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110 Fragen

Bekommen die regionalen Einkäufer für Bauleistungen auch einen Firmenwagen? Wenn ja, welche ausschließlich Ford und mit Branding?

Gefragt am 6. November 2023 von einem Bewerber

Keine Antworten vorhanden

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Kako doći u kontakt sa timom koji odgovara suradnji sa drugim firmama kao (kooperanti) HVALA.

Gefragt am 23. September 2023 von einem Bewerber

Keine Antworten vorhanden

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Was ist der Genaue Unterschied zwischen einem Gärtner und einem Gartenbauer? Und warum liegen die Gehälter dort soweit auseinander?

Gefragt am 10. Juli 2023 von einem Mitarbeiter

Antwort #1 am 15. Juli 2023 von einem anonymen User

Die Frage hättest Du mit einer 10-Sekunden-Googlesuche beantwortet bekommen. Kopfschütteln!

Antwort #2 am 4. November 2023 von einem anonymen User

Na, versucht die VONOVIA auch weiterhin ausscheidende Mitarbeiter, welche in der zweiten Jahreshälfte ausscheiden, um den Resturlaub zu betrügen?

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Was für Möglichkeiten bestehen, wenn jemand angestellt ist und Psychisch krank wird. Dadurch wird die Person unzuverlässig, weil die Psyche es nicht mehr zulässt der Arbeit zuverlässig und gerecht nachzugehen. Ist das ein Kündigungsgrund oder besteht die Möglichkeit auf eine stationäre Therapie und im Anschluss weiterhin Mitarbeiter bei Vonovia zu sein? Vielen Dank :)

Gefragt am 19. Juni 2023 von einem Partner

Antwort #1 am 20. Juni 2023 von einem anonymen User

Zuerst sehe ich es so, dass Krankheit kein Kündigungsgrund ist. Ich würde das schnellstmöglich mit einem Arzt absprechen. Viele Menschen haben nach einer Behandlung wieder voll ins Arbeitsleben zurückgefunden. Sollte jedoch die VONOVIA maßgeblich an der Erkrankung schuldhaft sein, würde ich sogar parallel einen Anwalt für Arbeitsrecht mit einbeziehen. Kopf hoch.

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Darf ich den firmenbaustellen wagen auch privat nutzen und jemand mitnehmen der nicht dort arbeitet?

Gefragt am 16. Juni 2023 von einem Bewerber

Antwort #1 am 20. Juni 2023 von einem anonymen User

Wo kein Kläger, da kein Richter. Solange nix passiert……….

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Ich habe eine arbeits Vermittlung von der Agentur für Arbeit bekommen ich habe 5 Jahre Erfahrung 3 Jahre Ausbildung 2 Jahre gearbeitet. Ich will gerne bei Vonovia arbeiten ich finde aber keine konkret.

Gefragt am 23. Mai 2023 von einem Bewerber

Antwort #1 am 30. Mai 2023 von einem anonymen User

Ich frage mich immer ob diese Fragen ernst gemeint sind. Ein Reiter weiter, also neben "Fragen" steht "Jobs". So blind kann man doch nicht sein?!

Antwort #2 am 14. Juni 2023 von einem anonymen User

Woran das wohl liegt…….?

Antwort #3 am 19. September 2023 von einem anonymen User

Ich finde, dieser Bewerber würde sehr gut in das Unternehmen passen :D

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Liebe vonovia, wie kann es sein, das gute Leute mit einem billigen Aufhebungsvertrag geschmissen werden? Diese inkompetentz ist ja nicht zu ertragen. Gute Leute werden theatralisch gehen gelassen und fachlich schlechte/katastrophale neue Mitarbeiter kommen. Hauptsache sie sind dem Unternehmen fügig.

Gefragt am 18. April 2023 von einem Partner

Antwort #1 am 24. Mai 2023 von einem anonymen User

Bei der VONOVIA zählen keine Menschen. Hier zählt nur Geld. Frag den Rolf

Antwort #2 am 19. September 2023 von einem Partner

Die "Guten" bleiben freiwillig? Finde den Fehler!

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Wenn die Sanierungskosten jetzt durch Betrug zu hoch sein sollten, sind dann alle Mieterhöhungen noch rechtens?

Gefragt am 16. März 2023 von einem anonymen User

Antwort #1 am 18. April 2023 von einem Partner

Bester Tipp, wenn du beweisen kannst das es Betrug war, geh zum Anwalt

Antwort #2 am 24. Mai 2023 von einem anonymen User

Das werden wohl Staatsanwaltschaft und Gerichte endgültig klären.

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Müssen eure Auszubildenden gute Bewertungen schreiben? Ist sehr auffällig das plötzlich viele super Bewertungen von den kommen.

