"Bassd scho" - mehr Lob geht in Franken nicht!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolute Verlässlichkeit auf die Geschäftsführung, verständnisvoller Umgang mit den Mitarbeitern und deren Situation, offenes Ohr für alle Anliegen, sehr kollegialer Umgang mit nahezu allen Mitarbeitern, genossenschaftlicher Gedanke wird von den "Kunden" (hier Versicherungsmakler) gelebt und Umgang mit Maklern und Versicherungsgesellschaften immer hochgehalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mir fällt per se nichts "schlechtes" ein - nur Verbesserungen um den 100 % noch näher zu kommen
Verbesserungsvorschläge
Wie beschrieben - am Gehalt noch etwas nachbessern, auch oder gerade wegen der angespannten Fachkräftesituation für Bestand und Neuabschluss - Entwicklungspläne für Mitarbeiter ausarbeiten, Stellenbeschreibungen und ganz viele Kleinigkeiten, die aber kaum ins Gewicht fallen
Arbeitsatmosphäre
Manchmal menschelt es - was völlig normal ist, insgesamt arbeitet man sehr gerne hier
Kommunikation
Über interne Informationskanäle wird meistens sehr gut und umfassend informiert, ein bisschen Luft nach oben ist immer
Kollegenzusammenhalt
Durch die Bank weg sehr positiv - nicht mit allen wird man beste Freunde werden aber es ist auch die Arbeit und nicht der Freundeskreis, auch wenn es verwischt
Work-Life-Balance
Auf die individuellen Bedürfnisse des Einzelnen wird unbürokratisch und im Sinne des Mitarbeiters eingegangen - im Umkehrschluss leistet man als Mitarbeiter dann mal auch gerne mehr
Vorgesetztenverhalten
4,9 Sterne sind fast 5 - 0,1 Abzug nur, weil Entscheidungen manchmal sehr spontan fallen und damit für manche überraschend sind. Ansonsten durch alle Führungsebenen hinweg überwiegend sehr positiv
Interessante Aufgaben
Versicherung und interessant? Das gibt es wirklich! Es steckt viel mehr als reines Bedingungswälzen im Produktmanagement oder php-Code schreiben in der IT dahinter - langweilig wird es nie!
Gleichberechtigung
Prinzipiell wird hier jeder gleich wert geschätzt, gleich welchen Geschlechts, Alters oder Herkunft
Umgang mit älteren Kollegen
Man gibt auch "älteren" Menschen eine Möglichkeit, sich neu zu beweisen - lediglich die Anforderungen und der Umgang mit einer anders gearteten Leistung dieser Altersgruppe im Vergleich zu "jüngeren" ist in Teilen verbesserungswürdig, aber insgesamt noch im Rahmen
Arbeitsbedingungen
Nahezu jeder - sinnvolle - persönliche Wunsch wird umgesetzt. Bildschirmhalterung, (elektr.) höhenverstellbare Schreibtische, verbessertes Platzangebot durch Neubau, moderne Infrastruktur
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mülltrennung wird gelebt - Heizung/Klima nur wenn nötig und lüften nichts bringt. Ehrenamtliches Engagement der Mitarbeiter wird sehr wertgeschätzt und aktiv gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist in Teilbereichen nicht mehr der Unternehmensgröße und Marktbedeutung angemessen. Andererseits Sozialleistungen die ihresgleichen suchen. Hier sollte trotz Standort und Sozialleistungen dennoch die ausbildungs- und tätigkeitsgerechte Entlohnung der Mitarbeiter insgesamt genau beobachtet werden, um insbesondere den zukünftigen Fachkräftebedarf zu decken
Image
5 Sterne bei einer "Versicherung"? Ja tatsächlich! Sowohl im Markt als auch in der Umgebung steht VEMA mehr als nur zu Recht sehr positiv da
Karriere/Weiterbildung
Jeder kann und darf sich weiterbilden, gerne werden bei sinnvollen Weiterbildungen auch die Kosten vom Unternehmen übernommen - laufende Fortbildung ist kein Slogan sondern gelebte Realität
In einem wachsenden Unternehmen gibt es immer die Möglichkeit des individuellen Aufstiegs, einen expliziten Karriere- bzw. Entwicklungsplan aber (bislang) nicht