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Volksbank 
im 
Münsterland 
eG
Bewertung

Top
Company
2024

Eine sehr gute und abwechslungsreiche Ausbildung !

4,3
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Finanzen / Controlling bei Volksbank Münsterland Nord eG in Greven absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- dass die Ausbildung so vielseitig ist und man in sehr viele Bereiche reinschnuppern darf.
- dass man auch als Azubi verantwortungsvolle Aufgaben gestellt bekommt.
- dass wir Azubis so intensiv geschult und gefördert werden ( mit internen und externen Seminaren ).

Die Ausbilder

Viele der Kollegen sind sehr motiviert und engagiert, eine gute Ausbildung zu bieten. Dabei habe ich mich noch nie scheuen müssen, die Ausbilder Dinge zu fragen oder Erklärungen z.B. zu verschiedenen Prozessen einzufordern.

Spaßfaktor

Die Ausbildung macht mir Spaß, da sie sehr abwechslungsreich ist und man täglich neue Dinge kennen lernt. So wird es nie langweilig.

Variation

häufiger Abteilungswechsel, damit man jede Abteilung kennen lernen kann; auch Einsätze in Abteilung wie der Personalabteilung/ Vorstandssekretariat oder dem Wertpapierhandel - anders als bei anderen Banken!
In fast jeder Abteilung bekommt man abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgaben, die man gut bearbeiten kann. Außerdem bietet die Volksbank Greven eG viele interne und externe Seminare an, die die Ausbildung sehr bereichern.

Respekt

Auch als Auszubildender/Auszubildende wird man überall wertgeschätzt und mit respektvoll behandelt. Die Kollegen sind stets freundlich und hilfsbereit, wenn man Fragen hat oder Probleme auftauchen. Vielen Kollegen sind sehr engagiert, eine gute Ausbildung zu bieten. So sollte es auch sein!

Karrierechancen

Am Ende der Ausbildung gibt es ein Perspektivgespräch, bei dem der Auszubildende und der Personaler über den weiteren beruflichen Werdegang des Auszubildenden sprechen.
Die Bank bietet viele verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten durch interne und externe Seminare nach der Ausbildung an - damit der Job, der nach der Ausbildung gemacht wird, auch bestmöglich ausgeführt werden kann.

Arbeitsatmosphäre

Insgesamt sind 10 weitere Auszubildende bei der Volksbank Greven eG beschäftigt.
Durch jahrgangsübergreifende Projekte wie z.B. die jährliche Planung der Weihnachtsfeier, lernt man auch die anderen Auszubildenden gut kennen. Die neuen Azubis sind zu diesem Event auch schon eingeladen und lernen die "alten" Azubis schnell kennen - und ein Azubi-Grillen zu Anfang jeder Ausbildung (mit allen Auszubildenden zusammen ) erleichtert den Start nochmals.
Gemeinsame Aktionen stehen mehrmals im Jahr an - im Sommer z.B. eine Fahrratour oder auch mal eine Herbstwanderung.

Ausbildungsvergütung

Löhne immer pünktlich, 13.Gehalt im November und Urlaubsgeld im Juli.
Die Enlohnung ist auf jeden Fall sehr fair.

Arbeitszeiten

Das Haus arbeitet mit dem System der Gleitzeit. So kann sich jeder seine Arbeitszeit einteilen, wenn man auf Grund der Geschäftszeiten nicht an feste Zeiten gebunden ist (notwendig als Azubi: Absprache mit der jeweiligen Abteilung).


Aufgaben/Tätigkeiten

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Arbeitgeber-Kommentar

VB Greven eG, Bereichsleiter Personal
VB Greven eGBereichsleiter Personal

Sehr geehrte Auszubildende oder
sehr geehrter Auszubildender,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit für ein so umfassendes und positives Feedback genommen haben! Es ist schön zu hören, dass Sie großen Spaß an der Ausbildung haben und sich in der Volksbank Greven gut aufgehoben fühlen. Besonders freut uns, dass Sie gerne verantwortungsvolle Aufgaben annehmen und die große Abwechslung innerhalb der Ausbildung schätzen!

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