Gefragt am 8. März 2023 von einem anonymen User

Antwort #1 am 8. März 2023 von einem Ex-Mitarbeiter

Vielleicht soll das von der Staatsanwaltschaft ablenken. Hahaha

Antwort #2 am 26. März 2023 von einem Ex-Mitarbeiter

Meistens werden gute Bewertungen vorher geklärt ! Schon selber mal mitbekommen vom Arbeitskollegen

Antwort #3 am 18. April 2023 von einem Ex-Mitarbeiter

Gute Bewertungen werden schon bei Mitarbeiterevents angepriesen. Zitat "nicht immer nur schlecht bewerten, auch gutes hinterlassen."

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gibts es urlaubs und weihnachtsgeld?

Gefragt am 6. Januar 2023 von einem Bewerber

Antwort #1 am 19. Januar 2023 von einem anonymen User

Nur für ein paar Privilegierte.

Antwort #2 am 8. März 2023 von einem anonymen User

Das Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld „beschaffen“ sich die Mitarbeiter anscheinend auf andere Weise. Lach

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Mietrückstand wie lange kann ich ihn nach hinten hinauszögern ohne mit der Kündigung zu rechnen?

Gefragt am 24. November 2022 von einem Freelancer

Antwort #1 am 16. März 2023 von einem anonymen User

Bei der Vonovia musst Du mit ALLEM rechnen!

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Die bei vonovia Arbeiten und die ein Auto besitzen darf der Ehepartner damit rumfahren

Gefragt am 18. November 2022 von einem anonymen User

Antwort #1 am 20. November 2022 von einem anonymen User

Wo kein Kläger, da kein Richter

Antwort #2 am 16. März 2023 von einem anonymen User

Vielleicht werden, jetzt nach den aktuellen Ereignissen bei der Vonovia - Razzia - mal ALLE Ungereimtheiten ans Tageslicht gebracht. Der AMG, den der Buch von Bertelsmann mitgebracht hat sollte auch auf den Prüfstand und nicht nur "bin über 300 auf der Autobahn" gefahren!

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Ihr habt mein Arbeitsplatz bei der Deuwo vernichtet. Schämt euch! Mir blieb nur noch die Flucht bei den schlechten Arbeitsbedingungen von der Vonovia. Ich könnte kotzen wenn ich euren Namen schon sehe.

Gefragt am 9. November 2022 von einem Ex-Mitarbeiter

Antwort #1 am 23. November 2022 von einem anonymen User

Das geht leider nicht nur Dir so.

Antwort #2 am 17. März 2023 von einem anonymen User

Sieh es als die Chance zu einem Neuanfang.

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alles renovim in wohnung trockenbau flisen laminat saniter alles

Gefragt am 9. Oktober 2022 von einem Bewerber

Keine Antworten vorhanden

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Guten Tag, ich habe eine Frage, wie ich einen Job bei Ihnen bekommen kann. Ich habe versucht, mich zu bewerben und die in der Anzeige angegebenen Telefonnummern anzurufen, aber niemand antwortet. Ich interessiere mich für Gebäudereinigung und brauche wirklich einen Job.

Gefragt am 29. September 2022 von einem Bewerber

Antwort #1 am 20. November 2022 von einem anonymen User

Lass es, dort wirst Du nur unglücklich und auch noch ausgenutzt.

Antwort #2 am 8. März 2023 von einem anonymen User

Das sollte Ihnen zu denken geben, denn das heißt, es interessiert sich auch niemand für Sie und das wird auch so bleiben, wenn Sie dort angestellt werde. Suchen Sie besser woanders.

Antwort #3 am 18. März 2023 von einem anonymen User

Die VONOVIA hat andere Probleme. :-)

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HALLO PERSONALABTEILUNG?! WARUM ANTWORTET IHR NICHT?

Gefragt am 6. September 2022 von einem Mitarbeiter

Antwort #1 am 16. September 2022 von einem Mitarbeiter

Hier kann man nochmal schön sehen das es alles nur bla bla ist. Mitarbeiter sind egal. Danke für dieses Beweis Perso;) kann man dann auch noch schön später Nachlesen wie ihr euch benommen habt.

Antwort #2 am 23. November 2022 von einem anonymen User

Die haben die Eigenschaften der VONOVIA übernommen.

Antwort #3 am 8. März 2023 von einem anonymen User

Die Personalabteilung hat dafür keine Zeit, weil sie selbst mit massiver Fluktuation kämpft!

