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82 von 485 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Mit Kommentar
kununu Score: 4,2Weiterempfehlung: 86%
Score-Details

82 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

67 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 11 Bewertungen nicht weiterempfohlen.

Volksbank Mittelhessen - mehr als nur ein Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Volksbank Mittelhessen in Gießen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das es sehr familienfreundlich ist. Auch als Mama kann man erfolgreich sein und Familie und Beruf super Vereinbaren.

Image

Die Volksbank ist klasse. Sie ungeschützt so viele Dinge in der Region. Hat sich einen Namen gemacht und darauf kommen wir stolz sein.

Work-Life-Balance

Die Vereinbarung zwischen Arbeit und Privatleben ist super. Ich habe Zeit für meine Familie und gehe jeden Tag gerne an die Arbeit.


Arbeitsatmosphäre

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina Bernhammer, Teamleiterin Vorstandsstab
Nina BernhammerTeamleiterin Vorstandsstab

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung und die Weiterempfehlung.
Sie schätzen insbesondere die Flexibilität zur Vereinbarkeit von Job und Privatleben sowie unser soziales Engagement.
Danke, dass Sie zu unserem Team gehören!
Viele Grüße
Nina Bernhammer

Der besondere Arbeitgeber! Volle Punktzahl.

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Volksbank Mittelhessen in Gießen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Ich bin gerne ein Teil der Volksbank Mittelhessen. Wir sind eine tolle Gemeinschaft. Homeoffice ist Standard, wo es machbar ist. Natürlich haben wir viel zu tun - insbesondere auch damit, die Zukunftsfähigkeit der Bank zu erhalten. So muss man mit kontinuierlichen Änderungen in den Prozessen bzw. unserer Arbeitswelt klar kommen. Mit handfesten Inflationsausgleichen in 2023, freiwilligen übertariflichen Zahlungen für das komplette Jahr 2024 an alle Mitarbeiter und einer prima Kommunikation im bankeigenen Intranet verwandelt unser Vorstand seine Lobesworte in Taten. Wo findet man das?


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina Bernhammer, Teamleiterin Vorstandsstab
Nina BernhammerTeamleiterin Vorstandsstab

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr Statement und die Weiterempfehlung.
Man merkt, dass Sie sich wohlfühlen und gerne mit anpacken. Danke für Ihren Einsatz!

Viele Grüße
Nina Bernhammer

Seit der Ausbildung im Betrieb, mittlerweile fast 25 Jahre, und nach wie vor sehr zufrieden.

4,1
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Volksbank Mittelhessen in Gießen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die Vorgesetzten vertrauen mir und lassen mir bei der Arbeit viel Freiraum (solange das, was hinten raus kommt, stimmt). Lob könnte öfter kommen, aber das ist sowieso nicht ausschlaggebend für mich. Lob erhalte ich eher von Kollegen, denen ich zuarbeite oder direkt von Kunden, was für mich wichtiger ist, als Lob des Chefs.

Image

Häufig dominieren negative Aspekte oder enttäuschte Mitarbeiter die Diskussion, was ich überhaupt nicht so empfinde.

Work-Life-Balance

kein Gruppenzwang im Überbieten von Arbeitszeit / -leistung. Urlaub und Überstundenausgleich kann in der Regel problemlos genommen werden.

Karriere/Weiterbildung

Karriere- / Weiterbildungsmöglichkeiten sind vielfältig vorhanden und werden aktiv kommuniziert. Neben Fachkompetenzen wird auch die Persönlichkeitsentwicklung gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Mein Gehalt ist fair und wurde in den letzten Jahren immer wieder meiner Weiterentwicklung/Weiterbildung entsprechend nach oben angepasst, hinzu kommen betriebliche Altersvorsorge, Möglichkeiten zur Gehaltsumwandlung in Freizeit, Gehaltsumwandlung in Sachleistungen, etc. Derzeit (2024) zahlt der Arbeitgeber eine freiwillige übertarifliche Zulage.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umwelt- und Klimaschutz wurde lange eher unter Kostengesichtspunkten gesehen: Einsparen von Ausdrucken (Papier- und Tonerersparnis), Reduzierung von Botenfahrten zwischen den verschiedenen Zweigstellen. Mehr und mehr rückt aber auch ESG in den Fokus: PV auf allen Gebäuden, Förderungen von sozialem und ökologischem Engagement etc.

