schlechte Kommunikation
Bewerber/inHat sich 2016 als Referent Geschäftsführung beworben und wurde für eine spätere Berücksichtigung vorgemerkt.
Verbesserungsvorschläge
Nach über 2 Monaten nach Ausschreibungsbeginn kam dann auf Nachfrage die Absage. So stellt man sich kein professionelles Recruiting vor.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
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