174 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
115 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 49 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht Verantwortungsbewusst
2,5
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Volkswagen Original Teile Logistik GmbH & Co. KG gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
War früher deutlich besser. Mittlerweile ziemlich seltsam. Besonders durch die regelmässigen Stellenabbaus. Die OTLG muss durch den Mutterkonzern gesteuert sich immer weiter verkleinern.
Image
Wer ist die OTLG?
Work-Life-Balance
Das passt.
Karriere/Weiterbildung
Nicht wirklich. Kein Geld für Schulungen.
Gehalt/Sozialleistungen
Durch Einschränkung der Gehaltsstufen im Tarif wie bei den Behörden. Vorgesetzte können Ma keine zusätzlichen Boni geben. Ausser man ist in der Zentrale. Da gibt es für gleiche Jobs AT Gehälter. Soviel zur Wrrtschätzung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nicht wirklich. Wir reden über VW. Hier geht nur um den Umsatz. Nachhaltigkeit bedeutet, nachhaltig den Gewinn optimieren. Nichts anderes.
Kollegenzusammenhalt
Der ist normalerweise gut.
Umgang mit älteren Kollegen
Kommt auf die Abteilung an.
Vorgesetztenverhalten
Man kriegt nicht wirklich viele Infos als MA. Ausserdem je nach Abteilung ziemlich hoher Druck.
Arbeitsbedingungen
In vielen Abteilungen hoher Druck.
Kommunikation
War schon immer ein Problem. Die Vorgesetzten reden nicht wirklich.
Gleichberechtigung
Mittlerweile ja.
Interessante Aufgaben
Durch spezialisierte Abteilungen mittlerweile ziemlich langweilig. Dadurch schon gute Kräfte in andere Unternehmen gewechselt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volkswagen OTLG in Norderstedt gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gehalt wird immer pünktlich bezahlt und die Bezahlung ist gut
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das man bis im Rentenalter an seinen Arbeitsplatz ist es wird viel zu wenig für die Älteren Arbeitnehmer getan die Schwere Arbeit muss man machen oder man muss früher in den Ruhestand gehen das ist leider schade das Unternehmen hat Möglichkeit das zu Endern
Vielen Dank für Ihre detaillierte Bewertung. Wir freuen uns sehr, dass wir bereits seit knapp 30 Jahren der richtige Arbeitgeber für Sie sind. Herzlichen Dank für Ihren stetigen Einsatz für die OTLG!
Gerne möchten wir auch Ihren Kritikpunkt zum Umgang mit älteren Kollegen und körperlich schwerer Arbeit ernst nehmen. Selbstverständlich sind wir hier für Ihre Änderungsvorschläge und Ideen offen. Nach Rücksprache mit Ihrer Standortpersonalabteilung möchten wir Ihnen versichern, dass Sie sich dort jederzeit melden können, um gemeinsam nach einer Lösung zu suchen. Wir freuen uns, wenn Sie dieses Angebot wahrnehmen, damit wir auch weiterhin ein attraktiver Arbeitgeber für alle betroffenen Kolleg:innen bleiben können.
Dieser Kommentar bezieht sich auf eine frühere Version der Bewertung.
Familiengefühl, Kultur, tolle Aufgaben, WorkLife Balance und Entwicklungsmöglichkeiten trotz Teil eines großen Konzern.
4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei Volkswagen OTLG in Baunatal gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Tolle Kollegen und gute Stimmung auch in stressigen Zeiten
Work-Life-Balance
Home Office 4 Tage die Woche plus Gleitzeit - was will ich mehr?
Karriere/Weiterbildung
Wer hier was lernen will kann das auch!
Gehalt/Sozialleistungen
IG Metall Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kultur und Soziale / Nachhaltige Initiativen
Kollegenzusammenhalt
Auch in schwierigen Situationen sind wir ein Team
Vorgesetztenverhalten
Toller Chef der sich auch für mich und meine Wünsche einsetzt
Arbeitsbedingungen
Notebook plus HO Bildschirm
Kommunikation
Regeltermine und Abstimmungen halten mich immer auf dem Laufenden
Interessante Aufgaben
Vielseitige Aufgaben durch unsere Partner
Image
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Arbeitgeber-Kommentar
Janna Runge*
Herzlichen Dank für die gute Bewertung. Wir freuen uns sehr über Ihre Zufriedenheit mit der OTLG als Arbeitgeber. Wir versuchen unser Angebot an Benefits auch weiterhin auszubauen und so noch attraktiver zu werden. Hierfür hilft uns Ihr Feedback zu unseren Angeboten sehr. Vielen Dank für Ihren täglichen Einsatz in der OTLG!