Kollegenzusammenhalt

Innerhalb der Abteilung läuft der Zusammenhalt gut, in der Interaktion mit anderen Bereichen ist hin und wieder Sand im Getriebe. Aber wir lernen mehr und mehr, wieder häufiger über den eigenen Tellerrand hinaus zu blicken. Da hat sich in den letzten zwei drei Jahren deutlich was getan!

Umgang mit älteren Kollegen

Neueinstellungen älterer Kollegen kamen zuletzt in meiner Abteilung nicht vor, allerdings auch keine Einstellung junger Kollegen. Nachwuchs kam zuletzt immer aus anderen Bereichen des Hauses in unsere Abteilung. Auf die Erfahrung der vorhandenen langjährigen Kollegen wird jedoch gern zurückgegriffen.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte gehen fair mit den Mitarbeitern um, Entscheidung werden nachvollziehbar erläutert. Schmerzhafte Einschnitte werden ebenfalls erläutert und um Verständnis geworben und nicht einfach als alternativlos hingestellt.

Arbeitsbedingungen

Technik wird regelmäßig ausgetauscht. Jeder Kollege hat Gelegenheit für Mobiles Arbeiten. In unserer Abteilung bis zu vier Tage pro Woche. Ansonsten in der Regel Einzelbüro, daher keine Lärmbelastung, Drucker etc. stehen in einer sep. Technikzone, daher auch keine Gesundheitsbelastung im Büro. Lüftung und Heizung sind zentralisiert, daher muss man halt mit Kompromissen auskommen.

Kommunikation

Es wird meist zeitnah über aktuelles informiert. Das Auffinden von älteren Informationen, die man nun mal wieder braucht, dauert hingegen meist etwas länger, was jedoch nicht an der persönlichen Informationskultur der Vorgesetzten liegt sondern eher an der Kompexität der Themen und der schlechten Suchfunktion unserer EDV.

Gleichberechtigung

Wiedereinstieg nach Erziehungszeit klappt zumindest bei uns in der Abteilung gut. Die Führungskräfte sind in diesem Bereich alle männlich.

Interessante Aufgaben

Bei hoher Arbeitsbelastung hilft man sich im Kreis der Kollegen, die Aufgaben sind interessant und immer wieder herausfordernd. Langeweile kommt nicht auf.

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina Bernhammer, Teamleiterin Vorstandsstab
Nina BernhammerTeamleiterin Vorstandsstab

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für das positive Feedback und die Weiterempfehlung.
Sie schätzen insbesondere die offene Unternehmenskultur, Work-Life-Balance sowie Gehalt und Sozialleistungen. Bei vielen anderen Punkten haben Sie wertvolle Hinweise gegeben, wie wir uns noch weiter verbessern können. Herzlichen Dank dafür!
Viele Grüße
Nina Bernhammer

Ein Arbeitgeber, bei dem Wertschätzung groß geschrieben wird

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Volksbank Mittelhessen in Gießen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Strategische Entscheidungen werden gemeinsam mit den Mitarbeitern geplant und kommuniziert.
Entwicklungsmöglichkeiten bei guter Bezahlung.
Förderung des Teamgedankens.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina Bernhammer, Teamleiterin Vorstandsstab
Nina BernhammerTeamleiterin Vorstandsstab

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
vielen Dank für die positive Bewertung und Ihre Weiterempfehlung als Arbeitgeber.
Sie schätzen besonders die Möglichkeiten zur Mitgestaltung. Danke, dass Sie sich aktiv einbringen.
Viele Grüße
Nina Bernhammer

Ein toller Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich PR / Kommunikation bei Volksbank Mittelhessen eG in Gießen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Hierarchiefreiheit, familiäre Atmosphäre, Offenheit

Arbeitsatmosphäre

Offen und wertschätzend

Image

Wir sind eine moderne Bank, bei der der Mensch im Mittelpunkt steht - Kunden und Mitarbeiter

Work-Life-Balance

Ich kann Zeit und Ort frei einteilen

Karriere/Weiterbildung

Alle stellen werden intern ausgeschrieben, es gibt viele Seminare und Entwicklungsmöglichkeiten

Gehalt/Sozialleistungen

Faire Bezahlung, Sonderzahlungen und freiwillige Zulagen. Danke!

