Immer mehr Ellenbogen
Ex-FührungskraftHat bis 2009 bei Volkswagen Financial Services AG, Volkswagen Bank GmbH in Braunschweig gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Es gibt klare Strukturen, Arbeitsplatzbeschreibungen, Förderung von Mitarbeitern
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Führungsleitlinien hängen eingerahmt an der Wand oder werden als Handouts ausgegeben. Immer ein Zeichen dafür, dass sie nicht gelebt werden.
Verbesserungsvorschläge
Seminare wie "Führung vn innen" sowie "Konfliktmanagement" sollten für Führungskräfte Pflicht und Voraussetzung für die Übernahme von Führungsaufgaben sein. Fachliche Qualifikation sollte hier in den Hintergrund treten. Derzeitige Führungsqualifikation bringt nicht immer das gewünschte Ergebnis.
Vorgesetztenverhalten
Kein Respekt vor Leistung und Kompetenz des Mitarbeiters
Arbeitsatmosphäre
Kommunikation
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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