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VR 
Bank 
Neuburg-Rain
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score28 Bewertungen
88%88
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,7Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sachbearbeiter:in Banken und Versicherungen4 Gehaltsangaben
Ø45.800 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
VR Bank Neuburg-Rain
Branchendurchschnitt: Finanz

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Arbeit ordentlich erledigen und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
VR Bank Neuburg-Rain
Branchendurchschnitt: Finanz
Unternehmenskultur entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Mit einer Bilanzsumme von 1,45 Mrd. Euro ist die VR Bank Neuburg-Rain eG die größte Genossenschaftsbank im Landkreis Neuburg-Schrobenhausen. Fest in den Regionen Neuburg und Rain verwurzelt beschäftigen wir über 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in 14 Geschäftsstellen. Unsere Bank ist eine wirtschaftlich sehr erfolgreiche und solide aufgestellte Kreditgenossenschaft, welche seit über 120 Jahren für beste Qualität und individuelle Beratung rund um das Thema Finanzen steht.

Perspektiven für die Zukunft

Ihre Zukunft beginnt bei uns

Wir machen den Weg frei. Frei für Ihre Zukunft. Und das ist letztlich weit mehr als das, was wir Ihnen außerdem noch bieten, ein attraktives Gesamtpaket. Als Bankengruppe sind wir groß, doch dezentral aufgestellt. Deshalb agieren die meisten unserer Mitarbeiter als "großes Rad in einem lokalen Getriebe". In jedem Fall aber mit viel Entscheidungsspielraum und Eigenverantwortlichkeit vor Ort.

Perspektiven für Ihre Entwicklung

Entsprechend interessant gestalten sich die Aufgaben. Wir bereiten Sie gut darauf vor, zum Beispiel mit unserem umfangreichen Weiterbildungsangebot. Wir unterstützen Sie auf Ihrem Weg und erschließen gemeinsam mit Ihnen vielfältige Perspektiven, um sich zu entwickeln.


Sie werden zum Experten

Sie können sich etwa zum Wertpapierspezialisten, zum Kreditexperten oder zum IT-Fachmann weiterbilden. Chancen gibt es auch in der Steuerung und im Controlling oder im Marketing. Bei uns als Allfinanzinstitut finden Sie in allen diesen Bereichen ein unvermutet breites Spektrum an Themen. Und sicher auch eines, in dem Sie zum Experten werden können. Oder Sie entdecken Ihr Potenzial zur Führungskraft.

Kennzahlen

Mitarbeiter181
Umsatz1,45 Mrd. Bilanzsumme

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    70%70
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    59%59
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    59%59
  • ParkplatzParkplatz
    59%59
  • RabatteRabatte
    44%44
  • CoachingCoaching
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    41%41
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    30%30
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    30%30
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    26%26
  • BarrierefreiBarrierefrei
    22%22
  • HomeofficeHomeoffice
    19%19
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    15%15
  • KantineKantine
    7%7

Was VR Bank Neuburg-Rain über Benefits sagt

  • Attraktive Vergütung nach dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken
  • Jahressonderzahlung (13. Gehalt)
  • 40 € vermögenswirksame Leistungen monatlich
  • Mitarbeiter-Konditionen
  • Jubiläumszuwendungen
  • Prämie für das Anwerben neuer Kolleginnen und Kollegen
  • Flexible Arbeitszeiten
  • mobile Arbeit / Home Office
  • Teilzeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • 30 Tage Urlaub
  • arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.
  • Lebensarbeitszeitkonten
  • Freizeit statt Entgelt
  • Gleittage
  • Umfangreiche Förderung von Weiterbildungsmaßnahmen
  • Zuschuss Bankfachwirt
  • Krankenzusatzversicherung, arbeitgeberfinanziert
  • Gruppenunfallversicherung, arbeitgeberfinanziert
  • betriebl. Altersvorsorge
  • betriebl. Gesundheitsmanagement
  • Betriebsfeiern und -ausflüge
  • Geburtstagsgeschenk für jeden Mitarbeiter (m/w/d)
  • Kostenlose Getränke während der Arbeit
  • Dienstradleasing
  • Mitarbeiter-PC-Programm
  • Betriebsrat
  • ergonom. Büroausstattung
  • Brillenzuschuss
  • Freistellung zur Ausübung von Ehrenämtern (z.B. Feuerwehr etc.)

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

So erleben Sie uns

Solidarität, Fairness und Partnerschaftlichkeit – diese genossenschaftlichen Werte sind für uns auch als Arbeitgeber maßgeblich. Werte, denen über 160.000 Mitarbeitende bei den Volksbanken und Raiffeisenbanken folgen.

Diese Grundsätze prägen auch das Verhältnis zu unseren Mitarbeitenden und das der Mitarbeitenden untereinander. Kollegiale Nähe und Verbundenheit, Professionalität in einer positiven Atmosphäre, Rückhalt im Team und immer wieder interessante Gelegenheiten, um sich weiterzuentwickeln – all das ist bei uns gelebte Kultur.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir sind immer auf der Suche nach Menschen, die viel können, viel leisten und viel erwarten.

Bewerben Sie sich - gerne auch initiativ. Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen!

Gesuchte Qualifikationen

Mit folgenden Qualifikationen sind Sie bei uns goldrichtig:

* Menschen, die den Beruf des Bankkaufmanns (m/w/d) erlernen wollen

* Ausgebildete Bankkaufleute, BWLer und Bürokräfte

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei VR Bank Neuburg-Rain.

