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Uzin Utz AG Erfahrungsberichte mit Antworten

Bewertungsfaktoren

Vor dem Bewerbungsgespräch

Zufriedenstellende Reaktion
3,17
Schnelle Antwort
3,50
Erwartbarkeit des Prozesses
2,33

Nach dem Bewerbungsgespräch

Zeitgerechte Ab- / Zusage
1,83

Während des Bewerbungsgesprächs

Professionalität des Gesprächs
4,40
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
4,40
Wertschätzende Behandlung
4,00
Zufriedenstellende Antworten
4,20
Erklärung der weiteren Schritte
3,40
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Bewertungen

  • 03.Jan. 2019
  • Bewerber
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar

Für Rückfragen erreichbar sein bzw. zurückmelden. Per Mail, SMS oder sonst wie.
Wertschätzung gleich null. Es ist doch nicht zu viel verlangt, ein Feedback zu erhalten. Evtl. hat man nicht genau auf die ausgeschriebene Stelle gepasst, würde sich aber in Zukunft nochmals auf eine ähnliche Position in Hause Utz bewerben wollen. So jedoch nicht!

Zufriedenstellende Reaktion
4,00
Schnelle Antwort
4,00
Erwartbarkeit des Prozesses
4,00
Professionalität des Gesprächs
4,00
Vollständigkeit der Infos
4,00
Angenehme Atmosphäre
4,00
Wertschätzende Behandlung
4,00
Zufriedenstellende Antworten
4,00
Erklärung der weiteren Schritte
4,00
Zeitgerechte Ab- / Zusage
3,00
  • Firma
    Uzin Utz AG
  • Stadt
    Ulm
  • Beworben für Position
    Marketing Manager
  • Jahr der Bewerbung
    2018
  • Ergebnis
    Absage
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Sehr geehrte(r) Bewerber(in), vielen Dank für die Bewertung. Freut uns, dass Ihnen das Gespräch gefallen hat. Zugleich tut es mir leid, dass Sie keine Rückmeldung erhalten haben, normalerweise ist das telefonisch schon möglich. Schicken Sie uns doch bitte eine kurze Nachricht an karriere@uzin-utz.com, dann melden wir uns bei Ihnen. Ich werde Ihre Nachricht als Anlass nutzen, die Führungskräfte für die Rückmeldung bei Absagen zu sensibilisieren. - Finde ich auch wichtig, dass man als Bewerber ein Feedback bekommt. (Allerdings sind Führungskräfte und Unternehmen da inzwischen wegen einigen Klagen leider sehr vorsichtig). Ansonsten gilt allgemein: Sie können sich gern jederzeit wieder bei uns bewerben; wir löschen die Unterlagen in der Regel zeitnah. Und auf Marketingstellen haben wir zum Beispiel sehr viele Bewerbungen; wer da dann zu einem Gespräch eingeladen wird, passt schonmal grundsätzlich gut ;-) Viel Erfolg bei Ihrer Jobsuche und vielleicht ja bis bald. Viele Grüße Florian Neymeyer (Bereichsleiter Personal, IT & Recht bei der Uzin Utz AG)

Dr. Florian Neymeyer
Bereichsleiter Personal, IT & Recht | Prokurist

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