Fair und ehrlich
4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT bei Volkswagen OTLG in Ludwigsburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozial. Man kann offen Probleme ansprechen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Bewerbungsprozesse dauern ewig lange.
Arbeitsatmosphäre
Wertschätzung wird von den Vorgesetzten gezeigt.
Image
Kaum jemand kennt die VW OTLG. Es wird nichts direkt an den Endkunden verkauft, sondern an Werkstätten.
Work-Life-Balance
Durch die Gleitzeit kann ich flexibel auf die Arbeitslast und meine privaten Pläne reagieren.
Karriere/Weiterbildung
Möglichkeiten zur Weiterbildung sind reichlich vorhanden, wenn es zum aktuellen Berufsbild oder Entwicklungsplan passt. Die Qualität dieser Kurse sind sehr gut.
Gehalt/Sozialleistungen
Für die Logistik wird cut Bezahlt. Wer bei dem Namen ein VW Gehalt erwartet, wird leider enttäuscht werden. Es ist und bleibt ein Tochterunternehmen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird immer wieder etwas für die Umwelt getan, jedoch gibt es wieder andere Bereiche, an denen man strikt festhält.
Kollegenzusammenhalt
Es gibt solche und solche, wir sind halt Menschen. Ich habe bislang nur sehr gute Erfahrungen gemacht.
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden überwiegend Menschen jungen und mittleren Alters eingestellt.
Vorgesetztenverhalten
Die gewünschten Anforderungen von den Teamleitern ist realistisch und erreichbar. Bei Problemen kann ich offen und ehrlich reden. Ich habe immer das Gefühl ernst genommen zu werden.
Arbeitsbedingungen
Die Hardware wird regelmäßig aktualisiert. Softwareupdates und Upgrades werden zuverlässig durchgeführt.
Kommunikation
Es gibt regelmäßige Meetings. Infoboards sind für gewöhnlich auf dem aktuellen Stand.
Gleichberechtigung
Es gibt Männer und Frauen in Führungspositionen. Hier wird kein Unterschied gemacht.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit endet nie. In meiner Position habe ich abwechslungsreiche Tätigkeiten und kann mich recht frei bewegen. Die Arbeitslast kann ich selber einteilen und komme somit sehr gut zurecht.
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Arbeitgeber-Kommentar
Janna Runge*
Herzlichen Dank für das positive Feedback. Es freut uns zu hören, dass Sie mit uns als Arbeitgeber zufrieden sind. Wir werden weiterhin daran arbeiten, ein attraktiver Arbeitgeber für alle Kolleg:innen zu bleiben. Danke, dass Sie ein Teil der OTLG sind und täglich einen wertvollen Beitrag leisten.
Arbeit ist cöp
2,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volkswagen OTLG in Baunatal gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bezahlung und Freiheiten wie Gleitzeit und eine attraktive 36 Stunde Woche
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Viele Lügen werden uns Erzählt
Verbesserungsvorschläge
Mehr Leute anstellen und ehrlich zu seinen mitarbeitenden sein
Danke für ihr Feedback zu Ihrer Erfahrung mit der OTLG. Wir freuen uns, dass Sie die Arbeitsbedingungen bei uns als positiv empfinden und uns weiterempfehlen würden. Mitarbeitende anzulügen, entspricht nicht den Unternehmens- und Führungswerten, die die OTLG vertritt. Gerne würden wir Sie hier unterstützen und die Situationen besser verstehen. Wir freuen uns, wenn Sie dazu Kontakt mit uns aufnehmen möchten. Dies können Sie direkt unter personalservice@volkswagen-otlg.de tun. Vielen Dank für Ihre Kontaktaufnahme.
Ich bewerte meinen Arbeitgeber die Volkswagen OTLG in Baunatal
4,3
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volkswagen Original Teile Logistik GmbH & Co.KG in Kassel gearbeitet.
