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VISTRA 
Ingenieurbüro 
GbR
Bewertungen

10 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 56%
Score-Details

10 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

5 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Abwechslungsreiche Projekte mit Verbesserungspotenzial in der internen Kommunikation.

4,0
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

- offener Umgang und offenes Ohr, auch bei Problemen oder Konflikten
- Büros / Räumlichkeiten

Verbesserungsvorschläge

- interne Kommunikation könnte verbessert werden, insbesondere mit Hinblick auf Reaktionszeiten

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre grundsätzlich gut.

Work-Life-Balance

Die Work-Life-Balance hängt maßgeblich von der eigenverantwortlichen Planung der (Kunden)-termine ab.

Karriere/Weiterbildung

Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen können mit dem Vorgesetzten vereinbart werden, Budget für Weiterbildungen vorhanden.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt angemessen mit fairem Prämien-Modell (=Umsatzbeteiligung) für die Berater

Kollegenzusammenhalt

Zusammenhalt unter den Kollegen durchschnittlich, da unter den Beratern viel Reisetätigkeit und wenige gemeinsame Büro-Tage. Regelmäßige Maßnahmen zum Teambuilding könnten Abhilfe schaffen.

Vorgesetztenverhalten

grundsätzlich gut, jedoch sollten regelmäßige vor Ort / Präsenz-Termine mit einem angemessen Zeitrahmen eingeplant werden.

Arbeitsbedingungen

neue klimatisierte Büros und aktuelle Hardware.

Kommunikation

interne Kommunikation könnte verbessert werden, so dass alle Mitarbeitenden auch gleichermaßen informiert sind. Reaktionszeiten teils zu lang.

Interessante Aufgaben

Interessante Projekte in vielfältigen Branchen.


Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Gleichberechtigung

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Mehr Schein als Sein

1,1
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Events wie Winterausflüge und Jubiläumsausflüge waren sehr besonders, außergewöhnlich und herausragend. Danach hatte man wieder das Gefühl, wertgeschätzt zu werden. Leider ist das Gefühl im Alltag sehr schnell wieder verpufft.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Lästerei, fehlende Professionalität, fehlende Selbstreflektion
Die besonders guten Bewertungen hier begründen sich auf verzerrter Wahrnehmung und sind nicht objektiv!

Verbesserungsvorschläge

Die Kompetenzen der Mitarbeiter besser erkennen und deren Ressourcen nutzen, mehr auf Vorschläge hören und konstruktive Kritik annehmen.

Arbeitsatmosphäre

Unter den Kollegen, die ähnlich nichts zu sagen haben, war es angenehm. Oberflächlich betrachtet alles prima, aber Lästern war ein großes Problem und hat viel kaputt gemacht. Von der GL kam selten Rückmeldung. Alles ging über eine Zwischeninstanz und diese hat viel negativ beeinflusst.

Image

Die Verantwortlichen halten die Firma für super, ist aber zu wenig selbstreflektiert.

Work-Life-Balance

Auch hier - oberflächlich betrachtet war alles ok, aber letztendlich wurde mehr verlangt als ursprünglich vereinbart

Karriere/Weiterbildung

Keine Karrieremöglichkeiten. An Vereinbarungen hält man sich nicht.

Gehalt/Sozialleistungen

Nur Minimum

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Keine erwähnenswerten Bemühungen

Kollegenzusammenhalt

Der Umgang unter den Mitarbeitern der eigenen Ebene angenehm, aber das Lästern stellte großes Problem dar, wie bereits erwähnt

Vorgesetztenverhalten

Sehr unprofessionelle Mitarbeiterführung - in ALLEN Bereichen. Konstruktive Vorschläge kompetenter Mitarbeiter wurden ignoriert.

Arbeitsbedingungen

Vor dem Umzug war es grenzwertig. Kalte Räume, etc. Nach dem Umzug war einiges besser, aber auch hier wurden konstruktive Vorschläge erfahrener Mitarbeiter ignoriert.

Kommunikation

Wer nicht an Raucherpausen teilgenommen hat blieb außen vor. Auch die abendlichen Besäufnisse waren wichtig, um sich als Teil der Firma zu fühlen.

