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Victory Hotel Therme Erdingals Arbeitgeber

Deutschland Branche Tourismus / Hotel / Gastronomie
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Bewertungsdurchschnitte

  • 7 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    14.285714285714%
    Gut (1)
    14.285714285714%
    Befriedigend (3)
    42.857142857143%
    Genügend (2)
    28.571428571429%
    2,55
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Arbeitgeber stellen sich vor

Victory Hotel Therme Erding Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,55 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 20.Juli 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Tolles Team, mit gut gemischter Alterstruktur.

Kollegenzusammenhalt

Alle die selbe Route :-)

Kommunikation

:-

Verbesserungsvorschläge

  • Weiterbildung im Fokus behalten

Pro

Chancen für Quereinsteiger ohne Fachausbildung
gute Chancen für "Wiedereinsteiger" mit tollen Teilzeiotmodellen

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten
  • Firma
    Victory Hotel Therme Erding
  • Stadt
    Erding
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 14.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Die meisten Kollegen sind sehr nett und hilfsbereit allerdings ist die Führungsebene mit Vorsicht zu geniessen

Vorgesetztenverhalten

Hat eigentlich 0 Sterne verdient.
Leere Versprechungen von Anfang an, immer wieder wird man vertröstet und weitere Ausreden gesucht. HR besonders.

Karriere / Weiterbildung

Viele Weiterbildungen versprochen wie auch den Aufbau einer Akademie.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist OK, allerdings wären ein paar Zulagen (Urlaubs-, Weihnachtsgeld oder auch vergünstigter Eintritt in die Therme) eine super Motivation

Work-Life-Balance

In manchen Abteilungen (z.B. Rezeption) immer wieder kurzfristige Einsätze und unzählige Überstunden da zu wenig Personal

Verbesserungsvorschläge

  • Ihre qualifizierten und hart arbeitenden MA mehr schätzen. Mehr Fortbildung für ungelernte damit diese mit den Gästen und deren Reklamationen besser umgehen können

Pro

Ein sehr schönes neues Hotel

Contra

Es gibt keinerlei Benefits

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
2,00
  • Firma
    Victory Hotel Therme Erding
  • Stadt
    Erding
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 12.Feb. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Das Management (HR&General) sollten ausgetauscht werden. Keine Ahnung von den Standards und Prozessen, ungefragte Neuerungen die den Mitarbeitern das Leben schwer machen, keine Wertschätzung..

Kollegenzusammenhalt

Leider bleibt das Personal in den operativen Abteilungen nicht lange, das ist auch sehr gut zu verstehen.

Interessante Aufgaben

Das Hotel an sich wäre sehr schön, wenn das Management anders wäre

Gleichberechtigung

Einige Mitarbeiter dürfen sich frei entfalten und ihr Wort gilt. Was der Mitarbeiter gegen das Management in der Hand hält ist unklar. Hier kann ein Mitarbeiter das gesamte Team auseinanderreißen und wird dabei von den Chefs unterstützt.

Karriere / Weiterbildung

Schulungen? Unterstützung? Fehlanzeige

Work-Life-Balance

Überstunden, kurzfristiges Einspringen, kurzfristige Dienstzeitenänderungen - hier ganz normal. Ein normales Privatleben ist schwer möglich. Ein danke gibt es hier übrigens nie!

Image

Das Arbeitsamt und die umliegenden Hotels wissen von der Problematik in dem Haus

Verbesserungsvorschläge

  • Management austauschen

Pro

Dass ich hier nicht mehr arbeiten muss!

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Victory Hotel Therme Erding
  • Stadt
    Erding
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Management / Führungskraft
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

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Bewertungsdurchschnitte

  • 7 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    14.285714285714%
    Gut (1)
    14.285714285714%
    Befriedigend (3)
    42.857142857143%
    Genügend (2)
    28.571428571429%
    2,55
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

Victory Hotel Therme Erding
2,55
7 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Tourismus / Hotel / Gastronomie)
3,25
47.619 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,32
2.904.000 Bewertungen