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Bewertungsdurchschnitte

  • 16 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    25%
    Gut (6)
    37.5%
    Befriedigend (5)
    31.25%
    Genügend (1)
    6.25%
    3,22
  • 0 Bewerber sagen

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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

Universitätsklinikum Aachen Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,22 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 21.Aug. 2017
  • Mitarbeiter
  • Focus

Arbeitsatmosphäre

Der Stressfaktor ist schon sehr imens. Mit unseren nun recht neuen Leitung wird dies aber bestimmt zu meistern sein.

Vorgesetztenverhalten

Super Leitung!!!

Kollegenzusammenhalt

Mit dem Einem kann man halt besser wie mit dem Anderen. Wie dass halt überall so ist.

Interessante Aufgaben

Komm in die Notaufnahme, da erlebst Du was.

Kommunikation

Mit dem direkten Vorgesetzten kein Problem. Aber wie in einer AöR und der Größe geschuldet läuft die Kommunikation darüber hinaus sehr zäh ab.

Gehalt / Sozialleistungen

Dürfte den hohen Anforderungen entsprechend gere etwas mehr sein.

Verbesserungsvorschläge

  • Schnellere Entscheidungen und Kommunikationswege.
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Universitätsklinikum Aachen
  • Stadt
    Aachen
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Gehobener Dienst für Gesundheits- und Krankenpflege
  • 04.Mai 2017
  • Mitarbeiter

Karriere / Weiterbildung

Karriere in der Pflege- eher ein schwieriges Thema

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt gemessen am Durchschnitt Pflege gut, generell aber zu wenig.

Verbesserungsvorschläge

  • Häufigere Supervisionen für das Mitarbeiterteam Pflege, damit interne Probleme geklärt werden können.

Pro

Ich war als Gesundheits- und Krankenpfleger auf einer internistischen Intensivstation angestellt. Anfänglich besonders zu erwähnen ist, dass die Transparenz schon bei dem Bewerbungsgespräch hoch war, indem gesagt wurde, dass die Tätigkeit anspruchsvoll ist.
Die Einarbeitung war anfänglich auch retrospektiv wirklich hervorragend, gewährleistet durch einen erfahrenen und Mentor, der sowohl fachlich als auch persönlich sehr gut vorbereiten konnte.
Generell war die Einarbeitung relativ lang, (ca. 3 Monate, gestaffelt) und man wurde nicht gleich ins kalte Wasser geworfen.
Die Leitung der Station habe ich auch im Nachhinein noch sehr positiv in Erinnerung, da sowohl eine ausgeprägte Empathie als auch die Rückendeckung für die Mitarbeiter gelebt wurde.
Ebenfalls positiv zu erwähnen war die Zusammenarbeit mit der Ober- und Stationsärztlichen Ebene.

Contra

Eine Intensivstation ist immer eine Besondere Arbeitsumgebung, geprägt von einer Wellenförmigen Arbeitslast, mal wenig, und dann plötzlich sehr viel mehr. Umso wichtiger ist es, dass Mitarbeiter sich flexibel auf die verschiedenen Situationen einstellen können.
Diese "flexible Anpassung" wurde leider oft auf die jüngeren Mitarbeiter abgewälzt. Einige langjährige Mitarbeiter erwiesen sich als äußerst unflexibel und hatten offensichtlich ein ganz anderes Verständnis von Pflege (Job oder Profession?). Dies wurde einfach akzeptiert als Unveränderlichkeit. Auch die Art Kritik zu üben (kurz mal zwischendurch reingerufen) wirkte in den Momenten oft umprofessionell. Oft wäre mehr ehrliche und durchdachte Kritik, in ruhigeren Momenten kommuniziert wesentlich produktiver gewesen, aber auch allgemein mehr Feedback.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Universitätsklinikum Aachen
  • Stadt
    Aachen
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 08.Juli 2016
  • Mitarbeiter
  • Focus
Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Kinderbetreuung wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Universitätsklinikum Aachen
  • Stadt
    Aachen
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

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Bewertungsdurchschnitte

  • 16 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    25%
    Gut (6)
    37.5%
    Befriedigend (5)
    31.25%
    Genügend (1)
    6.25%
    3,22
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

Universitätsklinikum Aachen
3,22
16 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Medizin / Pharma)
3,07
42.125 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.678.000 Bewertungen