Vielen Dank für Ihre Bewertung. Wir freuen uns, dass Sie die flexiblen Arbeitszeiten sowie die Arbeitsatmosphäre bei uns schätzen. Danke, dass Sie täglich Ihren wertvollen Teil dazu beitragen. Wir wissen, dass es keine einfache und zum Teil auch eine ungewisse Zeit ist, freuen uns aber umso mehr über Ihren Einsatz. Mit dem Sozialplan und dem Zukunftspakt wollen wir für alle Mitarbeitenden eine gute berufliche Perspektive schaffen. Wir bitten Sie, sich bei Fragen, Bedenken oder weiterem Feedback jederzeit bei ihrer Personalabteilung, bei ihrem Betriebsrat oder der Geschäftsführung zu melden.
Starkes Unternehm mit kleinen schwächen
4,2
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volkswagen OTLG in Ludwigsfelde gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
36H die Woche, 13tes Gehalt, Jahresprämie, Flexiblen Arbeitszeiten, gute Arbeitsbedingungen.
Verbesserungsvorschläge
Fachkräfte etwas mehr bezahlen. Die Kommunikation verbessern und alles wäre Top.
Arbeitsatmosphäre
Lob gibt es, wenn man gute Arbeit leistet.
Work-Life-Balance
36H die Woche mit flexiblen Zeiten. Man kann mal früher gehen oder später Anfangen. Eine Stempeluhr gibt es auch, die Minuten genau ist.
Kommunikation
Kann besser sein. Infos kommen mal zu spät aber Sie kommen.
Gehalt/Sozialleistungen
Da sich am IGM Tarif orientiert wird, ist die Bezahlung okay. Fachkräfte könnten mehr bekommen. Es gibt ein 13tes Gehalt und eine Jahresprämie. Und es wird ab 20Uhr Spätzuschlag und ab 21 Uhr Nachtzuschlag.
Vielen Dank für das positive Feedback. Wir freuen uns, dass Sie die Benefits der OTLG schätzen. Gerne nehmen wir auch Ihre Verbesserungsvorschläge mit und arbeiten weiterhin daran, die interne Kommunikation zu verbessern. Wenn Sie hierzu konkrete Vorschläge oder Idee haben, freuen wir uns jederzeit über Ihren Beitrag unter personalservice@volkswagen-otlg.de.
Bester Arbeitgeber ever
5,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Volkswagen OTLG in Ludwigsburg gearbeitet.
Wir bedanken uns für Ihre Bewertung und freuen uns, dass Sie mit uns als Arbeitgeber zufrieden sind. Wir möchten an dieser Stelle trotzdem darauf hinweisen, dass wir auch für Verbesserungsvorschläge und konstruktive Kritik offen sind und uns über einen Austausch mit Ihnen freuen. Dazu können Sie gerne jederzeit Kontakt zu uns unter personalservice@volkswagen-otlg.de aufnehmen. Schön, dass Sie ein Teil der OTLG sind.
Gehalt Gut - Teamleiter & Abteilungsleiter zum Teil Mangelhaft
2,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volkswagen OTLG in Dieburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das der Job bislang Krisensicher war. In der Corona zeit mussten kaum einer Kurzarbeit machen und wenn dann Höchstens eine Woche. Auch durch den Krieg ist nichts groß Spürbar
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Neue Mitarbeiter werden zu wenig angelernt. Arbeitszeiten zu Familien unfreundlich. Kein Sozialraum um ruhe zu haben bei dem Stress im Lager.
Verbesserungsvorschläge
Dafür gibt es bei uns ein Tool das auch gut Vorschläge Prämiert, deshalb werde ich hier nichts schreiben ;-)
Arbeitsatmosphäre
Man hat das gefühlt das aktiv in der Logistik dafür gesorgt wird in Team Gruppenbildungen zu vermeiden, aus Angst vor ernsthafter Kritik
Image
Image nach außen ist kaum spürbar. In Dieburg macht die OTLG war ein bisschen was aber ohne viel Effekt.
Work-Life-Balance
Zum Teil Schlechte Arbeitszeiten in der Logistik so das man Morgens oder Abends in der Woche nichts machen kann.
