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Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 11 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Verbraucherhilfe24 die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 65 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Verbraucherhilfe24
Branchendurchschnitt: Recht

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Verbraucherhilfe24
Branchendurchschnitt: Recht

Die meist gewählten Kulturfaktoren

11 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Jeden Fehler kritisieren

    FührungTraditionell

    45%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    45%

  • Mitarbeitern nichts zutrauen

    FührungModern

    45%

  • Einfach mal machen

    Strategische RichtungModern

    45%

  • Neue Dinge ausprobieren

    Strategische RichtungModern

    45%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
ArbeitsatmosphäreEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Druck Druck Druck

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1,0
KommunikationEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Findet fast nicht statt da weiß einfach keiner wer mit wem was bespricht ! Absolut keine Struktur

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2,0
KollegenzusammenhaltEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vorne HUI hinten PFUI!! Alle falsch und und lachen einem ins Gesicht ! Besonders die Teamleader unprofessionell!

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2,0
Work-Life-BalanceEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Besser als es mal war !

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Vom der neuen Führung, bis hin zu den Teamleadern nicht gut ! Keine Vorbilder und nicht vertrauenswürdig! Leider !

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1,0
Interessante AufgabenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Das Thema absolut ausgelutscht und langweilig

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