Rette sich wer kann !!!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkhaus & Kantine
Nähe zur Wöhrder Wiese
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Leider haben die Verlegerinnen komplett die Kontrolle abgegeben und schauen fast hilflos zu, wie eine Person - die bisher nur Schutt und Asche hinterlassen hat - den Verlag in den Abgrund leitet.
Verbesserungsvorschläge
Legt eure Arroganz ab und behandelt die Mitarbeiter, die noch geblieben sind endlich auf Augenhöhe.
Arbeitsatmosphäre
Es regiert die Angst. Diktatorischer Führungsstil. Man traut seinen eigenen Mitarbeitern nicht.
Kommunikation
Leider wird nur "über" Mitarbeiter gesprochen. Selbst der Führungskreis hat nur bedingt Mitspracherecht. Die Geschäftsleitung kritisiert äusserst unschön öffentlich Mitarbeiter und Führungskräfte. Hier wird nur angeordnet.
Kollegenzusammenhalt
Ein gutes Betriebsklima wird nicht gerne gesehen. Es wird versucht den Zusammenhalt zu unterbinden und setzt Maulwürfe ein.
Work-Life-Balance
Keine Gleitzeit. Homeoffice nicht gewünscht. Je nach Bereich: zuviel Aufgaben für 35 Std/Woche. Überstunden werden zur Regel und werden stillschweigend hingenommen. Lösungen werden nicht gesucht.
Vorgesetztenverhalten
Bis auf wenige Führungskräfte ist das Vorgesetztenverhalten katastrophal. Ein Mitglied der Geschäftsführung walzt alles nieder und hält sich weder an mündl. noch an schriftl. Vereinbarungen. Leitung Personalwesen ist so kompetent, dass gleich ein zweiter HR-Manager beauftragt wird. Der Mitarbeiter ist hier nur eine Kopfzahl.
Interessante Aufgaben
Es gibt genug Aufgaben, die den Verlag weiterbringen würde. Leider werden Verbesserungsvorschläge/Ideen sofort im Keim erstickt. Weder Geschäftsführung noch Personalwesen wissen über die Aufgaben der Mitarbeiter bescheid und Misstrauen deren Fähigkeiten und Kompetenzen.
Gleichberechtigung
Nicht unbedingt vorhanden. Es entscheidet nur die Sympathie.
Umgang mit älteren Kollegen
Wer kann, der geht. Es wird versucht ältere betriebstreue Mitarbeiter billig loszuwerden. Dazu werden alle Mittel eingesetzt.
Arbeitsbedingungen
Sehr veraltete Technik. Mangelhafte Büroausstattung. Teilweise sehr alte und renovierungsbedürftige Gebäude. Entspricht nicht den Anspruch eines modernen Medienhauses.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Auflage wird künstlich hoch gehalten um höhere Anzeigenpreise zu erzielen.
Trotz hohem Papierpreis und steigenden Energiekosten werden Printerzeugnisses wieder vernichtet.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt (noch) nach Tarif. Leistung wird hier nicht belohnt. Sozialleistungen wurden fast alle gestrichen.
Image
Das Image ist sehr schlecht. Die Geschäftsleitung ordnet gute Kununu-Bewertungen an, damit die Statistik aufgehübscht wird.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt hier keine Möglichkeit sich weiterzuentwickeln. Die eigenen Mitarbeiter werden als unqualifiziert dargestellt. Weiterbildung ist, aufgrund fehlenden Budget, nur minimal möglich.