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Bewertungen

20 von 217 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende/r
kununu Score: 4,1Weiterempfehlung: 94%
Score-Details

20 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

15 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in einer Bewertung nicht weiterempfohlen.

Top Ausbildungsstelle

4,3
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Upstalsboom Hotel Am Strand in Emden absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das er auch zuhört und man selbst sich integrieren kann.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Arbeitszeiten

Verbesserungsvorschläge

Gibt es nicht wirklich


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Ich rate jedem ab, der dort anfangen möchte.

1,4
Nicht empfohlen
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Upstalsboom Hotel & Freizeit GmbH in Varel gemacht.

Verbesserungsvorschläge

- allgemein bessere Kommunikation wegen den Arbeitszeiten und mit den Mitarbeitern
-das auch mal durchgegriffen wird und das die Situation sich dann nicht noch verschlimmert und man mit Bauchschmerzen zur Arbeit kommt.
-das Azubis auch mehr Verantwortung bekommen, ernst genommen werden und auch respektiert werden.

Arbeitsatmosphäre

Wenn ein jemanden einen nicht mag, bekommt man das als Azubi kommt komplett zu spüren und man wird regelrecht ,weggebissen‘ von den anderen. Vorallem wenn man dann was sagt ändert sich kaum was und die Situation verschlimmert sich noch. Vorallem das einem mit der Stoppuhr sozusagen hinterher gelaufen wird ist unterallem, Vorallem bekommt man sowenig Zeit das man es kaum schafft.

Spaßfaktor

Es macht überhaupt keinen Spaß mehr bei dem was dort alles geredet wird ,über einen und allgemein.

Respekt

Respekt hat dieser Betrieb garnichts von Gehört. Was ich mir und auch andere sich anhören mussten ging überhaupt nicht. Unter Stress oder einfach so werden dir dann Dinge an den Kopf geworfen,die meist auch nichts mehr mit der Arbeit zu tun haben.


Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

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Arbeitgeber-Kommentar

Marc StckdornUpstalsboomer

Moin Moin liebe/r Auszubildende/r.,

vielen Dank für Deine Bewertung / Deine Rückmeldung zu Deiner Ausbildung in unserem Haus. Wir freuen uns sehr, auch wenn Du diesen Weg gewählt hast, dass Du uns Deine Eindrücke über Deine Ausbildung mitteilst. Denn nur so haben wir die Möglichkeit unser Verhalten zu analysieren um ggf. zukünftig anderweitig zu handeln.
Gleichzeitig können wir Deinen Frust nachvollziehen, denn eine derartige von Dir beschriebene Beendigung Deiner Ausbildung, ist sicherlich eine große Enttäuschung für Dich. Gerne hätten wir Dich stärker dabei unterstützt, Dich gut auszubilden. Offenbar konnten wir Dich mit Deinen Stärken nicht erreichen und haben innerhalb der Kommunikation, aus Deiner Sicht, nicht immer die richtige Ansprache gefunden.

In Deinen beschriebenen Impulsen bist Du jedoch sehr oberflächlich, sodass es schwerfällt, konkret zu antworten. Gerne wollen wir dies jedoch versuchen:

