Traumvorstellungen und Entscheidungsschiwerigkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Hier findet man eine faire Bezahlung, eine Kantine und in vielen Bereichen die Möglichkeit HomeOffice zu machen. Auch werden neuen Ideen welche man auch selbst einbringt Beachtung geschenkt und nicht direkt verworfen. Man ist also auch selbst frei in der Mitgestaltung des Unternehmens, wenn da nicht die Entscheidungsfindung wäre.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lange Entscheidungswege und sehr wenig Entscheidungswillen und steigende Arbeitsbelastung ohne Ressourcenaufstockung.
Verbesserungsvorschläge
Vorgesetzte sollten wissen was in den einzelnen Teams und Abteilungen passiert und welche Aufgaben dort Ihre Mitarbeiter tagtäglich erfüllen . Vorgesetzte sollten sich selbst nicht nur als reines Zahlen-Management sehen und Ihre Mitarbeiter auch mal auf den Arbeitsalltag ansprechen und den menschlichen Faktor wieder mehr einfließen lassen.
Arbeitsatmosphäre
Der menschliche Faktor geht immer mehr verloren. Je größer das Unternehmen wird und wächst, um so schlimmer wird es. Getrieben wird dies von Führungskräften welche selbst nur ihre Ziele und Zahlen vor Augen haben. Das ehemalige Familienunternehmen VOSS ist nicht mehr das was es einst war.
Kommunikation
Kommunikationswege sind selten direkt und laufen zuvor über verschiedene Ecken.
Vorgesetztenverhalten
Entscheidungen werden oft nicht getroffen. Dinge die man schnell bewegen könnte oder Probleme die man lösen kann, werden in die Länge gezogen und bringen niemanden wirklich voran.
Interessante Aufgaben
Neue Ideen und das Streben zum Verbessern sind vorhanden.