue Entdeckungen.
Abwechslungsreiches Ausbildungsangebot - Theorie z.T. leider sehr unorganisiert
4,2
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Universitäts Klinikum Heidelberg absolviert.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gute Vereinbarkeit mit Privatleben möglich und viele Weiterbildungsangebote. Zudem unterstützt der Arbeitgeber ein Studium neben der Ausbildung.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Theroretischer Teil der Ausbildung schlecht organisiert. Finanzielle Unterstützung beim vom Arbeitgeber in Kooperation mit der Universität unterstützten ausbildungsbegleitendem Studiengang nicht gegeben.
Verbesserungsvorschläge
Kolleg:innen auf den Umgang mit Azubis sensibilisieren.
Karrierechancen
Super Fortbildungs- und Weiterbildungsangebote.
Arbeitszeiten
Abwechselnd im Schichtdienst tätig
Ausbildungsvergütung
Vergütung nach Tarifvertrag.
Die Ausbilder
Die meisten Ausbilder sind sehr zuvorkommend und kompetent.
Spaßfaktor
Die Ausbildung an sich mach sehr viel Spaß und bietet viel Abwechslung.
Aufgaben/Tätigkeiten
Die Aufgaben dürften etwas abwechslungsreicher sein, auch für Azubis im 1. Lehrjahr.
Variation
Man erfährt aufgrund der wechselnden Stationen und Bereiche ein abwechslungsreiches Ausbildungserlebnis.
Respekt
Seitens einiger Kolleg:innen sind Azubis leider weiterhin nur Hilfskräfte um Vitalzeichen zu messen.
vielen Dank für Ihre Bewertung - wir freuen uns sehr über Ihr Feedback und die Tatsache, dass Sie uns als Arbeitgeber bzw. Ausbildungsstätte weiterempfehlen!
Wir nehmen Ihr Feedback zur Verbesserung unserer Ausbildungen sehr ernst und freuen uns über Ihre Vorschläge. Ein Verbesserung der theoretischen Rahmenbedingungen der Ausbildung ist geplant, wenngleich auch durchaus bei der Vielzahl an Ausbildungen, die wir am Universitätsklinikum Heidelberg anbieten, keine kleine Herausforderung. Dennoch gehen wir diese Herausforderung an und arbeiten auch durch beispielsweise Austausch mit den Ausbilder:innen steig daran. Den Vorschlag, alle Kolleg:innen nochmals im Umgang mit Auszubildenden zu sensibilisieren und das Bewusstsein zu stärken, dass diese auch gerne vielfältigere Aufgaben übernehmen können, nehmen wir dankbar mit und evaluieren ihn.
Ihnen weiterhin alles Gute auf Ihrem Weg am UKHD - wir freuen uns, dass Sie bei uns sind!
Ihr UKHD-Team
Guter Arbeitgeber
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Universitäts Klinikum Heidelberg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es wird immer versucht auf die Bedürfnisse des Einzelnen einzugehen. Klar klappt das nicht immer, aber schon ziemlich oft
vielen Dank für Ihre positive Bewertung, die uns sehr freut! Bei einem so großen Stamm an Mitarbeitenden ist es natürlich nicht immer möglich, auf alle individuellen Bedürfnisse einzugehen, aber es ist uns wichtig, dass unsere Mitarbeitenden sich zu jeder Zeit wertgeschätzt und in ihrer Individualität respektiert fühlen. Sollten Sie Tipps für uns haben, wie dies noch besser gelingen kann, freuen wir uns über einen Dialog. Melden Sie sich entweder über die Frage-Antwort-Funktion auf kununu oder sprechen Sie mit Ihrer jeweiligen Fachabteilung. Feedback ist uns stets hochwillkommen!
Schön, dass Sie bei uns sind - alles Gute für Ihren weiteren Weg am UKHD!
Basierend auf 272 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird UNIVERSITÄTSKLINIKUM HEIDELBERG durchschnittlich mit 3,4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte). 72% der Bewertenden würden UNIVERSITÄTSKLINIKUM HEIDELBERG als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 272 Bewertungen gefallen die Faktoren Interessante Aufgaben, Kollegenzusammenhalt und Gleichberechtigung den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 272 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich UNIVERSITÄTSKLINIKUM HEIDELBERG als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.