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VITA-Unternehmensverbund
Bewertung

Auch die Kollegen gehören zum Mittelpunkt

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei VITA Unternehmensverbund in Berlin gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolle Kollegen, auf die man sich verlassen kann und mit denen man gerne Arbeitet!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

fehlende Fachkräfte zur Entlastung der Kollegen.

Verbesserungsvorschläge

Über weitere Benefits nachdenken, den Arbeitsplatz weiter modernisieren.

Arbeitsatmosphäre

Die unternehmensweite Atmosphäre ist als Ganzes schwer zu fassen, da sich alle Einrichtungen über mehrere Standorte in Berlin verteilen. Für meine Abteilung bzw. meinen Standort kann ich von einer angenehmen bis sehr angenehmen Arbeitsatmosphäre sprechen.

Kommunikation

Die Kommunikation innerhalb des Teams verläuft sehr klar und ist sehr gut strukturiert. Auch zwischen verschiedenen Abteilungen oder der Unternehmensspitze besteht eine gute Kommunikation, auch wenn diese noch weiter verbessert werden kann.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist ausnahmslos zu loben. Jeder hat eine helfende Hand bereit, ich hatte von Beginn an das Gefühl gut aufgenommen zu werden.

Work-Life-Balance

In meiner Abteilung ist auch wegen der Pandemie Homeoffice eine realisierbare Option geworden, was die Work-Life-Balance positiv beeinflusst. Gerade die gute Kommunikation innerhalb des Teams macht dies möglich.

Vorgesetztenverhalten

Durch einen relativ frischen Wechsel der Geschäftsführung ist zum Zeitpunkt der Bewertung (Ende Januar 22') das Vorgesetztenverhalten nicht umfassend genug bewertbar. Unter der vorherigen Geschäftsführung gab es oft irreführende Aufgaben, die nichts mit dem eigentlichen Beruf zu tun hatten. Das ist mit Wechsel der Geschäftsführung nicht mehr vorgekommen.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren und sind auch ohne spontane Anfragen der Geschäftsführung gegeben und angemessen herausfordernd: Sei es Digitalisierung, Mitarbeitergewinnung oder Unterstützung der anderen Abteilungen: Abwechslung und Aufgaben sind gegeben.

Gleichberechtigung

Ich bin sehr gut aufgenommen worden und hatte seit Beginn im Unternehmen auch in keiner Weise mitbekommen, das ein Mitarbeiter schlecht behandelt werden würde. Unter den Kollegen wird ein sehr freundliches und angenehmes Arbeitsklima gepflegt

Umgang mit älteren Kollegen

Auch hier kann ich nur Lob aussprechen: Es besteht ein sehr respektvoller Umgang unter Kollegen auch mit großem Altersunterschied. Die älteren Mitarbeiter sind offen für neue Ideen und Wege, die jüngeren schätzen die Erfahrung der etablierten Kollegen. Beide profitieren voneinander.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsbedingungen können insgesamt als gut bis sehr gut bezeichnet werden. Erforderliche Technik und Material ist gegeben oder wird nach Bedarf schnell nachbestellt. Die gestiegene Flexibilität der Meetings durch Corona ist lobend zu erwähnen, hier können und werden einige Meetings inzwischen auch eher digital geführt, da es schneller und einfacher geht.
Einziger Kritikpunkt: Die Leistung der Computer ist für eine Verarbeitung von Bild- und Videomaterial noch ausbaufähig.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Die Notwendigkeit zu mehr Umweltbewusstsein wird erkannt und die ersten Schritte geht man bereits. Es wichtig, dass das Unternehmen jetzt weiter am Ball bleibt und Themen wie die Digitalisierung oder Möglichkeiten für das Homeoffice weiter beibehält.

Gehalt/Sozialleistungen

Das Gehalt liegt innerhalb der Branchenüblichen Gehaltsspanne, wenn auch eher am unteren Ende. Positiv anzumerken ist die altersbetriebliche Vorsorge sowie die Angebote zur Weiterbildung. Außerdem möchte ich noch betonen, das ich noch von keinem Arbeitgeber zuvor so pünktlich und genaustens Gehalt und Lohnzettel vorliegen hatte.

Image

Man merkt, dass das Image nach außen in der Vergangenheit nicht die oberste Priorität genossen hat. So ist es auch schade, das bspw. auf diesem Portal wenige Bewertungen ehemaliger Mitarbeiter ein viel negativeres Bild zeichnen, als es am Ende für mich wirklich ist.
Es lohnt sich an dieser Stelle auf der Homepage von VITA über die bereits geschaffenen Strukturen und Projekte zu erkundigen. Ja, viele der Jobs sind sehr herausfordernd, aber die Arbeit gilt Menschen, die diese Hilfe wirklich brauchen und für den Einsatz sehr dankbar sind.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt Weiterbildungsmöglichkeiten für Mitarbeiter durch die hauseigene Akademie. Das Angebot reicht bspw. von Einsteigerkursen im Bereich EDV hin bis zu arbeitsrelevanten Weiterbildungen und Gesundheitsfördernden Kursen wie z.B. Rückenschulung.

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Arbeitgeber-Kommentar

VITA-Unternehmensverbund

Liebe/r KollegIn,

über Ihre Bewertung und Ihr Feedback haben wir uns ganz besonders gefreut. Nicht nur, dass Sie sich die Zeit genommen haben, die einzelnen Punkte sehr ausführlich zu beantworten – das ist nicht selbstverständlich. Aber auch, dass Sie den Zusammenhalt unter den KollegInnen und in den Teams so lobend erwähnen, freut uns sehr.

Wir haben wirklich tolle Mitarbeiter, die jeden Tag ihr Bestes geben und – auch das ist nicht selbstverständlich – einander unterstützen und aufeinander achten. Gerne hätten wir auch quantitativ noch ein paar mehr davon, in diesem Punkt gehen wir mit Ihnen d'accord. Dafür suchen wir aktuell in allen großen Jobportalen nach passenden KollegInnen und haben einige Maßnahmen angeschoben, um als Arbeitgeber noch attraktiver zu werden. Wenn Sie dazu weitere Ideen haben, sprechen Sie uns gerne persönlich an.

Wir freuen uns, dass Sie gut bei uns angekommen sind und hoffen, dass Sie auch weiterhin Freude an Ihrer Arbeit und in Ihrem Team haben werden.

Mit herzlichen Grüßen

Geschäftsführung

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