31 von 79 Bewertungen von Mitarbeitern (gefiltert)
31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
31 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
19 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Aufstiegs Möglichkeiten gibt es keine. (Karriere bezogen)
Bezogen auf die Entscheidungen vom Vorgesetzten / nach Lust und Laune
Die meisten Kollegen sind für jeden Spaß zu haben, viele bieten einem auch sofort das duzen an.
Team-Events wie gemeinsames Federball spielen oder Paddeln schweißen das Team zusammen und bieten einem als Azubi, die Möglichkeit sich ins Team zu integrieren.
In unserem eigenen Wasi-Gym, kann jeder angestellte nach der Arbeit trainieren gehen.
Auch Massagen werden von einem Professionellen Masseur Angeboten.
Bereits im Vorstellungsgespräch wird uns gesagt, dass Wasi für sich selbst ausbildet und darauf aus ist die Azubis zu übernehmen.
Ein Großteil der Auszubildenden wird sofort nach Abschluss der Ausbildung übernommen falls die Leistungen stimmen.
Wie es mit Aufstiegsmöglichkeiten nach der Ausbildung aussieht, kann ich nicht beurteilen.
Alle Angestellten im Büro haben Gleitzeit von 7-9 Uhr.
Ich Persönlich finde das sehr gut, weil dadurch unnötiges zu spät kommen durch Stau oder ähnliches verhindert wird.
Die Arbeitszeit beträgt 8 stunden Plus 30 Min Pause täglich.
Überstunden können falls erwünscht aufgebaut werden und können jederzeit abgebaut werden.
Durch eine Stempelkarte hat man perfekte Übersicht über seine Arbeitszeiten.
Rauchen gehen, ist auch kein Problem, die Zeit wird dann gegengerechnet.
Die Entlohnung ist mehr als fair und kommt immer pünktlich an.
Neben Weihnachts- und Urlaubsgeld haben wir auch alle Inflationsausgleiche bekommen.
Außerdem haben alle Mitarbeiter zur Feier unseres Umsatzrekordes im vergangenen Jahr, Air Pods Pro der 2. Generation geschenkt bekommen.
Jede Abteilung hat Ihren eigenen Ausbilder, bis jetzt hat jeder von Ihnen versucht, mir so viel Wissen wie möglich zu übermitteln.
Die Ausbilder sind sehr höfflich und zeigen immer viel Verständnis sollte etwas mal nicht auf anhieb klappen.
Natürlich darf man nicht vergessen, dass es sich um eine Ausbildung handelt, in welcher man, für das Berufsleben vorbereitet wird.
Ich muss jedoch sagen, dass neben den vielen tollen Team-Events, auch die Arbeit an sich viel spaß mit sich bringt.
Uns Auszubildenden wird falls nötig, Nachhilfeunterricht sowie Sprachkurse angeboten.
Die Räumlichkeiten des Unternehmens sind sehr modern und einladend.
Die Technische Ausstattung ist zeitgemäß.
Neben hochfahrbaren Tischen, haben wir auch ergonomische Stühle.
Im Laufe der Ausbildung, besucht man jede Abteilung des Unternehmens.
Ich persönlich liebe, wie Abwechslungsreich die Tätigkeiten sind.
Jede Abteilung hat Ihre eigene Art zu arbeiten und aus jeder nimmt man neues Wissen mit.
An Messebesuchen inklusive Übernachtungen können wir als Azubis auch teilnehmen.
Ich habe seit dem ich hier bin, nur nette und hilfsbereite Menschen kennengelernt.
Ein freundlicher Umgang untereinander ist bei uns eine Selbstverständlichkeit.
Der aktuellen Richtung folgen
In meinem Team ist die richtig gut.
Habe hier schon andere Zeiten erlebt. Seit einigen Jahren geht es in die richtige Richtung.
Mittlerweile mit 2 Tagen Homeoffice ist das echt ordentlich und gibt viele Freiheiten.
Mittlerweile werden fast alle Azubis übernommen. Find ich richtig gut.