Karriere/Weiterbildung
Aufsteigen in der Logistik ist eher schwer und aktiv von der Firma weitergebildet wird man nicht.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist Gut und es gibt einen Tarifvertrag sowie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld. Zu dem gibt es noch eine Jahresprämie vom Unternehmen das sich danach richtet wie gut das Geschäftsjahr war.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es wird viel zu viel Pappe weggeschmissen die wir noch einmal benutzen könnten.
Kollegenzusammenhalt
Auch nach Jahren keine Besserung. Jeder Arbeitet für sich. Wenig Zusammenhalt in den Mannschaften, das war mal anders und muss wiederkommen wenn die Leute dort eine gute Zukunft haben wollen
Umgang mit älteren Kollegen
Auf die älteren Kollegen wird schon geachtet aber es gibt viel zu wenige Altersgerechte Arbeitsplätze da ist deutlich Luft nach oben.
Vorgesetztenverhalten
Es gibt wenige Teamleiter oder Abteilungsleiter die sich an die Verhaltensregeln des Unternehmens halten. Teamleiter gehen außerhalb ihrer Pausen Rauchen was der normale Arbeiter nicht darf. Man hat das Gefühl das Teamleiter mehr ihre Zeit absitzen und nicht genug Aktiv in Lager unterwegs sind und sich mit den Mitarbeitern auseinandersetzt.
Arbeitsbedingungen
Computer sind zu alt. Es wurde zu lange an der Technik gespart und jetzt nach Einführung eines neuen Lagersystems läuft alles langsamer. Lampen sind zum Teil viel zu lange Kaputt sowie Schäden in Böden und Decken, das ist aber auch denke ich mal der schweren beschaffbarkeit von Material und Handwerkern zu verdanken.
Kommunikation
Vieles wird zu spät oder nur Mangelhaft Kommuniziert wodurch die Arbeitsqualität leidet
Gleichberechtigung
Frauen verdienen im Lager das selben wie Männer bei der selben Tätigkeit. Aber zum teil gibt es was Arbeitslast angeht sehr große unterschiede zu anderen Kollegen.
Interessante Aufgaben
In der Logistik hätte man als Lagermitarbeiter mehr Aufgaben wenn man nicht gebremst wird und die Zahlen zu schönen.
Vielen Dank für Ihr detailliertes Feedback. Wir freuen uns über Ihre positiven Anmerkungen, wollen aber auch Ihre Kritik ernst nehmen. Einige Ihrer Schilderungen entsprechen, wie Sie selber bereits feststellen, nicht den Leitlinien der OTLG. Wir bitten Sie solche Situationen weiterhin offen anzusprechen, damit wir gemeinsam dafür einstehen können, dass alle Kolleg:innen in einer guten Arbeitsatmosphäre gemeinsam arbeiten können. Gerne können Sie sich unter personalservice@volkswagen-otlg.de melden, damit wir uns mit Ihnen zu Ihrem Feedback austauschen können. Wir freuen uns bereits auf Ihre Verbesserungsvorschläge im Rahmen unseres Ideenmanagements.
„TOP“-Arbeitgeber NICHT
1,8
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Volkswagen Original Teile Logistik GmbH & Co. KG in Köln gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
- Bereitstellung von individuellen Parkmöglichkeiten - Kostenlose Bereitstellung von Wasser - Vorhandensein einer betriebseigenen Kantine
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
- Mangelhafte Kommunikation - Führungskräfte weisen Defizite auf - Hygiene lässt zu wünschen übrig, insbesondere die Sanitäranlagen sind nicht angemessen sauber
Verbesserungsvorschläge
- Verbesserung der Auswahlkriterien für Führungskräfte - Intensivierung der Schulungen für Führungskräfte - Einbindung von Fairness in allen Entscheidungen - Kommunikation auf Augenhöhe mit den Mitarbeitern pflegen - Authentisches Bestreben, nicht nur als "bester Arbeitgeber" zu gelten, sondern tatsächlich ein solcher zu werden
Arbeitsatmosphäre
In der logistischen Welt der OTLG prägen stetiger Zeitdruck und Sparmaßnahmen den Arbeitsalltag. Jährlich auslaufende Verträge erzeugen Engpässe durch geschicktes Nicht-Nachbesetzen, verstärkt durch Zentralisierung. Die Mitarbeiter tragen eine hohe Belastung, was zu täglicher Unzufriedenheit führt. Gespräche während der Arbeitszeit sind tabu, Teamleiter überprüfen jeden Stillstand. Pausenzeiten und ähnliches werden akribisch überwacht. Die Präsenz von Leiharbeitern beeinflusst mitunter die Qualität der Arbeit. Zeitverträge werden bis zum letzten Tag ausgereizt, was wenig menschlich erscheint. Das sind mal die gröbsten Punkte um einen kurzen Einblick zu verschaffen.