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Wieviel Urlaub steht einen Objektbetreuer zu

Gefragt am 6. September 2022 von einem Bewerber

Antwort #1 am 25. September 2022 von einem Mitarbeiter

Keiner

Antwort #2 am 7. Oktober 2022 von einem Partner

28 Tage

Antwort #3 am 18. März 2023 von einem anonymen User

Für diese Arbeit - viel zu wenig.

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Wo sind eigentlich die Mitarbeiter der Personalabteilung hin, die die Übernahme noch Befürwortet haben. Plötzlich verschwunden?!

Gefragt am 5. September 2022 von einem Mitarbeiter

Keine Antworten vorhanden

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Wird bei Vonovia Weihnachtsgeld bezahlt?

Gefragt am 22. Juli 2022 von einem anonymen User

Antwort #1 am 27. Juli 2022 von einem Mitarbeiter

Du kannst hier lange auf eine Antwort warten. Die Personalabteilung der Vonovia und Deutschen Wohnen antworten nicht mehr. Das liegt einfach daran, das viele unangenehme Dinge nun zum Vorschein kommen. Und wenn man keine Antwort hat bzw. auf unangenehme Dinge nicht antworten möchte, dann schweigt man:) Willkommen bei der Vonovia. Hier geht alles nur über Rechtsanwälte und Gerichte.

Antwort #2 am 2. August 2022 von einem anonymen User

Oder einfach direkt an den Vorstand schreiben.

Antwort #3 am 14. Januar 2024 von einem Ex-Mitarbeiter

Vergiss es. Es gibt kein Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld auch nicht. Und nach Tarif wird auch nicht bezahlt. Billige Arbeitskräfte.

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Bei den vielen schlechten Bewertungen bei euch freuen sich die Deuwo Mitarbeiter schon auf den Arbeitgeber Vonovia:)

Gefragt am 18. Juli 2022 von einem Mitarbeiter

Keine Antworten vorhanden

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Was ist mit dem neuen Bürogebäude. Ihr habt die Bäume in der Mecklenburgischen Str. zwischen 58 und 61 getötet und nun passiert nichts. Bitte erklären. Ich möchte auch hierbei wissen, wie das mit dem geworbenen "Klimapfad" zusammenpasst.

Gefragt am 17. Juli 2022 von einem Mitarbeiter

Keine Antworten vorhanden

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Die Mitarbeiter rennen euch aus Berlin davon und ihr guckt zu. Glaubt ihr ernsthaft, das ihr in Berlin schnell Ersatz findet?

Gefragt am 1. Juli 2022 von einem Mitarbeiter

Keine Antworten vorhanden

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Ist die Personalabteilung der Deuwo nicht mehr präsent? Ich bin etwas verwundert das weder hier, noch in der Zentrale etwas zu hören ist.

Gefragt am 31. Mai 2022 von einem Mitarbeiter

Antwort #1 am 2. Juni 2022 von einem anonymen User

Leute, Ihr seid jetzt VONOVIA. Ihr seid Geschichte.

Antwort #2 am 8. März 2023 von einem anonymen User

Willkommen in der Realität

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Welche "Marketing Experten" sind da eigentlich an eurem Propaganda Sender, wir nennen es Mal "RT Content Hub" am Werke? Die geben ja alles, um bloß keine relevanten Informationen an die Mitarbeiter preiszugeben.

Gefragt am 20. Mai 2022 von einem Mitarbeiter

Antwort #1 am 21. Mai 2022 von einem anonymen User

Erzähl hier bitte mal mehr über das Thema!

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Laufen eure Übernahmen eigentlich immer so katastrophal? Ich frag jetzt von der Deuwo Seite: Aktuell ist es so: Vertuschen, keine Informationen geben, Warten, Stück für Stück die Zusatzvereinbarung schließen. Ist das normal für euch?

Gefragt am 27. April 2022 von einem Mitarbeiter

Antwort #1 am 28. April 2022 von einem anonymen User

Sagt mal, habt Ihr denn nicht angefangen zu recherchieren, was die VONOVIA-Deutsche Annington ist, als Ihr von der Übernahme erfahren habt? Die VONOVIA ist nur einem gegenüber verpflichtet: den Großaktionären! Mitarbeiter/innen und auch Mieter/innen sind nur Ballast. Es gilt für Euch nur Mund halten und Geld generieren. Die VONOVIA scheut die Presse wie der Teufel das Weihwasser. Wenn z.B. hier auf dieser Plattform viel, viel mehr das Wahre geschrieben werden würde, würde sich auch die Presse endlich mal mehr mit diesem Unternehmen beschäftigen. Es kommt mir aber leider so vor, als wären alle schon in eine Schockstarre verfallen. Oder habt Ihr einfach schon aufgegeben?

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Wieso wird denn die ein und austritt Liste nicht mehr aktualisiert?