Für die Branche super
Mir ist nichts gegenteiliges bekannt.
Super moderne Büroausstattung. Besonders die Tische die man selbst hoch und runter fahren kann ist für meinen Rücken gold wert
Die Informationen die ich brauche kriege ich meistens schnell. Schneller wäre noch besser
Corona-Prämie und Inflationsausgleich wurde an allen Mitarbeiter gezahlt! Tolle Firmenfeiern, wie Familienfest, Sommerfeste und Weihnachtsfeiern. Auch Sachgeschenke und div. Gutscheine dürfen hier nicht vergessen werden. Top Vertrauensrat der sich immer dafür einsetzt
Neue Kolleginnen und Kollegen aus der Verwaltung sollten wieder einen Logistikdurchlauf (wie früher) machen um die Prozesse und Kolleginnen und Kollegen in der Logistik kennenzulernen
Den Kurs beibehalten! Weiter so
Angenehmes Arbeiten mit tollen Kolleginnen und Kollegen
Meiner Meinung nach steht der überwiegende Teil der Beschäftigten voll und ganz hinter der Firma sowie hinter den Vorgesetzten
Homeoffice, Stundenkonto! Wenn man private Termine während der generellen Arbeitszeit hat, kann man die aufgebaute Mehrarbeitszeit nach Absprache mit den Vorgesetzten gerne dafür nehmen
Schulungen und Weiterbildungen werden angeboten (intern und extern)
Es darf immer mehr sein… Aber im Grunde genommen faire Regelung dank Hausrahmentarifvertrag. Samstagarbeit wird mit Aufschlag bei positiven Stundenkonto nach Wunsch ausgezahlt oder kann abgefeiert werden
Mülltrennung ist kein Fremdwort!
Jeder hilft jeden
Hier finden auch ältere Mitarbeiter einen Job. Wer nicht mehr 100%ig leistungsfähig ist, wird an körperlich wenigere anstrengende Tätigkeiten eingesetzt. Wertschätzung gegenüber langjährigen Mitarbeitern. Prämienzahlungen bei langjährigen Beschäftigten (10, 15, 20, 25 Jahren usw.)
Es finden regelmäßig Mitarbeiterbefragungen statt! Auch hier wird das Verhalten der Vorgesetzten durch die direkten Mitarbeiter bewertet. Offener und konstruktiver Meinungsaustausch
Höhenverstellbare Schreibtische, Hebehilfen in der Logistik
Ehrlich und offen! Hier braucht sich keiner verstecken
Gleiche Aufstiegsmöglichkeiten und Dank Hausrahmentarifvertrag gerechte Bezahlung
Jobrotation! Dadurch sehr abwechslungsreiche Tätigkeiten
Stabil und zuverlässig
Die Strategie mehr kommunizieren und auf die Abteilungen ableiten.
Ich arbeite total gerne mit meinen Kolleginnen und Kollegen. Alle sind freundlich, hilfsbereit und aufgeschlossen. Es bleibt immer Zeit für ein nettes Gespräch in der Teeküche oder Kantine.
Tolles Gebäude, super Ausstattung und nette Menschen.
Gleitzeit, Homeoffice, eigenes Fitnessstudio, Kindergartenplätze, super Kantine, Getränke umsonst, E-Bike Leasing, Gesundheitstage und besondere Aktionstage, Brillenzuschuss, 30 Tage Urlaub und vieles mehr. Das ist richtig toll und ich sage DANKE
In den Abteilungen sollten noch mehr Entwicklungsmöglichkeiten geschaffen werden. Weiterbildungswünsche können über einen Antrag im Lernmanagement System gestellt werden. Englischkurse werden angeboten.
Das Gehalt passt und es gibt viele zusätzliche Leistungen und bei Erfolg tolle Geschenke für alle. Zuschuss zum Deutschland-Ticket. Das alles nicht selbstverständlich und ich finde es sehr gut.
Neue PV-Anlage ist ein super Schritt. Verpackungsmaterial in der Logistik sollte umweltfreundlicher sein. Da ist noch Platz für Ideen.