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Viele Projekte und Ideen. Wir sind sehr gut unterwegs

Kollegenzusammenhalt

Wir sind ein tolles Team

Vorgesetztenverhalten

Ich fühle mich sehr wertfeschätzt

Arbeitsbedingungen

Optimale Ausstattung

Kommunikation

Transparent und auf Augenhöhe

Gleichberechtigung

Es werden keine Unterschiede gemacht

Interessante Aufgaben

Ich kann etwas bewirken und mich einbringen


Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina Bernhammer, Teamleiterin Vorstandsstab
Nina BernhammerTeamleiterin Vorstandsstab

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,

Vielen Dank für Ihre positive Bewertung und die Weiterempfehlung.
Sie fühlen sich wohl bei uns, so soll es sein. Danke, dass Sie zu unserem Team gehören und die Bank mitgestalten!
Viele Grüße
Nina Bernhammer

Bester Arbeitgeber!

5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf bei Volksbank Mittelhessen (Giessen) in Gießen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Sehr sozial und immer ein offenes Ohr für pers. Anliegen


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina Bernhammer, Teamleiterin Vorstandsstab
Nina BernhammerTeamleiterin Vorstandsstab

Liebe Kollegin,
Lieber Kollege,
vielen Dank für Ihre positive Bewertung und die Weiterempfehlung.
Viele Grüße
Nina Bernhammer

Vielen Dank für diesen tollen Arbeitgeber Arbeite hier schon 38 Jahre mit höchster Zufriedenheit

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Volksbank Mittelhessen in Gießen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Jeder hat für jeden ein offfenes Ohr
Wenn man ein Problem hat, hat man die entsprechenden Ansprechpartner
und die Bank steht hinter uns Mitarbeiter
Sehr gute Wertschätzung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina Bernhammer, Teamleiterin Vorstandsstab
Nina BernhammerTeamleiterin Vorstandsstab

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Rückmeldung und die Weiterempfehlung.
Sie fühlen sich wohl und sind mit Ihren Aufgaben sehr zufrieden.
Lassen Sie uns gerne wissen, wie wir die Arbeitsbedingungen und die Work-Life-Balance für Sie weiter optimieren können. Auch für Ihre Wünsche zur persönlichen Weiterentwicklung stehen die Kolleginnen und Kollegen in der Personalabteilung gerne für ein Gespräch bereit.
Viele Grüße
Nina Bernhammer

Man merkt die Wertschätzung sehr

4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Volksbank Mittelhessen in Gießen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vorstand auf Augenhöhe der uns schätzt und immer ein offenes Ohr hat, mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, Wertschätzung.

Work-Life-Balance

Dank Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexiblen Arbeitszeiten super.

Karriere/Weiterbildung

Wenn man motiviert ist und zeigt; was man kann und will; wird man da super gefördert.

Gehalt/Sozialleistungen

Finde es toll, dass der Vorstand eigenhändig beschließt mehr als Tarif zu bezahlen. Auch Sonderzahlungen und Inflationsprämien haben wir immer in Massen bekommen. Danke dass wir am Erfolg beteiligt werden. Finde ich klasse!

Vorgesetztenverhalten

Kommt immer auf den Menschen an, was ganz normal ist. Beibei mir super.

Kommunikation

Finde es toll dass sich der Vorstand teilweise Zeit nimmt; es jedem Kollegen zu erklären bzw. zu informieren

Gleichberechtigung

Wir haben einige Frauen als Bereichsleiter oder eine weibliche Generalbevollmächtigte. Auch sonst merkt man nicht, dass jemand bevorzugt oder benachteiligt wird. Alles super.


