Jeder hat Angst um seinen Job.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Top ausgestattete neue Kantine!
Neues Parkhaus für die Mitarbeiter gebaut.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit der Corona Pandemie!
Es wird komisch geschaut wenn man nach 5 Stunden nachhause geht, aber wenn man mal 12 Stunden im Büro ist dann fragt keiner nach.
Verbesserungsvorschläge
In Krisenzeiten an den Mitarbeitern festhalten. Vielleicht auch mal weniger Ausbilden und langjährige Mitarbeiter behalten anstatt Azubis zu übernehmen.
Viel viel mehr Kommunikation an die Mitarbeiter, egal ob persönlich oder per Mail!
Mehr Homeoffice und vertrauen.
Arbeitsatmosphäre
Man fühlt sich unwohl im Team / Bereich der Vorgesetzte will nichts davon wissen.
Kommunikation
Das meiste hört man über den Flurfunk.
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden oder alle gegen einen.
Miteinander gibt es selten.
Work-Life-Balance
Arbeitgeber kommt bei Privaten Angelegenheiten einem entgegen, zeigt Verständnis.
Vorgesetztenverhalten
Sieht die Probleme im Team nicht ein, geht diesen aus dem Weg.
Gleichberechtigung
Mehr Männer als Frauen in der Führungsebene.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele langjährige ältere Kollegen, jedoch habe ich das Gefühl, Man sucht sehr junge Überflieger. Am besten 25 Jahre alt, mit Doktortitel und zehn Jahren Berufserfahrung. Man muss halt auch mal Abstriche machen.
Image
Nach außen scheint es der perfekte Arbeitgeber in dieser Region zu sein, intern spielt eine andere Musik.
Karriere/Weiterbildung
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten, schon zu viele! Es setzt die Mitarbeiter unter Druck.