11 Bewertungen von Mitarbeitern
11 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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8 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Offener für Neues sein
Abteilungsübergreifende Unterstützung und keine „Vorwürfe“ wenn man mal krank ist, sondern volles Verständnis
Urlaub kann problemlos genommen werden, es werden keine Überstunden erwartet und es wird sehr darauf geachtet niemanden „auszubrennen“
Respektvolles Miteinander und Unterstützung jedes Teammitglieds
Sehr flache Hierarchie, Entscheidungen werden im Team gefällt
Regelmäßig stattfindende Meetings um alle auf dem Laufenden zu halten
Sehr hoher Frauenanteil, Wiedereinstieg nach Elternzeit wird immer ermöglicht
Haltung im Team
Mitspracherecht
Begegnungen auf Augenhöhe
Entwicklungsmöglichkeiten
Tarifvertrag.
Mitarbeiterparkplätze.
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen.
Evtl. Mitarbeiterzufriedenheits Umfragen.
In der Verwaltung flexible Arbeitszeiten.
Arbeitsbedingungen positiver gestalten.
Alle sehr angespannt, negativ und überlastet.
Nach der Arbeit in dieser Abteilung notwendig ,einen super Alltag zum Ausgleich zu den negativen Energien zu schaffen.
Keine Möglichkeiten werden geboten.
Zufrieden.
Es wird zu viel kopiert bzw. mit Blättern gearbeitet. Digitaler Vorteilhaft.
Nicht vorhanden, eher gegeneinander.
Die älteren sind der eingesessen, nicht offen für neues und verbreiten ein sehr angespanntes, abwertendes Arbeitsklima.
Kein Vorgesetzenpotenzial. Kein Wunder, dass so viele überarbeitet, angespannt, krank oder kündigen.
In einer dunklen Kammer mit kaum Licht.
Neuer Rechner und Bildschirm mussten nach Nachfrage beantragt werden. Toilette mit den Patienten teilen.
Keine Teamarbeit/ keine Kommunikation. Urlaubsvertretung ganz schlecht.
Nein! Hiarchie vor Leistung.
Die Aufgaben machen kein Spaß, wenn das Team nicht funktioniert.
Ich wurde sehr herzlich aufgenommen. In meiner Arbeitsgruppe kann ich mich voll auf die anderen verlassen.
Es wurde vorher das Blaue vom Himmel runter versprochen. Am Ende ist es dann doch nur ein normaler Job.
Im eingenen Team läuft's gut. Teamübergreifend wird es nüchtern.
In der Arbeitsgruppe sehr ok. Gruppenübergreifend... na ja.
Die Büros sind mehrheitlich klein und eng.
Mehr miteinander reden statt übereinandere reden wäre besser.
Ca. 80% Frauenanteil bei den Beschäftigten. Aber nur minimaler Frauenanteil in den Führungspositionen.
Breites Angebot an Einblicken in der Arbeit und Ausbildung
Kann ich aktuell nichts zu beitragen
Zusammenhalt und Zusammenarbeit weiter stärken
Offenheit und Faier Umgang
Parkplatzsituation, Kommunikation von Entscheidungen
Schneller auf Vorschläge reagieren
Aufpassen das sich nicht einige eine Komfortzone bassteln.....
Wurde immer bei Bedarf vom AG gefördert.
Danke für diese Wertschätzung
Mehr flexible Arbeitszeitmodelle, strukturiertere Einarbeitung, klare Zuständigkeiten
So verdient kununu Geld.