13 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
13 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft mbH Bewertungen
Vierhaus
Steuerberatungsgesellschaft
mbH
Berlin und weitere
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 4,5Weiterempfehlung: 100%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Interessante Aufgaben, Fortbildung, Flexibilität und Fairness - ein sehr ordentliches Gesamtpaket
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft mbH in Berlin gearbeitet.
Work-Life-Balance
Vorbildlich, was sich gerade auch in Corona-Zeiten noch einmal bewiesen hat. Quasi vom Beginn der Pandemie an wurden alle mit Laptops ausgestattet, um zu Hause arbeiten zu können, was ausdrücklich auch gern gesehen wurde. Man durfte zudem Monitore und Schreibtischstuhl unkompliziert mit nach Hause nehmen. Es gab auch viel Verständnis für Eltern, die während geschlossener Schulen/Kindergärten eingeschränkt waren. Auch jetzt noch (Herbst 2022) darf weiterhin flexibel und in Abstimmung mit dem Team zu Hause gearbeitet werden. (Für neue Kolleginnen und Kollegen unter diesen Voraussetzungen vielleicht nicht immer einfach, Anschluss zu finden.)
Urlaubswünsche werden im Team abgestimmt und können unkompliziert umgesetzt werden. Teilzeit ist möglich und kann recht flexibel sich ändernden Voraussetzungen angepasst werden.
In Zeiten mit mehr Arbeitsaufkommen wird es natürlich auch mal richtig stressig, aber das finde ich fair.
Karriere/Weiterbildung
Bisher wurde jeder meiner Fortbildungswünsche erfüllt und bezahlt, d.h. Kursgebühr trägt die Firma. Fortbildungszeiten sind Arbeitszeiten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Das Umweltbewusstsein ist im Büroalltag sicher noch etwas ausbaufähig, aber z. B. werden auch weitere Dienstreisen schon seit Jahren in der Regel mit der Bahn unternommen.
Sozialbewusstsein: Keine Gewinnmaximierung um jeden Preis! Es werden auch mal Mandanten in wirtschaftlichen Schwierigkeiten neu aufgenommen, die keine hohen Vergütungen zahlen können. Ansonsten gibt es eine eigene Abteilung mit überwiegend gemeinnützigen Mandanten.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Teams ist der Zusammenhalt gerade in stressigen Zeiten richtig gut, teamübergreifende Zusammenarbeit funktioniert hingegen nicht immer kollegial (es kommt oft ein bisschen auf die berufliche Vergangenheit der Betreffenden an). Bereitschaft für fachlichen Austausch ist aber eigentlich immer gegeben.
Vorgesetztenverhalten
Fair, ansprechbar - und mit menschlichen Schwächen, die sich manchmal auch im Verhalten zeigen.
Arbeitsbedingungen
Sehr gepflegte, schöne, hochwertig und modern eingerichtete Büroräume auf mehreren Etagen. Vierhaus ist ziemlich weit vorn in Sachen Digitalisierung, das macht richtig Spaß.
Ansonsten haben alle natürlich zwei große Monitore. Ich bin sicher, wenn ich einen dritten Monitor haben wollte, würde ich ihn bekommen.
Gleichberechtigung
Es geht voran!
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig! Es ist keine "normale" Mittelstandskanzlei, die Themen sind oft etwas exotisch und erfordern kreative Lösungen. Vierhaus ist ein guter Arbeitgeber für Leute, denen Eigenverantwortung und Gestaltungsspielräume wichtig sind.
Arbeitsatmosphäre
Image
Gehalt/Sozialleistungen
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
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Sehr viel Kompetenz unter einem Dach!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft mbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Extrem viel Kompetenz(bereiche) unter einem Dach.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Nichts erwähnenswertes.
Verbesserungsvorschläge
Die Kommunikation, wie oben schon angesprochen, ist meines Erachtens nach verbesserungswürdig.
Karriere/Weiterbildung
Seminare, um im Steuerrecht immer auf dem Laufenden zu bleiben wurden ausnahmslos genehmigt. Monatliche interne Schulung finden ebenso statt. Hierbei wird Bezug auf aktuelle Themen genommen und ebenso auf Wünsche von Mitarbeitern eingegangen.
Gehalt/Sozialleistungen
Top!
Arbeitsbedingungen
Große Büros, die auf mehrere Etagen verteilt sind. Zwei Bildschirme am Arbeitsplatz und Laptops für das Home Office sind vorhanden.
Kommunikation
Die Kommunikation im Hause könnte besser und die Entscheidungswege kürzer sein. Ist aber wahrscheinlich auch der Größe der Kanzlei geschuldet und deswegen viel schwieriger in die Tat umzusetzen.
Interessante Aufgaben
Mittelgroße Steuerkanzlei, die viele Bereiche des Steuerrechts abdecken und somit sehr interessante Aufgaben bieten kann.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Sehr guter Arbeitgeber - Inhabergeführtes Unternehmen, im Kollegenkreis hohe Kompetenz in guter Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft mbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
stets "offene Türen" der Geschäftsführung, Wille sich neuen Innovationen nicht zu verschließen, Work-Life-Balance (Arbeitszeitkonzepte, Home-Office, Verhalten bei Krankheit), Fortbildungen werden stets (auch aktiv) gefördert, schöne Kanzleiräume verkehrsnah gelegen, sehr faires Gehalt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
keinen "Mitarbeiter-Puffer", so dass in Hochphasen teilweise recht ambitionierte Arbeitsbelastung.
Verbesserungsvorschläge
Optimierungspotential bei interner Kommunikation vollständig nutzen (zeitnah, transparent, Intranet), viel Mandantenveranstaltungen, viel Zutrauen in Einführung radikaler technischer Innovationen, viel Förderung außerbetrieblicher Veranstaltungen, Gedanken über neue Raumnutzungskonzepte
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Guter Arbeitgeber, Job mit vielen Herausforderungen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft mbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viele Herausforderungen, viel entgegen gebrachtes Vertrauen, gute Bezahlung, offens Ohr für persönliche Anliegen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sehr gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft mbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Bewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Recht / Steuern bei Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft mbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Interessante Aufgaben
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Sehr guter Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft mbH in Potsdam gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft mbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Sozialleistungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Wirklich angenehmes Arbeiten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Finanzen / Controlling bei Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft mbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Bewertung
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Recht / Steuern bei Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft mbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 14 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft durchschnittlich mit 4,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung (3,9 Punkte). 100% der Bewertenden würden Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 14 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Karriere/Weiterbildung und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 14 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Vierhaus Steuerberatungsgesellschaft als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.