Arbeitsatmosphäre

Image

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina Bernhammer, Teamleiterin Vorstandsstab
Nina BernhammerTeamleiterin Vorstandsstab

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für Ihre positive Bewertung und die Weiterempfehlung.
Sie schätzen insbesondere die flexiblen Arbeitsbedingungen und die offene Unternehmenskultur.
Wie können wir unser Image, das Umweltbewusstsein und den Kollegenzusammenhalt weiter verbessern? Geben Sie gerne Ihre Vorschläge dazu ein. Es ist uns wichtig, dass Sie sich auch in diesen Punkten rundum wohl fühlen.
Viele Grüße
Nina Bernhammer

Zukunftsorientierter Arbeitgeber mit modernen Strukturen und guter Unternehmenskultur!

4,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Volksbank Mittelhessen eG in Gießen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Es wird viel für eine gute Arbeitsatmosphäre getan und Feedback wird ernst genommen. Als Mitarbeiter hat man immer das Gefühl, ein Teil des Teams zu sein und aktiv mitwirken zu können.

Image

Moderne Außenwirkung, die sich mit der Innenwirkung deckt. Es wird sehr stark daran gearbeitet, dem "verstaubten Bankenimage" zu trotzen und das erfolgreich (Social Media, Mitgliederveranstaltungen etc.).

Work-Life-Balance

Darauf wird im Sinne der flexiblen Arbeitszeiten und der unkomplizierten Urlaubsantragsstrecke sehr geachtet.

Karriere/Weiterbildung

Es wird sehr viel für die Weiterbildung und Karriere der Mitarbeiter getan.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird viel versucht und wir sind auf einem guten Weg, aber mehr geht immer.

Kollegenzusammenhalt

Offen und ehrliche Kommunikation innerhalb des Teams. Es herrscht eine gute Stimmung und es wird an einem Strang gezogen.

Vorgesetztenverhalten

Könnte nicht besser sein!

Arbeitsbedingungen

Sehr gut!

Kommunikation

Die Volksbank Mittelhessen zeichnet sich durch eine sehr transparente Kommunikation aus. Die interne Kommunikationsplattform könnte noch optimiert werden (zielgruppenspezifische Ausspielung der Inhalte, Übersichtlichkeit).

Gleichberechtigung

Ich habe mich als weibliche Mitarbeiterin noch nie benachteiligt gefühlt.

Interessante Aufgaben

Vielfältige und interessante Aufgaben (häufig nach Stärken vergeben). Schön ist vor allem, dass die Aufgaben nicht nur vorgegeben werden, sondern auch eigene Ideen umgesetzt werden können.


Gehalt/Sozialleistungen

Umgang mit älteren Kollegen

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Arbeitgeber-Kommentar

Nina Bernhammer, Teamleiterin Vorstandsstab
Nina BernhammerTeamleiterin Vorstandsstab

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für das tolle Feedback.
Sie fühlen sich in Ihrem Team und dem Unternehmen sehr wohl und schätzen unsere Unternehmenskultur, an der Sie aktiv mitwirken.
An der Optimierung der internen Kommunikation arbeiten wir. Danke für den Input!
Viele Grüße
Nina Bernhammer

Ich fühle mich sehr wohl!

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Volksbank Mittelhessen eG in Gießen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Welcher Arbeitgeber zahlt schon freiwillig mehr als tariflich vereinbart wurde? Unsere Vorstände machen es möglich! DANKE


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Nina Bernhammer, Teamleiterin Vorstandsstab
Nina BernhammerTeamleiterin Vorstandsstab

Liebe Kollegin,
lieber Kollege,

vielen Dank für Ihr positives Feedback und die Weiterempfehlung!
Sie fühlen sich rundum wohl in der Volksbank Mittelhessen - so soll es sein.
Gerne beteiligen wir unsere Kolleginnen und Kollegen am wirtschaftlichen Erfolg der Bank - denn sie sind es, die jeden Tag ihren Beitrag dazu leisten. Danke dafür!
Viele Grüße
Nina Bernhammer

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.

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