• „bessere Kommunikation zu Arbeitszeiten“ – wie Dir bekannt ist, arbeiten wir mit einem digitalen Zeiterfassungsprogramm (Gastromatic), auf welches Du via APP jederzeit Zugriff hast = eine gemeinsame Kommunikation – bis hin zur Urlaubsplanung - ist also möglich!
• „das auch mal durchgegriffen wird und sich die Situation nicht noch mal verschlimmert“ - wir entnehmen daraus, dass Du Dir eine klare, direkte Ansprache gewünscht hättest, jedoch ohne dabei nachtragend zu sein. Dies ist aus unserer Sicht passiert, jedoch ohne Deine Wahrnehmung zu kennen, wie sich das „Sender – Empfänger – Prinzip – ausgewirkt hat.
• „das Azubis mehr Verantwortung bekommen sowie respektvoll behandelt werden“ – das ist sicherlich Deine persönliche Wahrnehmung und die respektieren wir auch, jedoch arbeiten aktuell viele ehemalige Auszubildende in unserem Haus und wenn es tatsächlich zu schlimm wäre, würden dann diese jungen Menschen noch bei uns arbeiten? Grundsätzlich verdient jeder Mensch Respekt. Wie verhält es sich mit Deinem Respekt anderen gegenüber?
• das der Spaßfaktor als auch die Atmosphäre negativ von Dir bewertet wurde, ergibt sich, aus unserer Sicht, automatisch aus den von Dir wahrgenommenen Eindrücken. Grundsätzlich ist es immer unser Ziel, dass sich alle Mitarbeiter wohl fühlen und gerne zur Arbeit / Ausbildung kommen. Selbstverständlich ist es schade, wenn über Menschen gesprochen wird und nicht mit einem. Wir sind hier sicherlich nicht unfehlbar, jedoch stellt sich uns die Frage, welchen proaktiven Teil hast Du, neben unserem Angebot, dazu beigetragen, die Situation zu verändern.

Denn gerne möchten wir an dieser Stelle einmal aufzeigen, welche Möglichkeiten Du hättest verfolgen können / gehabt hättest, um eine gute Ausbildung zu erfahren/eine gute Kommunikationsmöglichkeit auf Augenhöhe zu erhalten, um somit Besserung Deines Leidensweges zu erleben:

• es gibt 3 Ausbildungsbeauftrage (innerhalb des Hauses sowie innerhalb der Hotelgruppe) die eine ständige, vertrauensvolle Ansprechbarkeit repräsentieren
• es gibt eine organisierte Azubi-Struktur mit von Euch gewählten Azubisprechern
• fachliche sowie persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten auch außerhalb des Betriebes
• Unterstützung durch eine Mitarbeiterin u.a. beim Schreiben des Berichtsheftes, Vorbereitung auf Klausuren und Prüfungen
• Möglichkeit zur Teilnahme an der „Tour des Lebens“
• wir schaffen Mobilität mit einem „Azubi-Car“ – kostenfrei zur Berufsschule -
• sowie viele weitere Vergünstigungen und Sachleistungen

Liebe/r Auszubildende/r, wir wünschen Dir wirklich wirklich alles Gute für die Zukunft und drücken die Daumen, dass Du in einem neuen Umfeld besser aufgehoben bist. Ein Impuls unserseits sei an dieser Stelle erlaubt, denke doch einmal darüber nach, ob nicht immer nur die Anderen in der Verantwortung stehen, sondern Du auch selbst für Dein Handeln Verantwortung übernehmen musst.

Beste Grüße

Marc & Team

P.S. wenn Dir wirklich etwas an einer offenen, ehrlichen, respektvollen Kommunikation liegt, dann lade ich Dich herzlich ein, Dich bei mir bzw. Deinem Ausbilder zu melden.

Fachliche UND persönliche Ausbildung von höchster Qualität

4,9
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Upstalsboom Wyk auf Föhr in Wyk auf Föhr abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es werden viele Möglichkeiten geboten, weit über die alltägliche Arbeit im Hotel Aufgaben und Verantwortung zu übernehmen, wie z.B. bei Organisation von Personalfeiern und Azubiprojekten.
Es wird Arbeit, Zeit und Vertrauen in die Azubis gesteckt!

Verbesserungsvorschläge

Einen Überblick über alle Azubis behalten, um jeden im Boot zu behalten

Spaßfaktor

Tolles Team im gesamten Hotel

Aufgaben/Tätigkeiten

Sehr abwechslungsreich


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Variation

Respekt

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Arbeitgeber-Kommentar

Lena, Upstalsboomerin
LenaUpstalsboomerin

Wow, herzlichen Dank für dein Feedback! :)

Ich bedanke mich, für die tolle Ausbildungszeit!

5,0
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Upstalsboom Wyk auf Föhr in Wyk auf Föhr abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder hört dir zu, man wird Ernst genommen, bei Schwierigkeiten wird dir geholfen, man wird nicht stehen gelassen. Es war immer gute Stimmung und ein schönes Arbeitsklima gewesen!

