Schönes Unternehmen - schlechter Standort
Gut am Arbeitgeber finde ich
Standortübergreifende Talentförderung der Auszubildenden
Verbesserungsvorschläge
Insbesondere auf der Führungsebene sollte mehr für die Wertschätzung der Mitarbeiter getan werden. Seine eigenen Mitarbeiter auf dem Flur zu grüßen, ist eigentlich nicht zu viel verlangt.
Spaßfaktor
Stupideste Arbeiten, ein "Danke" von Führungskräften ist eine echte Seltenheit
Aufgaben/Tätigkeiten
Stupide, eintönige Arbeit
Respekt
Respektvoller Umgang unter Kollegen ist gegeben. Leider haben die meisten Führungskräfte insbesondere von Wertschätzung nichts gehört und haben schon Probleme damit, sich die Namen ihrer Mitarbeiter zu behalten.
Karrierechancen
Als Absolvent eines dualen Studiums sollte man hier nach dem Abschluss ganz schnell das Weite suchen. Bei Berufseinsteigern wird intensives Lohn-Dumping betrieben und die angebotenen Tätigkeiten entsprechen bei Weitem nicht dem Abschluss.
Arbeitsatmosphäre
Hier kommt es sehr stark auf die Abteilung an. Die Mitarbeiter verstehen sich untereinander und helfen sich. Allerdings bestätigen auch hier Ausnahmen die Regel.
Ausbildungsvergütung
Die Ausbildungsvergütung war durchschnittlich. Einem Tochterunternehmen der Volkswagen AG aber nicht ganz angemessen.
Arbeitszeiten
Die Arbeitszeiten waren sehr angenehm. Allerdings ist die Gleitzeit bei Auszubildenden und Studenten nichts als Blenderei. Der tägliche Gleitzeitrahmen beträgt eine halbe Stunde und fängt damit gerade so unvorhersehbare Eventualitäten wie einen Stau auf dem Weg zur Arbeit ab.