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VILA VITA Marburg 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei VILA VITA Marburg die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
VILA VITA Marburg
Branchendurchschnitt: Tourismus/Gastronomie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
VILA VITA Marburg
Branchendurchschnitt: Tourismus/Gastronomie

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
Kommunikation

Jeder macht "sein Ding"

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3,0
Kollegenzusammenhalt

Bei den Mitarbeitern untereinander geht es einigermaßen

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1,0
Work-Life-Balance

Gibt es eher nicht

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1,0
Vorgesetztenverhalten

In meiner Abteilung ungenügend

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1,0
Interessante Aufgaben

Einfache Tätigkeiten. Es wird schnell langweilig

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5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Hier kann man nicht meckern. Neben dem kollegialen Umgang unter den Kollegen, sehen auch die Chefs die Leistungen. Es gibt ein gutes Mitarbeiter-Restaurant und verschiedene interne Events. Es wurde sogar ein eigenes Schulungsprogramm erstellt, bei dem man sich weiterbilden kann.