Welches Unternehmen suchst du?

Workplace insights that matter.

Login
VISUS Health IT GmbH Logo

VISUS Health IT 
GmbH
Bewertung

Auch nach über 10 Jahren der Firmenzugehörigkeit hätte ich mir zu keiner Zeit einen besseren Arbeitgeber wünschen können

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der - trotz der schnell gewachsenen Unternehmensgröße - immernoch sehr persöhnliche Umgang der Geschäftsführung mit den Mitarbeitern. Anregungen werden immer ernstgenommen und diskutiert. Dass man es bei der großen Anzahl an Mitarbeitern nicht immer jedem recht machen kann, liegt in der Natur der Sache.

Verbesserungsvorschläge

Es fällt mir schwer, hier etwas aufzulisten. Gut ist einfach gut.

Arbeitsatmosphäre

Durchweg ein tolles Arbeitsklima und sehr nette und hilfsbereite Kollegen.

Kommunikation

Seitens der Unternehmensführung wird durch regelmäßige interne Newsletter und Infoveranstaltungen auf Neuigkeiten und Veränderungen hingewiesen. Zudem steht die Türe zu den verantwortlichen Personen tatsächlich immer offen. Untereinander, gerade abteilungsübergreifend, könnte es in Einzelfällen vielleicht noch etwas verbessert werden, aber letztlich hat auch jeder genug zu tun. Ein erneutes Nachfragen bringt dann am Ende auch das richtige Ergebnis.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, ich wüsste keine Situation, in der mir die Kollegen auf Nachfrage nicht geholfen hätten.

Vorgesetztenverhalten

Finde ich sehr gut und aufgeschlossen. Anregungen werden gerne aufgenommen und Kritik sehr ernst genommen. Niemand lässt wirklich den Vorgesetzten "heraus hängen".

Arbeitsbedingungen

Einfach gut. Moderne Büros mit aktueller Infrasturktur, auf jedem Flur eigene "Kaffeeküchen", auf dem sowohl Kaffee/Tee sowie auch Mineralwasser kostenfrei zur Verfügung gestellt werden. Zudem eine große Gemeinschaftsküche mit Aufenthaltsraum.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

sehr hoch.

Gehalt/Sozialleistungen

Die VISUS bietet hier den Mitarbeiter/innen ein breites Feld an Sozielleistungen, die keineswegs selbstverständlich sind. Dazu gehören unter anderem freiwillige medizinische Vorsorgeleistungen, ein internes Fitnessangebot oder gemeinsame Aktivitäten (Grillevents, Kinoabende, Kickerturniere etc.). Das diese Veranstaltungen im Moment, bedingt durch die aktuelle Corona-Situation, leider etwas zu kurz kommen (müssen), ist schade.

Karriere/Weiterbildung

Durch die vielen unterschiedlichen Aufgabenfelder besteht häufig die Möglichkeit, sich auch intern zu verändern. Zudem gibt es interne Weiterbildungen.


Work-Life-Balance

Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image

Teilen

Arbeitgeber-Kommentar

Jakob Schuhmann, Personalreferent
Jakob SchuhmannPersonalreferent

Liebe Kollegin oder lieber Kollege,

vielen Dank für deine wirklich gute Bewertung – wir freuen uns sehr darüber!
Gerade bei wachsender Mitarbeiterzahl ist es nicht immer einfach, den persönlichen und engen Umgang miteinander konsequent aufrecht zu erhalten – wir geben uns aber viel Mühe, dass der familiäre Umgang bei der VISUS weiter so bestehen bleibt, wie die Kolleginnen und Kollegen es gewohnt sind.
Die abteilungsübergreifenden Kommunikation ist ein Punkt, den wir uns seitens Management bereits zu Herzen genommen haben und nun aktiv daran arbeiten wollen. Falls du ein Vorschlag hierfür hast, freuen wir uns jederzeit über Anregungen und Ideen!