Gefragt am 12. April 2022 von einem anonymen User

Antwort #1 am 13. April 2022 von einem anonymen User

Vertuschen ist das Motto von VONOVIA

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Warum wird hier eine so harte Propaganda betrieben? Jetzt wurde ein Podcast installiert. Die Leute bei der Deuwo rennen weg und im Podcast wird erzählt, das alles ganz toll läuft. Kritische Fragen werden hier und bei Yammer gelöscht. Schämt ihr euch eigentlich nicht?

Gefragt am 16. März 2022 von einem Mitarbeiter

Antwort #1 am 17. März 2022 von einem anonymen User

Das mit dem Löschen von Fragen auf dieser Seite kann man relativ leicht umgehen. Einfach mal die Formulierung ändern. Ich komme von der VONOVIA-Seite und habe da schon recht viele Fragen gestellt. :-) Wenn eine Frage gelöscht wird, einfach mal umformulieren. Ich kenne den VONOVIA-Verein bereits seit Deutsche-Annington und weiß, dass die nur mit Pressedrohungen einzuschüchtern sind. Auch Geschäftsführerbeschwerden sind gefürchtet. Lasst alles raus.

Antwort #2 am 29. März 2022 von einem Mitarbeiter

Man sollte sich für die Masse an Mitarbeiter schämen, welche innerhalb der letzten 3 MONATE gekündigt hat bzw. gebeten wurde zu kündigen.

Antwort #3 am 29. März 2022 von einem anonymen User

Über welche Zahl sprechen wir hier? Wurden echt Mitarbeiter gebeten zu kündigen?

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Hallo, wie ist die Büroausstattung und Arbeitsplatzausstatung im Bochum in der Zentrale? Freu mich auch Antworten zu den Stichworten: Großraumbüros? Einzelbüros? Kabinen? Höhenverstellbare Schreibtische? Klimatisiert? Hell oder künstl. Licht? Essem und Kantinenangebot? Kaffee und Getränke? Parkplatzverfügbarkeit? Danke!

Gefragt am 8. Februar 2022 von einem anonymen User

Antwort #1 am 8. Februar 2022 von einem anonymen User

Wenn das Ihre Probleme sind, haben Sie ein ganz anderes Problem. Lesen Sie eigentlich mal etwas oder leben Sie in eine Seifenblase?

Antwort #2 am 19. März 2022 von einem Mitarbeiter

Hallo die Ausstattung in der Zentrale ist super. Es sind zwar Großraumbüros aber die Akustik und Raumgestaltung wirkt anders. Kabinen sind vermutlich Umkleiden mit gemeint auch diese gibt es samt Duschen. Die Tische sind elektrisch verstellbar und die Räume sind Klimatisiert. Alle Räume haben große Fensterfronten und bekommen daher genug Tageslicht. Die Kantine ist perfekt und hat gute Preise. Ich empfehle Freitags die Currywurst mit Pommes für 3 Euro. Bei den Getränken gibt es auf jeden Etage mehrere Küchen mit kostenlosem Wasser (auch gesprudelt). In jeder Küche stehen Kaffeemaschinen wo man sich guten Kaffee ziehen kann allerdings gegen Bezahlunh aber auch hier zu humanen Preisen. In der Kantine gibt es eine Kaffeebar und diverse Kaltgetränke. Die Parkplätze wird aktuell erweitert und sollte dann wirklich ausreichend sein. Ich hoffe ich konnte helfen

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Die Informationen zu der Integration werden unter Verschluss gehalten, den MA wird gesagt, man weiß nichts, damit man schön weiterarbeitet als wäre nichts. Schrecklich diese Art und Weise wie man mit den MA umgeht. Da wundert es einen auch nicht, dass die MA davon laufen. Wenn wird endlich mal Klartext gesprochen???

Gefragt am 27. Januar 2022 von einem anonymen User

Antwort #1 am 31. Januar 2022 von einem anonymen User

Die Integration ist gelaufen und somit sind alle Gespräche überflüssig. Vorher wurde alles schöngeredet, was jetzt ja nicht mehr nötig ist. Ihr wurdet verkauft.

Antwort #2 am 1. Februar 2022 von einem anonymen User

Dann sprecht als Mitarbeiter hier mal Klartext. Hau alles raus. Nur keine Hemmungen

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Hört endlich mit diesem Kindergarten bei Yammer auf. Yammer sollte damals die Mitarbeiterinfos ersetzen. Was macht ihr? Adventskalender-Spiele, postet da eure Kinder rein und nervt uns mit den vielen unwichtigen Blödsinn. Kritische Meinungen werden gelöscht. Unfassbar wer dieses Yammer betreut.

Gefragt am 24. Januar 2022 von einem Mitarbeiter

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