Gleichberechtigung

Das Geschlecht spielte weniger eine Rolle, sondern mehr der Tabakkonsum und die Trinkfestigkeit. Da das bei Männern meist ausgeprägter ist, spielte es am Ende doch eine Rolle...

Interessante Aufgaben

Die Ideen, die im Vorstellungsgespräch entwickelt wurden, sind verpufft. Das vorhandene Potential wurde nicht genutzt, aus Angst, man würde jemandem die Butter vom Brot nehmen.


Umgang mit älteren Kollegen

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Ambivalenter Arbeitgeber mit teils Lippenbekenntnissen aber Potential

2,7
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selbstständiges arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Kommunikation teils mit sehr langen Reaktionszeiten bzw. Unerreichbarkeit.
Umgang bei Problemen.

Verbesserungsvorschläge

Schriftliche Anweisungen für beide Seiten erstellen.
Einarbeitungsprozesse genauer vorbereiten.

Arbeitsatmosphäre

Im allgemeinen eine gute Atmosphäre, solange es zu keinen Problemen kommt. Kumpelhafte Umgangsformen.
Problemmanagement ist als eher als ausreichend zu bewerten.

Image

Außenwirkung ist eher Fassade.

Work-Life-Balance

Kann stark selbst beeinflusst werden.

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung können arbeitsbezogen durchgeführt werden, nachdem Notwendigkeit erkannt wird. Muss selbstständig koordiniert und angestrebt werden.

Gehalt/Sozialleistungen

Ist okay und kann d auf ein gutes Niveau bei außerordentlichen Leistungen gebracht werden. Gehaltszahlung war stets pünktlich, jedoch teils falsch berechnet.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden keine besonderen Sozialleistungen getätigt.

Kollegenzusammenhalt

In der Regel gut durch gemeinsame Veranstaltungen.

Vorgesetztenverhalten

Lenkung und Steuerung durch Vorgesetzte wird schwach umgesetzt bzw. als solche Aufgabe koordiniert.

Arbeitsbedingungen

Büro ist modern und Arbeitsutensilien werden gestellt, Qualitativ gute Zustand.

Kommunikation

Trotz sehr flacher Hierarchien ist die Kommunikation ähnlich der in Großkonzernen. Lästern stellt ein großes Problem dar.

Gleichberechtigung

Gleichberechtigung ist stellenweise stark vernachlässigt. Selektive Informationslenkung und Behandlung von Personen. Geschlechtsneutrale Behandlung ist nicht gegeben, besonders bei Kommunikationsplattformen und Veranstaltungen nach der Kernarbeitszeit.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind Abhängig der eigenen Fähigkeiten und Initiative.


Umgang mit älteren Kollegen

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Der Schein trügt

2,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Selbstständiges arbeiten

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Absprachen werden nicht eingehalten
- Wichtige Informationen zu fehlerhaften Gehaltsabrechnungen oder zu Corona werden teilweise nur schlecht, gar nicht oder nach mehrmaligen Nachfragen erst erbracht
- bei Problemen kein ehrlicher Umgang

Verbesserungsvorschläge

- Absprache einhalten
- Kritik direkt an den betroffenen Mitarbeiter richten und nicht hinten herum

Arbeitsatmosphäre

Im Außendienst ist man eben viel unterwegs

Image

Das Image wird intern besser gesehen als es tatsächlich ist

Work-Life-Balance

Man lebt eigentlich nur für den Job

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es werden keine besonderen Sozialleistungen getätigt

Karriere/Weiterbildung

Weiterbildung können arbeitsbezogen durchgeführt werden. Karrieremöglichkeiten gibt es nicht viele, da es eine sehr kleine Firma ist

Kollegenzusammenhalt

Unter den Kollegen hersccht eine gute Stimmung

Vorgesetztenverhalten

Solange man funktioniert ist alles top. Sobald man aber nur noch 150% anstatt 200% Leistung bringt, gerät man schnell auf das Abstellgleis.
Kritik wird nicht direkt ausgesprochen, sondern nur hintern dem Rücken der betroffene Person bei den anderen Kollegen. Absprachen werden nicht eingehalten

Arbeitsbedingungen

Sind ok.

