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2024

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 40 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VDI/VDE Innovation + Technik die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 109 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
VDI/VDE Innovation + Technik
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
VDI/VDE Innovation + Technik
Branchendurchschnitt: Dienstleistung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

40 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kollegen helfen

    Umgang miteinanderModern

    70%

  • Bürokratisch auf Regeln achten

    Strategische RichtungTraditionell

    53%

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    50%

  • Gute Arbeitsqualität erwarten

    FührungTraditionell

    48%

  • Sich kollegial verhalten

    Umgang miteinanderModern

    48%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es werden regelmäßige Meetings gehalten über den jetzigen Stand des Mitarbeiters, ob dieser zufrieden ist und was man ändern möchte etc. Außerdem wird das Gehalt besprochen und ggf ausgehandelt.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen sind super.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird relativ viel Rücksicht genommen bzgl. Familie/Arztterminen/anderen Verpflichtungen.

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3,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgaben sind je nach Richtung mehr oder weniger interessant.

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gutes Miteinander, Kolleg:innen unterstützen sich gegenseitig

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Klare Kommunikation, Feedback-Strukturen

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