Kommt nicht aus den Startlöchern.
Verbesserungsvorschläge
Selbstlob stinkt nicht. Realistische Ziele sind wichtig. Mitarbeiterwissen ist ein Erfolgsfaktor und MUSS gefördert werden.
Arbeitsatmosphäre
Arbeite sehr gerne, die Firma trägt keinen Anteil zur Förderung des Betriebsklimas.
Kommunikation
Information ist weitestgehend eine Holschuld. Erfolge werden nicht kommuniziert. Weiterleitung von Kundenfeedbacks bleibt aus. Es finden keine Projekt-Abschlußgespräche statt.
Kollegenzusammenhalt
Team-zusammenhalt ist sehr gut.
Work-Life-Balance
Durch Selbst- und Teamorganisation weitestgehend unproblematisch.
Vorgesetztenverhalten
Keine Entscheidungen, kein Ausblick, keine Motivation.
Interessante Aufgaben
Freie Aufgabeneinteilung. Firma nimmt darauf keinen Einfluß
Gleichberechtigung
Frauenquote ist schlecht. Probleme mit der Gleichberechtigung sind keine bekannt. Die Firma nimmt darauf keinen Einfluß.
Umgang mit älteren Kollegen
keine Probleme bekannt. Ältere Kollegen sind rar.
Arbeitsbedingungen
Die Räumlichkeiten sind nutzbar, mehr nicht. Arbeitsmittelupdates sind nicht selbstverständlich.
Gehalt/Sozialleistungen
Inflationsausgleich wird nicht erreicht. Monetäre Anerkennung der Arbeit und der Berufserfahrung gibt es nicht. Stagnation.
Image
Obwohl vielfach im Markt vertreten hat die Firma kein richtiges Image, das sich hervorheben würde. Stolz auf die Firma will keiner aufkommen.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung ist ein Fremdwort.
Aufstiegs-Perspektiven und Informationen dazu gibt es nicht.