Image
Verschiedene Skandale haben das Image von Volkswagen stark beeinträchtigt, und seitdem wird das Unternehmen nicht mehr als Spitzenreiter in Sachen „Ansehen“ betrachtet.
Work-Life-Balance
Es gibt keine Möglichkeit für flexible Arbeitszeiten oder die Option auf HomeOffice in der Logistik. Die Arbeitszeiten sind anspruchsvoll je nach Abteilung, besonders bei Dauerspätschichten, ohne finanziellen Ausgleich. Bei der OTLG scheint es zur Normalität zu gehören, über Jahre hinweg täglich die Spätschicht zu machen.
Karriere/Weiterbildung
Das Prinzip der persönlichen Beziehungen spielt erneut eine entscheidende Rolle. Wer Sympathien gewinnt, hat bessere Aufstiegschancen. Selbst wenn man eigeninitiativ Fortbildungen in Erwägung zieht, ist dies keine Garantie für eine höhere Position, es sei denn, man erfreut sich allgemeiner Beliebtheit.
Gehalt/Sozialleistungen
Es wird von "übertariflichen Zahlungen" gesprochen, jedoch sind die Gehälter nicht verhandelbar, und es fällt schwer, nach einer Gehaltserhöhung zu fragen. Das aktuelle Gehalt mag akzeptabel sein, aber aus meiner Sicht ist es alles andere als übertariflich.
Kollegenzusammenhalt
Ist ok, hängt von einem selbst ab.
Umgang mit älteren Kollegen
Obwohl Altersteilzeit und ähnliche Optionen angeboten werden, bedeutet das nicht automatisch, dass man tatsächlich die Möglichkeit dazu hat. Die Entscheidung darüber liegt beim Unternehmen in Absprache mit dem Betriebsrat.
Vorgesetztenverhalten
Erst nach meinem Abschied von Volkswagen OTLG wurde mir bewusst, wie problematisch das Führungsverhalten dort wirklich war. Die Führungskräfte zeichneten sich durch Unflexibilität, Hinterhältigkeit, überwachendes Verhalten und mangelndes Rückgrat aus. Das harte Kritisieren und Schreien seitens der Abteilungsleiter im Namen der Motivation hinterließ nachhaltige Eindrücke. Es scheint, als würden positive Meinungen über das Unternehmen oft auf mangelnde Vergleichsmöglichkeiten oder Führungspositionen zurückzuführen sein.
Arbeitsbedingungen
In Abhängigkeit von der Halle gestaltet sich der Warenausgang und die Retoure mit mehreren permanent geöffneten Toren, die aufgrund der LKW-Beladung stets in Betrieb sind. In einigen Bereichen fehlt es an funktionierender Heizung, was dazu führt, dass es im Winter extrem kalt wird. Es kam sogar vor, dass die Temperatur in der Halle nur 5 Grad oder weniger betrugen. Im Sommer gibt es in der Logistik keine Klimaanlage, während einige Büros klimatisiert sind.
Kommunikation
Die Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Führungskräften gestaltet sich schwierig, da oft Teamleiter wie strenge Antreiber agieren. Der Ton ist mitunter bestimmend und rau, wobei der Druck unerbittlich nach unten weitergegeben wird.
Gleichberechtigung
Das Prinzip der Beziehungen spielt hier eine große Rolle – wer gute Kontakte hat, steigt schnell auf. Positionen werden oft im Vorfeld vergeben, noch bevor sich jemand offiziell bewirbt.
Interessante Aufgaben
Monoton - Tätigkeiten, die wenig Abwechslung bieten
Basierend auf 180 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Volkswagen OTLG durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,3 Punkte). 64% der Bewertenden würden Volkswagen OTLG als Arbeitgeber weiterempfehlen.