Verbesserungsvorschläge

Ich finde, dass ich eine super Ausbildungszeit hatte.
Viel verbessern würde ich nicht, da es ein wirklich schönes Unternehmen ist mit tollen Kollegen.

Arbeitsatmosphäre

Als Angestellter hat man viele Möglichkeiten, sich mit Kollegen zu treffen, Sport zu machen. Auch wirst du von jedem Ernst genommen.

Karrierechancen

Wenn man Spaß und Lust auf den Job hat, dann Aufjedenfall!

Arbeitszeiten

In der Saison wird es stressig und natürlich muss man da sehr flexibel sein. Mal länger auf der Arbeit sein, mal von seinem Frei zur Arbeit kommen…

Aber es wird immer ausgeglichen! Dazu kann man sich auch mal frei wünschen.

Ausbildungsvergütung

Ich war stets zu Frieden

Die Ausbilder

Die Ausbilder hatten stets ein offenes Ohr für dich

Spaßfaktor

Alle Kollegen waren gut drauf, man konnte viel lachen. War immer schön auf die Arbeit zu kommen.

Variation

Sehr flexibel und abwechslungsreich

Respekt

Als Auszubildende hat man kein Gefühl „untergestellt“ zu sein. Viel eigenverantwortlich.


Aufgaben/Tätigkeiten

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Arbeitgeber-Kommentar

Lena, Upstalsboomerin
LenaUpstalsboomerin

Danke für dein ausführliches und reflektiertes Feedback! Alles erdenklich Gute für dich :)

Mega Arbeitgeber !

4,1
Empfohlen
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Upstalsboom Hotelresidenz & SPA Kühlungsborn in Kühlungsborn gemacht.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Es wird einen Zeit gegeben, Freundlich, Familiär, Abwechslungsreich

Arbeitsatmosphäre

Ja, War oke

Karrierechancen

Würd ich als Sehr gut bezeichnen :)

Arbeitszeiten

Natürlich kann es im Hotel zu vielen Überstunden kommen wenn man aber Spaß an seinen Job hat wie es bei Upstalsboom der Fall ist das macht man das gern :)

Ausbildungsvergütung

Naja als Auszubildender wird man halt Grottenhaft bezahlt ist ganz Normal :)

Die Ausbilder

Absolut Top es wird sich um Jedes Problem versuch zu Kümmern. (Man sollte aber auch mitwirken)

Spaßfaktor

Ja, Hotel kann ziemlich Stressig sein aber auch mega Spaß machen :)

Aufgaben/Tätigkeiten

In der Ausbildung zum Hotelfachmann/frau wird dir im Normalfall alles im Hotel versucht zu Zeigen und beizubringen :)

Respekt

Es gab einige Problem Fälle Zwischen mir und anderen Mitarbeitern.


Variation

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Arbeitgeber-Kommentare

Maria KuhlHoteldirektorin

Lieber Upstalsboom Kübo-Azubi, voll schön, dass Du hier so offen Deine Sichtweise teilst - richtig gut! Schön, dass Du ein Teil von uns bist und weiterhin nur das Beste für Dich bei uns!

Liebe Grüße, Maria

Lena, Upstalsboomerin
LenaUpstalsboomerin

Hallo liebe/r Upstalsboomke! Ich freue mich über deine Bewertung und insbesondere zu sehen, wie reflektiert du die Dinge siehst. Anhand der Kommentare sehe ich, dass du die Möglichkeiten kennst und verstanden hast, was du dazu beitragen kannst, die Angebote zu nutzen, um deinen persönlichen Upstalsboom Weg zu gehen.

Gute Ausbildung genossen, auch wenn es mal Höhen und Tiefen gab. Gut vorbereitet auf das echte Berufsleben.

4,1
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Upstalsboom Friedrichshain in Berlin abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tarifgehalt,
Mitarbeiter Rabatte in der Hotelkette.
Schöne Hotels an der Ostsee.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Ein bisschen mehr Einfühlungsvermögen mit jungen Azubis. Nicht jeder kann von Anfang an alles können und wissen. :)

Arbeitsatmosphäre

Alle gingen hier gerne zur Arbeit und es war sehr familiär.