Tolle Menschen, mit denen es Spaß macht zu arbeiten
Für mich passt das sehr gut. Auf Augenhöhe und ein offenes Ohr für meine Ideen und Vorschläge. Feedback und Unterstützung wird gern gegeben.
Alles top. Fürs Homeoffice werden eigene Laptops etc. gestellt.
Klar geht immer noch etwas mehr an Kommunikation, aber es gibt Bildschirme mit aktuellen Infos, das Intranet und kurze Wege zu den Führungskräften. Manchmal können Infos früher „von oben“ kommen, aber ich fühle mich gut abgeholt.
Wie geschrieben, ich kann auch immer Ideen einbringen und mit gestalten, das macht es interessant.
Unter Kollegen ist die Stimmung super.
Wie in jeder Firma gibt es hilfsbereite Kollegen und weniger hilfsbereite Kollegen.
Die letzten Jahre konnte man weitestgehend in seinem Bereich frei arbeiten, sofern das Ergebnis stimmte.
Zusätzliche Angebote für die Mitarbeiter wie Fitness, Massage, Kantine, Feiern.
Aktuell werden unüberlegte Dinge durchgedrückt, die von oben kommen. So macht Wasi wieder einen großen Schritt zurück und schadet sich selbst.
Es ist so viel Potential da, aber die Motivation wird dadurch sinken und gute Mitarbeiter werden wieder gehen. Das ist sehr schade und nicht nachvollziehbar.
Aktuell würde ich Freunden nicht empfehlen hier zu arbeiten. Kontrolle wird hier groß geschrieben und welcher Mensch möchte so arbeiten?
Jedem Mitarbeiter bei der Umsetzung der Strategie mitnehmen. Dafür sollte sie jeder kennen und seinen Anteil dabei verstehen. Dann braucht man keine so krasse Kontrollen.
flexible Arbeitszeit, komplete Gleitzeittage wurden wieder gestrichen
Aufgrund der flachen Hierarchie wenig Möglichkeiten, ist Handel.
Wir wurden am Erfolg beteiligt, vielen Dank dafür!
Nach außen hin gut, jetzt auch mit Solaranlage, aber die Plastikfetzen auf dem Hof spricht eine andere Sprache.
Weiterhin gut, wir sitzen in einem Boot und halten zusammen.
Kommt auf den Menschen an.
Es fehlt eine Klimaanlage, im sommer unertraglich heiss.
Viele Informationen erfährt man schneller von Kollegn als vom Vorgesetzten oder der Geschäftsführung.
Eine supertolle Kantine mit fantastischem Essen und ein firmeneigenes und kostenloses Fitnessstudio
nicht nennenswerte Details...
Sich sichtbarer machen. WASI gehört definitiv zu den Top Firmen in Wuppertal und Umgebung. Viele, die länger dabei sind vergessen das leider...
Es herrscht eine angenehme und offene Arbeitsatmosphäre.
Sehr tolle Kollegen, macht einfach Spaß!
offen, hilfsbereit, kompetent
gut ausgestattete und moderne Büros. Kenne ich so nicht.
Hier und da kommen Informationen etwas verspätet an, aber es hält sich alles im Rahmen. Der Flurfunk ist halt sehr schnell.
100%
Hängt von der Abteilung ab. In der IT mit Sicherheit mehr Projekte als im Verkauf, Einkauf, Logistik.
Super Benefits. Es gibt ein Fitnessraum was jederzeit benutzt werden kann. Außerdem gibt es einen Massage Raum. Der Arbeitgeber kümmert sich auch um Kitaplätze. Es wird sich viel Mühe gegeben bei den Feiern und wenn es dem Unternehmen gut geht wird MA durch Prämien und Geschenken dran beteiligt. Würth benefits auch lukrativ.
Super Kantine.
Homeoffice zu wenig.
Mehr Homeoffice. 1xmal die Woche eher gering gegenüber der Konkurrenz
Es herrscht eine allgemein angenehme Atmosphäre. Klar kann sich das in der Abteilung ändern, aber im Handel Vertrieb herrscht eine super Stimmung.
