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VDE 
Verband 
der 
Elektrotechnik 
Elektronik 
Informationstechnik 
e.V.
Bewertung

Nur noch enttäuscht

1,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei VDE Verband der Elektrotechnik Elektronik Informationstechnik e.V. gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nur noch enttäuscht.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Umgang mit Frauen.
Kein Einhalten von Absprachen.
Eingruppierungen ungerecht.

Verbesserungsvorschläge

Handeln! Die Mitarbeiter sprechen die Punkte ständig an.

Arbeitsatmosphäre

Kein Vertrauen mehr basierend auf gebrochene Absprachen. Kein Einzelfall, auch nicht nur auf eine Person bezogen.

Kommunikation

Besteht nicht. Gefühlt spricht man gegen eine Wand.

Kollegenzusammenhalt

Es findet Überlebensstrategien in Form von verpetzten und Intrigen statt.

Work-Life-Balance

Die ist ganz ok, doch lieht es eher daran, dass keine richtige Ressourcenplanung stattfindet.

Vorgesetztenverhalten

Nicht mehr zu akzeptieren. Absprachen werden nicht eingehalten. Wenn sich einer beschwert bekommt man Dinge versprochen, die nicht eingehalten werden.

Interessante Aufgaben

Aufgaben haben ihren Wert durch die zuvor genannten Punkte verloren.

Gleichberechtigung

Existiert nicht. Frauen machen niedere Arbeit.

Arbeitsbedingungen

Soll Momentan ein Übergang sein, aber bedeutet dies, dass man jetzt noch für 3 weitere Jahre mit alten Bildschirmen arbeiten muss, die die Augen schädigen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Nichts bekannt.

Gehalt/Sozialleistungen

Eingruppierung ist nicht gerecht. Bei zugesagter Gehaltserhöhung wird dafür Variabler Anteil gekürzt. Kein Einzelfall.

Karriere/Weiterbildung

Abgesprochen Weiterbildungen, Positionen oder ähnliches nichts eingehalten.


Umgang mit älteren Kollegen

Image

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Arbeitgeber-Kommentar

Ansgar Hinz, Vorstandsvorsitzender / CEO
Ansgar HinzVorstandsvorsitzender / CEO

Werte Kollegin,

offensichtlich beschreiben Sie mit Ihrer Bewertung ein sehr individuelles Problem, welches wir gerne im persönlichen Gespräch klären können und nicht in der kununu-Öffentlichkeit diskutieren und lösen können; zumal noch anonym.

Meine Türe, die unseres Personalchefs oder auch die von meiner Vorstands-Kollegin stehen für ein vertrauensvolles, bilaterales Gespräch offen.

Mit freundlichen Grüßen

Ansgar Hinz
Vorstandsvorsitzender

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