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allwörden
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3 von 25 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)

Auszubildende/r
kununu Score: 3,7Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.

Meine super Ausbildung

5,0
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei von Allwörden in Mölln absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das sie mit sich reden lassen wen mann was auf den herzen hat und versucht es jeden recht zu machen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nichts

Verbesserungsvorschläge

Meiner Meinung nach gibt es nix zu verbessern es ist perfekt

Die Ausbilder

Super nett


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Bäckerei Fachverkäufer

4,0
Empfohlen
Auszubildende/rHat zum Zeitpunkt der Bewertung eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei von allwörden in Hamburg absolviert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Arbeitsbedingungen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Mitarbeiter sind hinterlässig.

Verbesserungsvorschläge

Ich finde das man mehr Mitarbeiterrabatt geben sollte. Die sollen besser die Normale Mitarbeiter bezahlen. Urlaubsgeld kriegen.
Das Gehalt soll man am Ende des Monats kriegen.

Arbeitszeiten

Die Schicken immer wöchentlich die Arbeitzeiten.

Ausbildungsvergütung

Ist gut.


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Immerhin stimmt das Gehalt während der Ausbildung

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei von Allwörden in Mölln abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Verschiedene waren tagtäglich.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Reagiert zu langsam bei Probleme oder auch gar nicht

Verbesserungsvorschläge

Ihre Mitarbeiter mehr motivieren.

Arbeitsatmosphäre

Jeder macht sein Ding.

Karrierechancen

Wenn man gut mit dem Bezirks Leitungen klar Kommt hat man auch gute Chancen.

Arbeitszeiten

Miserabel,
Wer dort arbeitete sollte keine Familie haben.

Ausbildungsvergütung

Übertariflich, und kommt immer rechtzeitig an.

Die Ausbilder

Haben keine Zeit sich um die Lehrlinge zu kümmern.

Spaßfaktor

Ich denke es kommt auf die Filiale an, aber in meinem Ort in den Filialen hat man definitiv keinen Spaß.

Aufgaben/Tätigkeiten

Man hat keine Zeit nebenbei groß was zu unternehmen oder für die Schule zu lernen da man spontan eingeplant wird.

Variation

Man lernt nichts neues dazu.
Ständig Wiederholungen.

Respekt

Wie überall einige sind es einige nicht.
Man lernt dort sich durchzusetzen anders kommt man in diesem Betrieb auch nicht zurecht

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