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Solutions Senior Engineer (m/w/d)

Bist Du bereit für eine Zukunft, die so aufregend sein wird wie nie? Bist Du bereit für eine Welt voller neuer, digitaler Möglichkeiten? Bereit für Vodafone? Dann verbinde Dein Können mit besten Aussichten als

 

Solutions Senior Engineer (m/w/d)

 

Als Solution Senior Engineer (m/w/d) für die E2E Performance setzt Du die lokalen und globalen Marketinganforderungen für Sprachdienste im Mobilfunk und Festnetz um und identifizierst Synergien innerhalb von GNE&D. Die Definition von E2E-Netzwerk und -Service-Architekturen für neue Dienste innerhalb des Voice Core Netzes der betreffenden OpCos liegen bei Dir, ebenso wie die Definition von E2E High Level Design und Solution Design von sprachbasierten Services unter Berücksichtigung der Marketinganforderungen und der technologischen Roadmap innerhalb von GNE&D.  Dabei übernimmst Du Lead Solution Design Verantwortung, insbesondere in bereichsübergreifenden Projekten.

 

Das sind Deine Herausforderungen:

  • Du erstellst High Level und Solution Designs und stimmst diese ab
  • Du stellst die E2E Performance für die Sprachdienste insbesondere im IMS-Umfeld sicher
  • Du unterstützt den G0/G1/G2 Prozess im Rahmen der Produktenwicklungsprozesse
  • Du stellst ein konsistentes Netzdesign und die Weiterentwicklung des Europäischen Sprachnetzwerkes sicher
  • Du bist Schnittstelle zum Marketing und Demand Management für Solution Design Anforderungen und bereichsübergreifende Entwicklungsvorhaben

Das bringst Du mit:

  • Qualifizierter Abschluss (Uni oder FH) im Finanzwesen und/oder in einer Ingenieursdisziplin (Elektrotechnik, Maschinenbau, o.ä.)
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Entwicklung von Fest- und Mobilfunknetzen und deren Services im IMS Umfeld
  • Interdisziplinäres Arbeiten sowie gute Kenntnisse im Management von komplexen und bereichsübergreifenden Projekten
  • Die Fähigkeit, Produktanforderungen aus dem Marketing entsprechend technisch umzusetzen
  • Englisch verhandlungssicher

Das können wir Dir bieten:

Mitarbeit in einem jungen und dynamischen Team - Attraktive Vergütung und überdurchschnittliche Zusatzleistungen - Betriebliche Altersvorsorge - Umfassende Weiterbildung - Individuelle Förderung Deiner Talente - Flexible Arbeitszeitmodelle mit Teilzeit und Home Office - Aktive Unterstützung bei der Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen - Viele Gesundheitsangebote und -Programme - Internationale Karriere-Chancen und Austauschmöglichkeiten.


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