34 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
24 Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihren Bewertungen weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 7 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Definitiv nicht zu empfehlen
2,8
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende/rHat 2021 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende/r im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR-Bank Rottal-Inn eG in Pfarrkirchen abgeschlossen.
Die Ausbilder
Man bekommt einen Mentor zugewiesen der einen durch die Ausbildung begleitet und als allgemeiner Ansprechpartner Agiert
Spaßfaktor
Relativ monotoner Arbeitstag. Wer Kundenkontakt gern hat ist hier richtig.
Aufgaben/Tätigkeiten
Man Bekommt sehr schnell sehr viel Verantwortung aufgedrückt, da in der Gesamtbank ein starker Fachkräftemangel herrscht. Ich hatte Tage an denen ich als Auszubildender im 1. Jahr alleine am Schalter einer Bank Stand und Kunden bedienen musste
Variation
Es wird angeboten, in so gut wie alle Bereiche der Bank reinzuschnuppern, wobei es sich Zeittechnisch etwas kompliziert ist sich wirklich in die Abteilung "einzugliedern". Entweder man ist viel zu kurz in einer Abteilung um Aufgaben zu übernehmen, da der Aufwand zur Einarbeitung in einen Bereich in dem man letzten Endes nur 2 Wochen bleibt zu hoch ist und nur eine Belastung für die dort fest Angestellten Mitarbeiter darstellt oder man kommt für einen ganzen Monat in eine Abteilung bei der sich der Arbeitstag unfassbar monoton Gestaltet(zum Beispiel 8 Stunden Überweisungsbelege bearbeiten) und Mann wird für diesen Monat bis auf letzte geknechtet.
Respekt
Respekt und Fairness sind in diesem Unternehmen quasi nicht vorhanden. Wenn man mit der Ausbildungsleitung auch nur anspricht dass man möglicherweise nach der Ausbildung einen anderen weg einzuschlagen wird man auch wenn man sich dagegen wehrt in die weniger beliebten Abteilungen bis zum Ausbildungsende Zwangsversetzt. Von Frauenfeindlichen Mitarbeitern bis zu Rassistischen Kommentaren ist auch alles dabei
Toller Arbeitgeber in Sachen Förderung und Entwicklung der eigenen Fähigkeiten
4,6
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR-Bank Rottal-Inn eG in Simbach gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Gesamtkonzept ist stimmig und es macht Spaß zu arbeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
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Verbesserungsvorschläge
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Arbeitsatmosphäre
Das Arbeitsklima ist hervorragend. Man erhält im Rahmen seiner Kompetenzen viele Freiheiten.
Image
Angesehene und große Bank mit vielen Kunden und vielen positiven Feedbacks
Work-Life-Balance
Mobile-Office Möglichkeit, flexible Einteilung der Arbeitszeiten und einige Aktionen erleichtern das Arbeitsleben und greift mit dem Privatleben ineinander
Karriere/Weiterbildung
Die Karriere wird individuell gefördert und es gibt sehr viele Möglichkeiten das Richtige für den eigenen Weg zu finden
Gehalt/Sozialleistungen
Umfangreicher Sozialkatalog sowie tolle finanzielle und materielle Leistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Wird groß geschrieben.
Kollegenzusammenhalt
Der Zusammenhalt in der Mannschaft ist auf einem sehr hohen Niveau
Umgang mit älteren Kollegen
Es werden Möglichkeiten geboten, um den Arbeitsalltag für ältere Kollegen zu erleichtern und würdig abzuschließen
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten verhalten sich auf einer Ebene mit den Angestellten und haben immer ein offenes Ohr
Arbeitsbedingungen
Alles was man braucht. Falls etwas zu ersetzen oder zu optimieren ist, wird das gemacht
Kommunikation
Die Kommunikation unter den Mitarbeitern und den verschiedenen Abteilung ist größtenteils sehr gut und funktioniert. Über ausgewählte betriebsinterne Plattformen werden Informationen an die Mitarbeiter schnell und aussagekräftig verteilt.
Gleichberechtigung
Egal welcher Posten, egal welche Aufgaben und egal wie lange die Betriebszugehörigkeit ist. Jeder wird gleich behandelt und geschätzt
Interessante Aufgaben
Das Aufgabengebiet ist je nach Abteilung abwechslungsreich und fordert die Mitarbeiter in einem gesunden Maß!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR-Bank Rottal-Inn eG in München gearbeitet.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf bei VR-Bank Rottal-Inn eG in Eggenfelden gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wird pünktlich bezahlt
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehalt wird pünktlich ausbezahlt
Verbesserungsvorschläge
Weg von Höher, Schneller, Weiter - weg von noch mehr Bilanzsumme und schierer Größe, weg von Pseudo-Teambuildingmassnahmen, hin zu wahren Teams, die nicht gegeneinander sondern miteinander kämpfen.
Arbeitsatmosphäre
Kommt auf den Einsatzort an
Work-Life-Balance
Wenn man sich dem ständigen Druck durch genügend Familienzeit, guten Freunden, ausreichend Freizeitaktivitäten entziehen kann, klappt es auch mit der Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Mal mehr, eher weniger. Es wird versucht, ein gesundes Konkurrenzdenken im Verkauf zu generieren und dabei wird nur die Atmosphäre vergiftet. Viele sind sich selbst am nächsten.
Vorgesetztenverhalten
Das Ergebnis zählt, wie ist selten wichtig. Das Drumherum um den MA wird ausgeblendet. Trotzdem wird geholfen, wenn es notwendig ist.
Kommunikation
Man wird informiert
Interessante Aufgaben
Durchaus vielfältige und interessante Aufgabengebiete. Ständige Spezialisierung und Weiterbildung vorausgesetzt.
Rückkehr aus Mutterschutz nicht immer problemlos möglich.
Verbesserungsvorschläge
„Indirekte“ Weiterbildungsangebote die nur mittelbar mit der jew. Position zu tun haben aber dennoch für Arbeitgeber- und -nehmer einen positiven Effekt hätten. Englisch- oder EDV Kurse evtl. auch Yoga o.Ä.
Arbeitsatmosphäre
Gutes Betriebsklima.
Work-Life-Balance
Gute und flexible Arbeitszeitregelung (Gleitzeit). Beruf und Privatleben dadurch gut vereinbar.
Gehalt/Sozialleistungen
Gute Sozialleistungen.
Kollegenzusammenhalt
Tolle Kollegen.
Vorgesetztenverhalten
Positiv. Gute Kommunikation. Offenes Ohr für die Belange der Mitarbeiter.
Arbeitsbedingungen
Neueres Bürogebäude. Gut ausgestattet. Klimatisiert.
In super kollegialer Atmosphäre am gemeinsamen Erfolg arbeiten
4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei VR-Bank Rottal-Inn eG in Pfarrkirchen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Blick nach vorne gerichtet in Richtung Zukunftsfähigkeit der Bank
Basierend auf 36 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird VR-Bank Rottal-Inn durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Banken (3,7 Punkte). 75% der Bewertenden würden VR-Bank Rottal-Inn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Ausgehend von 36 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsatmosphäre und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 36 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich VR-Bank Rottal-Inn als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.