Karrierechancen

Leider keine Übernahme angeboten bekommen, obwohl man gerne am Front Office bleiben wollte.

Arbeitszeiten

In Administrativen Abteilung sind die Arbeitszeiten super gewesen und im F&B eher weniger gut...

Ausbildungsvergütung

Tarifgehalt und Sonderzahlung. Aber leider für Azubis dennoch zu wenig...

Die Ausbilder

Ein Lob an die Ausbilder, die haben fachlich und persönlich etwas drauf. Auch wenn man sich nicht unbedingt mit jedem verstanden hat, aber dennoch wurde mir was bei gebracht und bin stolz darauf hier meine Ausbildung gemacht zu haben. Habe viel mitgenommen für den weiteren Berufsweg.

Respekt

Abteilungsabhängig.


Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

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Ziemlich gute Bewertung

3,9
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Upstalsboom Hotel & Freizeit GmbH in Varel absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Dass die Tür immer offen steht und man jederzeit alles Besprechen kann.

Arbeitszeiten

Was soll man schon dazu sagen, die Arbeitszeiten gehören zur Branche dazu. Also arbeiten auch am Wochenende und spät am Abend.

Ausbildungsvergütung

Könnte definitiv mehr sein .

Die Ausbilder

Bin vollkommen zufrieden mit denen. Haben immer die Tür auf wenn Fragen aufkommen.

Spaßfaktor

Mit den richtigen Kollegen und den richtigen Gästen kann der Job sehr viel Spaß machen.

Aufgaben/Tätigkeiten

Vom Gäste bedienen über Zimmer reinigen zum Check-in und -out der Gäste ist alles dabei.

Variation

Durch die Ausbildung zur Hotelfachfrau lernt man viele verschiedene Bereiche im Hotel kennen.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Respekt

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Azubis sind die Zukunft!

3,1
Empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat 2016 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r bei Upstalsboom Friedrichshain in Berlin abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Arbeitsklima ist angenehm. Man hat eine Chance nach der Ausbildung eine feste Stelle im Unternehmen zu erhalten. (Je nach Verfügbarkeit)
Die Ausbilder sind Hilfsbereit wenn man Sie um Hilfe bittet, sowie die anderen Mitarbeiter auch.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Auszubildenden sollte besser gefördet werden und nicht nur für Personalmangel in einer Abteilung "ausgenutzt" werden. Azubis müssen Gleichberechtigt werden!

Verbesserungsvorschläge

Azubis sind unsere Zukunft und damit sie auch Spaß an dieser Ausbildung haben, müssen die Mitarbeiter/Ausbilder sorgen. Nicht ständig die gleichen langweiligen Arbeiten, keine Chance sich weiter zu entwickeln. Lieber mehr Wissen weiterbringen und Ihnen helfen ins Leben zu gehen. (Denn die meisten sind noch Kinder und sind noch "verpeielt" im Kopf.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Super Arbeitgeber!

4,6
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Upstalsboom Hotel Freizeit GmbH in Varel absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Freundlichkeit, Kompetenz, Familienfreundlichkeit, Vorbildfunktion

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Keine negative Erfahrung.

Verbesserungsvorschläge

Es ist gut so wie es ist.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Ich habe den Glauben an mich selbst wiedergefunden

5,0
Empfohlen
Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Administration / Verwaltung bei Upstalsboom Hotel & Freizeit GmbH in Emden gemacht.

Arbeitsatmosphäre

ich fühle mich wohl

Karrierechancen

wer sich ins Zeug legt hat alle Chancen

Die Ausbilder

Upstalsboom ist einzigartig

Spaßfaktor

ich habe richtig coole Kollegen
wir haben sogar eine App, mit der wir unseren Ausbildungsstoff lernen können

Aufgaben/Tätigkeiten

wir bekommen schon richtig Verantwortung übertragen


Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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