Gefühlt ewig im Veränderungsprozess
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es besteht immer die Möglichkeit, Probleme anzusprechen
Die Bezahlung ist leistungsgerecht, flexible Arbeitszeiten ermöglichen eine gute Work-Life-Balance, der Umgang mit Kollegen und direkten Vorgesetzten läuft fair und harmonisch
Das Aufgabengebiet ist interessant und vielfältig
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das Management neigt dazu, sich abzukapseln, wenn der Druck steigt. Die Kommunikation hinkt den angestoßenen Veränderungen hinterher. Es herrscht zu wenig Transparenz.
Verbesserungsvorschläge
Die Umstrukturierungen transparenter gestalten und die betroffenen Mitarbeiter mehr einbeziehen
Arbeitsatmosphäre
Trotz ewiger Umstrukturierungen gut und es herrscht der Wille und der Ansporn, die Bedingungen für eine gute Atmosphäre zu verbessern
Kommunikation
Das größte Manko. Das Management kommt seinen eigenen Veränderungsanstößen kommunikativ nicht hinterher
Kollegenzusammenhalt
Gut, man kann sich im Grunde immer auf die Kolleg*innen verlassen, auch über Abteilungsgrenzen hinaus. Aber auch hier hinterlassen die Umstrukturierungen ihre Spuren
Work-Life-Balance
Sehr gut, dank Tarifvertrag und Gleitzeit und der Möglichkeit, mit den Vorgesetzten auch kurzfristige Anpassungen der Arbeitszeiten usw. zu klären
Vorgesetztenverhalten
Direkte Vorgesetzte sehr gut, das obere Management zeigt jedoch Überlastungssymptome
Interessante Aufgaben
Wer sich für Elektrotechnik und Elektronik interessiert kommt hier auf seine Kosten
Gleichberechtigung
Bei der Besetzung von Leitungspositionen zählt nicht Geschlecht sondern Expertise
Umgang mit älteren Kollegen
Sind aufgrund von Wissen und Erfahrung wichtige Pfeiler im Arbeitsalltag
Arbeitsbedingungen
Leiden gerade sehr unter den Umstrukturierungen, es ist aber erklärtes Ziel diese langfristig zu verbessern
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird großgeschrieben, ist aber in verschiedenen Bereichen ausbaufähig
Gehalt/Sozialleistungen
Nach Tarif und fair
Image
Wird von Mitarbeitern, die von den Veränderungsprozessen betroffen sind schlechter bewertet, als es nach außen Kunden, Öffentlichkeit wirklich ist
Karriere/Weiterbildung
Fachliche Weiterbildung hat einen hohen Stellenwert