Traurige Verwandlung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein Arbeitgeber, der sich öffentlich als fortschrittlich und zukunftsorientiert bezeichnet, forciert gleichzeitig eine Rückkehr in alte Zeiten und erklärt Widerspruch und Einspruch als Ineffizient.
Verbesserungsvorschläge
Die Mitarbeiter und deren Sorgen ernst nehmen und Entscheidungen hinterfragen. Den Mitarbeitern eine Perspektive bieten.
Arbeitsatmosphäre
Die Atmosphäre ist angespannt. Die Stimmung ist eine Mischung aus Ärger, Angst und Unverständnis. Trotzdem wird von den FK verbreitet, dass alles in Ordnung ist.
Kommunikation
Entscheidungen werden nicht begründet und nicht kommuniziert. Widerspruch oder Einspruch ist nicht gewünscht.
Kollegenzusammenhalt
Jeder kocht seine eigene Suppe.
Work-Life-Balance
Durch flexible Arbeitszeiten innerhalb des Teams gewährleistet.
Vorgesetztenverhalten
Einspruch, Widerspruch, Rückfragen sind nicht gern gesehen. Die hohe Fluktuation und die hohe Kündigungsrate wird unkommentiert verdrängt. Stattdessen gibt es Floskeln aus dem Motivationstraining.
Interessante Aufgaben
Tagesgeschäft in einem IT-Unternehmen. Hauptaufgabe ist erstmal, die Veränderungen stemmen zu können.
Arbeitsbedingungen
Wir haben während der letzten Monate sehr erfolgreich im Home Office arbeiten können. Nun ist wieder Anwesenheit im Büro erforderlich. Eine nachvollziehbare Begründung. wieso ein erfolgreiches Konzept zurück genommen wird ist ausgeblieben. Widerspruch und Nachfragen werden als Ineffizient eingestuft.
Gehalt/Sozialleistungen
Unterdurchschnittlich
Karriere/Weiterbildung
Nur auf Nachfrage.