Gutes Standing bei den Kunden.
Gleitzeitmodell hilft. Man kann seine Woche flexible planen
Eher gering. Dies wird aber auch offen kommuniziert.
Für einen Großhändler überdurchschnittlich. Im allgemeinen Durchschnitt
Jeder hilft jedem.
Kann ich auch nur für Abteilung sprechen. Kann ich nur 5 Sterne geben.
Büro Räume sehr modern ausgestattet
Die Rahmenbedingungen sind da, es gibt viele Benefits die nett sind.
Unprofessionell, nicht aufrichtig. Zu sehr im Tagesgeschäft gefangen.
Tatsächlich leben wovon soviel geredet wird. Es gibt so viele gute Sachen, Benefits, Events usw. Aber das alles wird durch eine einzige Aktion, durch unehrliche Kommunikation kaputt gemacht.
Die Stimmung ist völlig unterschiedlich. Zwischen tollen Kollegen die einfach ihre Arbeit machen und in ihren Teams gut zurecht kommen, bis hin zu anstrengenden, dauerhaften Problemen ist hier alles dabei. WASI hat gute, moderne Büros, Super Benefits, regelmäßige Veranstaltungen, macht alles mögliche für die Mitarbeiter. Aber das steht oft im totalen Widerspruch mit den Problemen die es sonst gibt.
Im Umkreis kennt jeder WASI, die Kunden sind zufrieden, nur Intern gibt es Probleme.
Arbeitszeiten sind gut, es gibt seit kurzem eine Zusammenarbeit mit einer KITA, auf die Familie wird Rücksicht genommen. Hier ist alles Super.
Karriere kaum möglich. Wenige Positionen die langfristig besetzt sind, Weiterbildungen sind aber möglich.
Naja, zum Überleben in dieser Welt okay, wobei das aktuell für einige auch nicht unbedingt zutrifft.
Wurde auch schon in anderer Bewertung geschrieben. Die Sachen die man lokal machen kann sind gut. Es gibt aber noch mehr dahinter, Lieferanten, Geschäftspartner und das alles. Auf den Weg gemacht trifft es ganz gut.
Unterschiedlich, es gibt total aufrichtige, liebenswerte Kollegen. Aber auch viel Gerede hier und da. Und leider auch da wo es vorgelebt werden sollte. Es wird einem etwas komplett anderes erzählt, wie man dann von anderen erfährt. Das gibt es natürlich in vielen Firmen so.
Bei WASI alles super.
Das trifft nicht auf alle zu, aber hier gibt es wichtige Themen die nicht in Ordnung sind, ehrliche, offene Kommunikation. Völlig unprofessionell, bei manchen Dingen kann man nur Wortlos bleiben. Wie oft wurden Mitarbeiter schon in den Himmel gelobt, um dann zum Beispiel nach dem Jahreswechsel mit einer schlechten Bewertung nach Hause zu gehen, weniger Geld. Mitarbeiter entwickeln, fordern und fördern, Ideen, Geschäftsentwicklung und vieles mehr. Da sieht man keine Entwicklung. Nach dem Motto so hab ich das schon immer gemacht. Manchmal dauert es länger bis sich das alles für Mitarbeiter offenbart, vielleicht kommen und gehen deshalb immer wieder so viele?
Büros Tiptop, moderne Ausstattung, Kantine mit guter Küche, es gibt ein WASIGym.
Zwischen den Kollegen gut, auch die normalen Sachen die Tagesaktuell wichtig sind, werden vom Management kommuniziert. Es wäre aber schön, mehr Themen für die Zukunft anzusprechen. Wurde hier schon in anderer Bewertung geschrieben. Was kommt, wie machen wir das? So scheint alles nur von Tag zu Tag zu gehen.
Bei WASI alles super.
Je nach Position und Tätigkeit. In der Regel ist die Aufgabenstellung klar und hat wenig Spielraum, es liegt dann an einem selbst, was man daraus machen kann.
So verdient kununu Geld.