Kommunikation

Information werden teilweise oder gar nicht weitergegeben oder man muss sich wichtige Informationen selbst einholen

Gehalt/Sozialleistungen

Grundgehalt ist gering (wusste man natürlich bei Vertragsunterzeichnung). Mit Prämienzahlungen ist es ok. Man muss sich aber den A... dafür aufreißen

Gleichberechtigung

Kollegen werden unterschiedlich behandelt.

Interessante Aufgaben

Aufgaben sind in der Regel interessant

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TOP Arbeitgeber!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Wofür möchtest du deinen Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation loben?

Es werden die Sorgen der einzelnen Mitarbeiter berücktsichtigt

Wie kann dich dein Arbeitgeber im Umgang mit der Corona-Situation noch besser unterstützen?

Es wird alles Notwendige getan

Arbeitsatmosphäre

Die Chefs sorgen mit ihrer Art für eine super angenehme und entspannte Arbeitsatmosphäre

Image

Image stimmt absolut mit Realität überein

Work-Life-Balance

Es wird nach Möglichkeit auf die privaten belange Rücksicht genommen.

Karriere/Weiterbildung

Mitarbeiter werden ständig zu ihren Tätigkeiten weitergebildet. Eigene Weiterbildungswünsche werden berücksichtigt.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist absolut den Leistungen angepasst

Kollegenzusammenhalt

Absolute tolle Kollegen

Umgang mit älteren Kollegen

Es gibt keinen Unterschied zwischen jungen und älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

VG haben immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter. Ziele werden klar kommuniziert. Kritik wird sachlich vermittelt

Arbeitsbedingungen

Neues Top ausgestattetes Büro

Kommunikation

Informationsfluss ist so, wie er sein sollte

Gleichberechtigung

Es wird nicht im Geschlecht unterschieden

Interessante Aufgaben

Die Mitarbeiter können ihre Aufgaben nach ihren Möglichkeiten selbst mitgestalten


Umwelt-/Sozialbewusstsein

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Tolle Firma mit spannenden Projekten

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat im Bereich Produktion gearbeitet.

Work-Life-Balance

Viel Reisetätigkeit in Deutschland und Europa (jedoch üblich für Beratungsbranche).

Karriere/Weiterbildung

Grosse Stellenwert bei Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter.

Arbeitsbedingungen

Siehe Work-Life-Balance.

Interessante Aufgaben

Namenhafte Kunden aus allen Branchen in Deutschland und ganz Europa. Große Bandbreite an verschiedenen Themen und Projekten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Spannende Aufgaben in angenehmer und familiärer Atmosphäre!

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

offene Atmosphäre. Auf individuelle Wünsche der Mitarbeiter wird überwiegend eingegangen.

Verbesserungsvorschläge

Eine Regelkommunikation mit Ausblick auf aktuelle und zukünftige Projekte (bereichsübergreifend) könnte eingeführt werden.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehr Schein als sein

2,9
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Gut am Arbeitgeber finde ich

Familierer Umgangston

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Teilweise unfair zu den Mitarbeitern

Verbesserungsvorschläge

Mehr Mitarbeiter schätzen

Arbeitsatmosphäre

Umsatz ist alles

Work-Life-Balance

Typisch für Tätigkeit in Beraterfirma. Sehr lange Arbeitstage

Gehalt/Sozialleistungen

Gemessen an der tatsächlichen Arbeitszeit nicht angemessen


Image

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Erfahrener und kompetenter Arbeitgeber in...

4,5

Gut am Arbeitgeber finde ich

Erfahrener und kompetenter Arbeitgeber in familiärer Umgebung.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Tolles Team

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 10 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird VISTRA Ingenieurbüro durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9 Punkte). 50% der Bewertenden würden VISTRA Ingenieurbüro als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Ausgehend von 10 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Kollegenzusammenhalt und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 10 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich VISTRA Ingenieurbüro als Arbeitgeber vor allem im Bereich Work-Life-Balance noch verbessern kann.
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