Basierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei WE Communications die Unternehmenskultur als modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,9 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 25 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Auch wenn versucht wird die Arbeitszeiten möglichst einzuhalten und immer mal wieder Bonus-Urlaubstage für das Team eingerichtet werden: Überstunden bleiben in Agenturen nunmal nicht aus.
Ist natürlich etwas abhängig vom jeweiligen Vorgesetzten, aber ich habe ausschließlich gute Erfahrungen gemacht
Beispiellos gut würde ich fast sagen. Sowohl was neue Benefits, Maßnahmen, Planungen oder Finanzzahlen angeht - es wird immer sehr früh und offen kommuniziert
War in den letzten Jahren durch Corona natürlich etwas schwieriger, aber insgesamt versucht hier jeder dem anderen zu helfen
Keine klassischen Agenturzeiten! Die 40h-Woche wird versucht einzuhalten, ab einer gewissen Anzahl Überstunden gibt es sogar einen Ausgleich.
Dem Team wird sehr viel Wertschätzung und Vertrauen seitens der Geschäftsführung entgegen gebracht, die übrigens aktiv in diesem Mitarbeiter, statt bloß von oben herab zu deligieren.
Arbeitszeiten sind flexibel, Homeoffice eine Selbstverständlichkeit.