  • Abteilung Personal / Marketing

  • Sie können zu uns passen

    Wenn Sie unsere Werte teilen, wenn Sie gerne Verantwortung übernehmen und Ihre Kompetenzen ohne Vorbehalt einbringen, dann ist die VR Bank Neuburg-Rain eG die richtige Adresse für Sie. Sie erwidern das Vertrauen, das Ihr Team in Sie setzt. Denn Sie sind jemand, der für sein Team einsteht. Jemand, auf den man bauen kann. Auf den wir gerne bauen wollen.

    Ihre Persönlichkeit zählt

    Sie wissen, was Sie können, und haben ein gesundes Selbstbewusstsein entwickelt. Wenn Sie die großen Freiräume nutzen, die wir bieten, dann erkennen Sie darin immer auch einen Vertrauensvorschuss, den Sie aus sich heraus rechtfertigen möchten.

    Das sind Sie

    Sie lieben die Menschen und sind neugierig darauf, Menschen kennenzulernen. Ob Kunde oder Kollege, Sie begegnen jedem aufmerksam, aufgeschlossen und auf Augenhöhe. Dabei hilft Ihnen die Gabe, sich in andere hineinzuversetzen, ihre Bedürfnisse zu erkennen, mitzudenken und Lösungen vorzudenken. Es ist Ihnen ein natürliches Anliegen, ehrenwert zu handeln. Sie treibt an, den Kunden fair zu begleiten und so zu beraten, dass Sie ihm auch morgen noch unbefangen gegenübertreten können.

  • Bitte bewerben Sie sich online über unser Karriereportal. So wird gewährleistet, dass uns Ihre Bewerbung auf dem kürzesten Weg erreicht und zeitnah bearbeitet werden kann.

  • Passt Ihr Qualifikationsprofil zur ausgeschriebenen Position, laden wir Sie nach Sichtung der Bewerbungsunterlagen zu einem Vorstellungsgespräch ein, um Sie persönlich kennenzulernen. Je nach Position können auch andere Auswahlverfahren zum Einsatz kommen.

Standort

Wir sind fest in den Regionen Neuburg a.d.Donau und Rain am Lech verwurzelt.

Standorte Inland

Neuburg a.d. Donau, Oberhausen (Kreut), Rain am Lech, Burgheim, Genderkingen, Holzheim, Karlshuld, Königsmoos, Marxheim, Nassenfels, Pöttmes, Rennertshofen

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Den offenen und ehrlichen Umgang, man darf seine Stärken und auch Schwächen zeigen und wird dafür nicht verurteilt.
Nach Anregungen sind auch Konsequenzen gezogen worden (z.B. Thematik der Gleitzeittage).
Bewertung lesen
13. Monatsgehalt
Spaß am Umgang mit Kollegen
Mitarbeiterevents/Feiern
Rabatte bei Unternehmen
Teilweise bezahlte Fahrtkosten
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Regionalität und Beratungsqualität
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Pünktliche Gehaltszahlung
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ehrlicher Umgang, sicherer Arbeitsplatz, flexible Arbeit möglich.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es wird viel gespart, vor allem an den Gehältern. Frisch ausgelernte Azubis werden unter Tarif bezahlt.
Für Fortbildungen muss man kämpfen und wenn man eine Fortbildung genehmigt bekommt, erwartet der Arbeitgeber dass man die Kosten zurück zahlt sollte man das Unternehmen später verlassen.
Zudem wird alles zentralisiert um Personal einzusparen.
Der Kunde wird aus dem Fokus verloren.
Einen Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung bekommt man auch erst nach 5 (!) Jahren Betriebszugehörigheit
Der Vorstand ist leider sehr altbacken, in der Zeit ...
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Wirklich schlecht ist nichts, sonst würde man sich umorientieren.
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Nach der Ausbildung wird nicht das eingehalten, das versprochen wurde. Sehr schade
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Es muss alles verkauft werden, egal ob es zu dem Kunden passt.
Hauptsache Zahlen und Quoten stimmen, dann ist man auch gern gesehen dort. Die Kunden danken es einem aber wenig, da sie mehr oder weniger zum Abschluss gezwungen werden.
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Die Kultur "zu loben" wenn etwas gut läuft, ist nicht sehr ausgeprägt - wird aber besser.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ausbildungsvergütung ist i.O.
Evtl. bessere Aufstiegsmöglichkeiten
Mehr Respekt im Umgang mit Azubis
Bessere und abwechslungsreichere Aufgaben
Teilweise bezahlte Arbeitskleidung
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Gehaltsanpassungen wären von Vorteil
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Leute nach Tarifvertrag bezahlen
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Mitarbeiter besser behandeln - nicht nur Verkaufen!
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Die positiven Seiten könnten mehr kommuniziert werden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).


Fortbildungsmöglichkeiten sind immer gegeben
5
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jedem der möchte, werden Chancen geboten.
4
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Übernahme nach der Ausbildung, Aufstiegsmöglichkeiten
5
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jeder/jedem der will und kann werden viele Chancen geboten
5
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Da hat sich in den letzten Jahren viel getan.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • VR Bank Neuburg-Rain wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet VR Bank Neuburg-Rain gleich ab wie der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeitenden VR Bank Neuburg-Rain als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 52% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei VR Bank Neuburg-Rain als eher modern.
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