Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

VRS 
Media 
GmbH 
& 
Co. 
KG
Bewertung

Top Unternehmen! Ich kann VRS Media als Arbeitgeber nur weiterempfehlen!

4,5
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Wir arbeiten in 2 Teams in einem Großraumbüro (schickes Loft in der Überseestadt), wo dank der großen Fenster ordentlich Licht durchscheint. Morgens kann es mal etwas lauter sein. Ab Mittag lichtet sich der Lautstärke-Pegel dann meistens aber wieder. Mich selbst stört es nicht, was aber immer eine ganz individuelle Sache ist, denke ich.

Generell wird auf Fariness und Betriebsklima großen Wert gelegt. Hier gilt das Prinzip möglichst individuell auf jeden einzugehen, so dass wir im Team ein gesundes und gutes Klima haben. Einen kleinen Teil muss natürlich das Team auch selbst dazu beitragen.

Außerdem haben wir im Schnitt von 6-8 Wochen immer irgendwelche sozialen Events, wo die Tasten dann einfach mal in Ruhe gelassen werden und wir zusammen kommen und Spaß haben. Das Beginnt mit dem regelmäßigen Firmenfrühstück, über Mini-Golfen bis zum berühmt berüchtigtem VrsMedia-Dreikampf.

Kommunikation

Kommunikation und Information haben wir auf jedenfall.

Erst kürzlich hatten wir eine umfangreiche Präsentation über die Ziele des Unternehmens in 2016. Wir bekommen Umsatzzahlen präsentiert und werden darüber informiert, wie sich das Unternehmen zukünftig strategisch ausrichtet. Generell finden diese zukunftsweisenden Präsentationen 2-3x im Jahr statt.

Kollegenzusammenhalt

Die Arbeit im Team ist super. Alle sind freundlich und höfflich zueinander. Bei Problemen oder Fragen wird sich gegenseitig unterstützt. Hier ist jeder ein Teil des Teams und wird mit eingebunden. Einen einzigen Entwickler für sich, dass gibt es hier nicht. Außerdem schult sich das Team durch VrsMedia-Labs gegenseitig.

Work-Life-Balance

Generell gilt die ganz normale Arbeitszeit. Vollzeit 40 Std. die Woche. Hier muss jeder für sich schauen, ob er im Rahmen seiner Aufgaben damit zurecht kommt. Generell wird aber nicht erwartet, dass man überstünden schiebt. Wenn es wirklich mal zu spitzen kommt, wo Überstünden nötig sind, wird gefragt.

Urlaub muss abgestimmt werden. Kleinere Urlaubstage (mal an einem Freitag, mal ein Brückentag) sind kein Problem. Generell würde ich sagen, ist das Arbeitspensum motivierend mit einem leichten hang zu fordernd. Kommt natürlich immer auf die jeweilige Stelle an :)

Vorgesetztenverhalten

Wer sich einbringen möchte, stößt immer auf ein offenes Ohr. Einiges ist möglich, anderes auch mal nicht. Hier wird aber ganz klar und offen darüber diskutiert und am Ende des Tages gibt es immer Feedback. Auch auf persönliche Bedürfnisse wird stets eingegangen. Es gibt einen offenen und ehrlichen Umgang miteinander, so wie man es sich als Angestellter wünscht.

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben sind herausfordernd und spannend. Zweimal in der Woche finden Meetings statt, wo jeder Einfluss auf seine aktuellen Aufgaben nehmen kann. Hier können Lösungen diskutiert werden oder bei größeren Aufgaben findet man sich in kleinen Teams zusammen, um die Lösung etwas detaillierter auszuarbeiten.

Gleichberechtigung

Generell wird ganz individuell auf die jeweiligen Bedürfnisse eines jeden eingegangen, unabhängig vom Geschlecht. Wir haben auch weibliche Kollegen, die bei VrsMedia eine tolle Karriere gemacht haben und sich nun in führenden Positionen befinden.

Umgang mit älteren Kollegen

Ich bin mir nicht sicher, ich glaube wir haben zur Zeit keine Kollegen mit 45+. Generell gilt aber, auch ältere Arbeitnehmer sind willkommen, diese müssen natürlich vom Typ und vom Charakter her ins Team passen.

Arbeitsbedingungen

Jeder Mitarbeiter bekommt eine top-aktuelle Maschine mit ordentlich Performance zur Verfügung gestellt. Dazu 2 Bildschirme und falls sonst noch etwas benötigt wird, kann man sich jederzeit melden. Lärmpegel habe ich etwas weiter oben erwähnt. Ansonsten kann man sich auch die Kopfhörer aufsetzen. Musik hören ist also auch absolut kein Problem.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Hier werden zur Zeit einige Konzepte ausgearbeitet, wie bzw. wobei die Firma mehr auf Umwelt- und Klimaschutz eingehen kann und wird.

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist klar, dass kann immer mehr sein ;) ... trotzdem wurde bei mir bisher immer alles pünktlich bezahlt. Sozialleistungen, wie betriebliche Altersvorsorge wird jedem Mitarbeiter auch angeboten.

Image

Alles in Allem kann ich momentan absolut nichts negatives über diese Firma äußern. Ich bin absolut zufrieden.

Klar, hört man hier und da immer mal jemanden, der nicht so zufrieden ist, jedoch finde ich, dass man bei VrsMedia immer die Möglichkeit hat dieses zu ändern. Man muss dann ganz einfach mal über seinen Schatten springen und mit der entsprechenden Person darüber reden. Das darauf dann mal nicht eingegangen wird, wäre mir neu.

Ich kann VrsMedia als Arbeitgeber nur weiterempfehlen! Macht weiter so!

Karriere/Weiterbildung

Auch hier gibt es immer ein offenes Ohr. Wer sich weiterbilden möchte, kann dies gerne tun. Ist natürlich klar, dass die Weiterbildung im Rahmen der Interessen des Unternehmens liegen sollte. Erst kürzlich war ein Teil des Teams z.B. bei der PHP-Conference in Witten.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden