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Bewertung

Nie wieder! Bewertung vom 16.09.2019 - absolut zutreffend beschrieben! Gilt für den Bereich Recht, Steuern, Wirtschaft

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Verlag C.H.Beck in München gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das Literaturprogramm des Unternehmenszweigs Literatur, Sachbuch, Wissenschaft ist immer wieder eine Freude!

Verbesserungsvorschläge

Endlich beginnen, den Mitarbeitern zuzuhören und diese ernst zu nehmen.

Arbeitsatmosphäre

Ist viel mehr von Kontrolle und Überwachung geprägt als von Vertrauen und Wertschätzung.

Kommunikation

Flurfunk klappt super, als Mitarbeiter ist man auch darauf angewiesen, da auf Kommunikation von Seiten der Führungsebene keinen Wert gelegt wird.

Kollegenzusammenhalt

Sehr unterschiedlich, je nach Abteilung.

Work-Life-Balance

Home Office wird kaum gewährt, dazu müsste man dem Mitarbeiter ja vertrauen, dass dann trotz Home Office effektiv gearbeitet wird. Und eine Vertrauensbasis gibt es in diesem Unternehmen nicht.

Vorgesetztenverhalten

Werte, Ideale, Moral und Anstand werden von Geschäftsführung und Führungskräften weder geschätzt noch gelebt.

Interessante Aufgaben

Sehr viel Routine, alles sehr behäbig

Gleichberechtigung

Nein! Frauen in Führungspositionen gibt es 2 oder 3 bei 700 Mitarbeitern.

Umgang mit älteren Kollegen

Stellt man halt nicht ein! Wer da ist, wird aber behalten. Auch unabhängig von der Leistung und diese Aussage bezieht sich nicht nur auf ältere Kollegen.

Arbeitsbedingungen

Keine modernen Büros. Keine Schallschutz-Maßnahmen. Im Sommer je nach Lage des eigenen Büros kaum auszuhalten.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Man arbeitet daran, kommt aber nicht vom Fleck . Fairer Kaffee zum Beispiel ist zu teuer.

Gehalt/Sozialleistungen

Wer zu tief einsteigt, hat eben Pech gehabt.

Image

Steht nach außen besser da, als es der Realität entspricht.

Karriere/Weiterbildung

Nein, selbstverständlich nicht! Personalentwicklung findet nicht statt.

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